この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わず活躍できるように配慮はしていただける。出産後は外勤がメインにならないように、などの配慮がある。
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マルホ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マルホ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にマルホ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わず活躍できるように配慮はしていただける。出産後は外勤がメインにならないように、などの配慮がある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全154文字)
MR職は男性が多いイメージがあるが、女性も活躍されていたため。続きを読む(全31文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短制度の活用事例も多く、女性でも復帰している方は多い。ただ、時短なことに気が回らない人もいるため、会議などある日は早く帰れないこともある。担...続きを読む(全159文字)
2024年9月まで女性管理職比率を15%以上にすることを目標に掲げている。また仕事と育児を両立出来るようにするため時間外労働が30時間超えないようにしたり...続きを読む(全108文字)
女性の働きやすさを追求しているという印象続きを読む(全20文字)
一般的な産休育休制度はある。しかし、製薬業界全体が女性の働きやすさに力を入れている現状を踏まえると、少し寂しい。続きを読む(全56文字)
座談会で女性社員の方がいましたが、キャリアプランを早めに伝えてくれればその実現をサポートすると会社が言ってくれたそうです。転勤への配慮からも社員を大切にし...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性は結婚や出産にあわせてキャリアを考える必要がある。しかし、そういったライフイベントの際にも利用できる制度がある為、比較的働きやすい印象。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
女性管理職を推進しているため、目指しやすい。部署によっては時間休も認められている。育児休暇や介護休暇もある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性の管理職登用を計画しているため、女性は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ダイバーシティについては女性のことし...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
在籍時から女性の管理職の登用を積極的に進めていた。一般MRも男性と女性で差異はなく、意欲が高い女性社員が活躍し、それが評価される土壌は出来上が...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。女性の管理職への登用も積極的であり、異動の希望なども通りやすいです。女性の働きやすさを検討するためのタスクフ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ダイバーシティーの中でも女性の働き易さを重視しており、女性は働き易いと思う。産休や育休の申請をして嫌がる上司はいないと思う。また、女性の管理職...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
産休を取得後に復帰する女性が多くおり、部署わ業務量についても配慮されていると思います。二人以上のお子さんをかかえて働いている方も多くおり女性に...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ダイバーシティの推進で女性管理職がかなり増えてきている。
産休、育休も問題なく取得されている。
結婚や出産などのライフイベントにともなっ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ひじょうに働きやすい環境だと思います。特に育休、産休は問題ない。長く働ける会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短で働く女...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性のマネージャー、管理職クラスを増やしていきたいとの意向は会社として強く、ある程度仕事に対してのモチベーションがあれば、昇進していける可能性...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
女性の管理職登用など、女性が活躍できる職場推進を行なっているように感じます。
キャリアについては、数年前から人事制度改革が始まり、厳しくなった...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
産休育休はしっかり取得され、カムバックも多い。常に2~3人は育休産休を取得しているイメージがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
育児休暇などの基本的な制度はある。製造ラインに入っている女性の方でも、子供の送迎に合わせて、勤務時間を調整してもらうことが可能である。そのため...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
離職率を下げるため産育休中、その前後のバックアップはできていると思う。女性社員の会もあり、困った事があれば相談も可能。皮膚科が主な対象のため、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
産休や育休などは取得しやすい。
若いうちは働きやすいと思う。
生涯ルーチンワークをこなすだけで、キャリアアップを目指していない人には向いている...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
女性社員の割合は増えている中で、女性への会社のフォローはだいぶシステムが構築され、働きやすい環境が整ってきているのではないかと思う。今後もおそ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性は優遇されている。
勤務地など。
社内結婚の場合、旦那さんとセットで異動させてもらえるいい会社
皮膚科メインのため、夜遅くまで営業するとい...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
他の業界と比較すると、待遇面は圧倒的によく新卒でも十分収入はよく、借上社宅などいい制度はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
評価体制はMBOを採用。事業所によって評価にブレはあるものの、一定水準の統一性は担保されている。年功序列制度であるために、若くしてバリバリと働...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
領域特化であるために、安定感がある。現在の特化領域にこだわりつつも他のチャンスがあればシフトしていく可能性がある。最近では皮膚領域にメーカー参...続きを読む(全332文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
専門性を高めようという意識が組織としてないため、意欲がある人にとってやりがいを感じにくくなってくる。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ゼロベースでの創薬はできておらず、他社からの導入品がメインである。規模が小さいので、確実に事業性がとれるものだけを...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
人が良い人が多い。家族のようなアットホーム感があり、居心地は基本的に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
厳しいことを言わないのが組...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
各種福利厚生はおそらく業界水準である。各種自己研鑽の制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己研鑽は以前は基準を満たせば全額補...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
時短勤務や各種ワークライフバランスを保つための施策はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕組みとして整ってはいるものの、一部の人に...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
管理職登用の基準がよく分からない。
新卒出身の生え抜き社員が、実績も残していないのに評価が良く優遇されているように感じる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
良くない表現だが仕事は楽で、まったりしていても、成果を残しても評価はあまり変わらない印象。キャリアアップを目指したい方には物足りないかも。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
産婦人科系の製品を扱っているため、女性は働きやすいと感じる。
女性の従業員も多く、男性従業員も産婦人科系疾患の知識があるため比較的柔軟に対応し...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
働きやすい環境であると思う、社内でも気遣う様子が多くみられたし、産休育休等取得して復帰されている穂ともいた続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性が多い会社だけれど、働いている社員同士の仲はとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の人たちは結構優遇されていたが...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
実績など評価されると女性でも昇進する人は多い。管理職でも何名かの女性が活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でもプライベ...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資生堂さんとかに比べると産休制度や時短制度はかなり悪いがちゃんと取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休で2年以上休む場合は自...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
営業に関しては圧倒的に男性が多かったが、マーケティング部門等女性の視点を取り込む為に採用数は過去よりは増えているように思われる。但し、同業と比...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、女性のための福利厚生が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い面に関してのマイナス点は同じ店舗内で...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ビジョンや会社の姿勢が素晴らしく、やりがいや成長を感じられる。働き方の満足度は部署により大きく変わる印象。主体性の高い人は平等にチャレンジがで...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性しかいないので女性特有の不調などは言いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な女性の職場。先輩にスポンジを洗わせてはいけ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性社員も積極的に採用していたように思います。
開発職の女性はどうしても少ない部署もあると思いますが、自分がいた部署でも女性社員が活躍しており...続きを読む(全238文字)
会社名 | マルホ株式会社 |
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フリガナ | マルホ |
設立日 | 1915年7月 |
資本金 | 3億8200万円 |
従業員数 | 1,542人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 杉田淳 |
本社所在地 | 〒531-0071 大阪府大阪市北区中津1丁目5番22号 |
平均年齢 | 40.0歳 |
平均給与 | 832万8000円 |
電話番号 | 06-6371-8876 |
URL | https://www.maruho.co.jp/ |
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