パイモアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
売り上げは中国でどれだけ売れるかに掛かってるところがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は無いです。飲み会の雰囲気や...続きを読む(全108文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントにあたる(モラハラ・パワハラ等)行為が横行しており、雰囲気が良くないです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
昇給額が、一律で大幅に上がった年度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には昇給額が低い。一年毎に1000円昇給ほどなこと...続きを読む(全80文字)

【良い点】
教育は特に無いです。見て覚えるという職人気質な教え方をします。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は資料もなく、親切な所はありません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
残業は少なく、イレギュラーが無い限り、定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取りにくい。正当な理由じゃないと、ネチ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造で入ったのに、運搬ドライバーの仕事になったり、配置転換が時々ある。臨機応変ではな...続きを読む(全91文字)

【良い点】
福利厚生は、最低限揃ってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断を一定の年齢からしかしない傾向があり、３０歳以上からの制限が...続きを読む(全94文字)

【良い点】
製造は慣れれば出来るので、コツコツと仕事を進められる人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラの教育が浸透していな...続きを読む(全88文字)

【良い点】
良くも悪くもワンマン企業なので意思決定は偉い人に任せて自分は責任を感じずに言われたことをロボットのようにするだけで良いです。何も考えずに働き...続きを読む(全240文字)

【良い点】
入社してすぐ色んな仕事を任せられます。幅広く新しいスキルを覚えたい人にはおススメ。
【気になること・改善したほうがいい点】
言い換えると仕事...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性でも活躍できるし、管理職への登用も増えている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職比率をあげるという点にあまりにも固執し...続きを読む(全88文字)

【良い点】
時短で働いている女性はいたので、家庭との両立はしやすそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア制だが、時短の場合は訪問時間によっ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
女性の管理職も多く、活躍の場はあると思う。また、様々な休暇を取得することが出来るので、女性や特に子持ちの方は優遇されていると感じる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
男女分け隔てなく平等です。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はかなり少ない印象で、男勝りな人じゃないと継続していけない感じでした。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性の比率が高い会社で産休、育休をとるかたがほとんどで、女性も長く働ける職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育...続きを読む(全156文字)

【良い点】
産休、育休が取りやすい環境で、復職率も高い。
女性の管理職も多く、男女問わずしっかり評価してもらえる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
育休、産休、女性休暇などかなり充実している。男女比も女性が多く、社内結婚も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で管理職もいる...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性の管理職比率を上げようと頑張っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休、産休でのキャリア形成が困難になること。時短勤務の方...続きを読む(全135文字)

【良い点】
産休、育休や時短制度そのものは使いやすく、復職後も元のポジションに極力戻してくれるので会社の制度的なものは整っています。
【気になること・改...続きを読む(全167文字)

【良い点】
DE&Iへの意識が高い。女性のマネージャー比率などは過度に意識。
【気になること・改善したほうがいい点】
声に出しすぎて、男性の不満を買っている。続きを読む(全79文字)