回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休は取得しやすい、むしろ奨励されておりました。女性の昇格も積極的に行われていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全145文字)
アステラス製薬株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アステラス製薬株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にアステラス製薬株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休は取得しやすい、むしろ奨励されておりました。女性の昇格も積極的に行われていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わずに活躍できる環境は揃っている。女性でも問題なくキャリアを築けるので、そこまで心配する必要はない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
マネージャー人の中には女性も一定数おり、決して女性だと出世しにくいといったことはなさそう。また、特別休暇もあり、休みと取得しやすいと思う。続きを読む(全75文字)
WIND(Women’s Innovative Network for Diversity)をはじめ、女性支援制度は充実していると感じる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやす過ぎて実力が伴わないのに役職がついているような方もいます。同じ力...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も多く在籍しており、一定数、管理職にも登用されているため女性でも活躍できる職場である。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
育休復帰後でも時短勤務があるので、円滑に業務に戻ることができる。時短勤務でも業務内容に差別されることはなく、業務量は配慮されつつ重要な仕事に...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
性別等関係なく、自身の可能性を最大化出来る。多彩な働き方から自身で選択する事も可能だが、周りとの協調性も大事かも
【気になること・改善したほ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
本社では女性が起用されやすい。産休育休や、復帰後も子の発熱などあってもお休みは取りやすい。そのかわりアポイントや説明会が入っていた際にカバー...続きを読む(全201文字)
育休支援やリモートワークが整備されており、多くの女性の方が活躍されていることを感じました。続きを読む(全45文字)
産休や育休取得後の女性も多く働かれている印象を受けた。続きを読む(全27文字)
子育てしながら働いている女性の方が多いと伺った。また、女性の管理職の方もいらっしゃったため、女性だから昇進しづらいなどは無いだろう。続きを読む(全66文字)
育休産休が気軽に取りやすいと知り合いの社員さんから聞きました。また、HPにも「女性が働きやすい環境」と書かれていた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
時短や勤務地限定といった育児関連の制度はかなり定着している。復帰後もやる気さえあれば出世も目指せる。もちろんまったり働くのもあり
【気になる...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
性別による差は無いし、女性に配慮した仕事環境も整備されていると思います。女性には本当に働きやすいと思います。続きを読む(全60文字)
インターンシップに参加した中では、女性と男性の割合は差がなかったように感じた。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
妻もアステラスに勤務をしているが、時間的な自由度や出社義務がない点から、基本在宅勤務をしており、子供の送り迎えなどが業務に差支えが無い為働き...続きを読む(全246文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性優遇はあると思います。女性でやる気があれば、かなりの確率で管理職になれると思います。給与もよくなりますが、長...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
世間へのアピールもあり、女性管理職がいることで評判を上げたいがために、男性よりも女性の方が希望すれば上に上がっていける雰囲気がある。
【気に...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
いろいろな制度があるため女性にとっては非常に働きやすい企業である。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京や横浜、大阪などは女性の比率...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性のキャリアップは優先的である。チームリーダーや所長などマネジャークラスを目指す女性は都内でもキャリアップできる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
多くの社員が産休・育休制度を存分に利用していたのでかなり働きやすいと思う。勤務時間もかなり自由が利く。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性比率は高まっており、管理職も積極的に増やしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で管理職登用は女性優遇が顕著であり、勤務...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
子供が小学3年生の年度末まで、時短勤務を選択できる。
テレワークとフレックス(コアタイム無し)を併用することで、ワークライフバランスを取りや...続きを読む(全190文字)
産休・育休などの休暇制度、短時間勤務などが整っている。また、復職者に対する支援が手厚いと感じた。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
従業員の人柄がとても良く、転職してしまうと、今後このような良い人たちと共に仕事ができる会社があるのかと思える会社です。
【気になること・改善...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
海外売上比率が高く、国内に依存していない
【気になること・改善したほうがいい点】
超大型薬に売上依存しているため、イクスタンジの特許が切れた...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
早期退職優遇制度を利用し退職できたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
退職奨励の対象人数が多く、残る方々の負荷は大変多くなっていること続きを読む(全78文字)
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【良い点】
昇給体制など、どこがどうなればどのくらい上がるのか等明確になっており、オープンになっている点
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
住宅手当は業界トップクラスであり、借り上げ社宅になるため税制上もメリットがある。退職金制度あり。保険制度などメリットも多い続きを読む(全67文字)
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【良い点】
自身で裁量権をもって業務を調整できる。担当エリアや病院にもよるが、調整は付けやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
数字がダイレクトに成果に反映される点、医療貢献につながっていると感じられる点
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも自社医薬品の...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
個人の裁量が大きく、また会議はオンラインが多いため働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
担当エリアが広いため、移動時間には時間...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
安定して低い。勤務地限定制度と短時間勤務を使っていると担当エリアや計画は周りと同じでも...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
MR職での住宅手当、外勤日当など各種手当は充実していると思います。平均的な年収も高いですし、一生MRとして生きていきたい、生きていくという覚...続きを読む(全361文字)
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【良い点】
女性の管理職を増やす努力をしている。産休・育休も取得しやすく、自分の周りの復職率は100%。短時間勤務も可能であり、小さい子どもがいても働き...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ全員辞めるため、女性の管理職や大学担当はいない 先輩がいないため、相談など全くできず消えて...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
出産、育児、生理休暇等希望や要望は受け入れている印象。旦那さんの転勤時への転勤希望も受け入れている印象
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
産休も取りやすい。復職後の業務も普通に行えていると思われる。管理職もかなり増えた。特に問題はないと思われる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
産休・育休の取得率が高い。最近は男性でも育休を長期で取られている方が多くいた。また、女性の復職率も高い。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
当たり前だが、育休など一般的な制度はある。子持ちの方はたくさんいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務なので、休めない。家族に不...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
概ね働きやすいと思いますが、上司次第なところもあります。まだまだ女性マネージャーは少ない(特に営業)です。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
とてもコミュニケーションのとりやすい職場であると思います。風通しがよく聞く姿勢を持って関わることができる方が多い職場です。相談しながら情報を...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性の割合が多いこともあってか女性は過ごしやすい環境であったと思う。
マネージャーや部長クラスの女性の多く、平等性を感じる。
育休や産休もと...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職がいたため、とても人は女性に優しかったように思います。管理職の男女比は半々くらいだったと思うので、性別はあまり昇進に関係ない気がし...続きを読む(全174文字)
| 会社名 | アステラス製薬株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アステラスセイヤク |
| 設立日 | 1939年3月 |
| 資本金 | 1030億100万円 |
| 従業員数 | 13,672人 |
| 売上高 | 1兆9123億2300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡村 直樹 |
| 本社所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町2丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 42.3歳 |
| 平均給与 | 1046万円 |
| 電話番号 | 03-3244-3000 |
| URL | https://www.astellas.com/jp/ |
| 採用URL | https://re-jp.astellas.com/jp/recruit/newgraduates/ |
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