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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルティング会社の研修を定期的に開催しているが、自己啓発のため参加しても特に意味が無い。
職務手当が支給され...続きを読む(全109文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
中央工機株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中央工機株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に中央工機株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルティング会社の研修を定期的に開催しているが、自己啓発のため参加しても特に意味が無い。
職務手当が支給され...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
セミナーなんぞ受けてしまえば自分のやらなければいけない仕事が一方的に溜まっていくだけなので受け...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々な研修はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方ないが、業務内容的に他に活かせるような知識などは一切得られない。
この業界に...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2025年9月28日【良い点】
取扱製品に関しては色々な形で研修を行っていた
社内による金具製造部門においては、反復動作で作業手順を覚えることが多かったが、仕事内容的には勤務...続きを読む(全364文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年11月5日【良い点】
人事制度改善に伴い完全週休2日になった。しかし営業所によっては土曜日営業している事業所もあり、土曜日に出勤が完全に無くなったわけでは無い。
一...続きを読む(全225文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年5月1日【良い点】
仕事と家庭の両立はとてもしやすいです。
ほぼほぼ定時退社しています。
連休前など繁忙期になると残業になることもありますが、申請すればきちんと残...続きを読む(全161文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準があいまいなため、業務内容が収入に反映するとは言い難い。この状況は、従業員のモチベーションに悪影響を及ぼす...続きを読む(全208文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年2月24日【良い点】
事業内容が安定している、業務内容が自分がチャレンジしたい内容であったため、入社を決めた、
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
残業がないので17時半に退勤して、そのあとの時間を自由に使うことができます。会社の勤務カレンダーがあり、祝日はお仕事ですが夏季休暇、冬季休暇...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
派遣社員なので私にはありませんでしたが、社員旅行があるようです。コロナ禍で中止していたらしいですが、また復活するということでした。行き先は過...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
1人事務ですので、事業所の総務的なこと、領収書をまとめて本社に送るなどの軽い経理的なことも全部やります。決められた所職があるのでやったことが...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
派遣社員なので、残業はなく、営業の方と調整すれば有給も取りやすかったです。自分のペースで仕事が進められます。営業の方と1人と、事務1人なので...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
自動車業界の先行きに不安があるが、設備関連の受注獲得に向けて体制作りを行っている点。
資金に余裕があり当面は堅調な経営を行える点
【気になる...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
19時に会社が施錠されるため残業時間の上限がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当顧客によっては残業が多く、自宅で業務を行う...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
年収はそこまで低くないが、高いとも思わない。
また、業績次第では賞与に期待できる。
賞与自体、自己目標と会社目標の達成率で算定され、自己目標...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自動車業界の先行き不安により退職者が増加している。
ベテラン社員が抜け、中途採用を積極的に行い従業員数は変動して...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
営業マンの裁量が多く、案件によっては達成感は強く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客ニーズと自社商材の不一致が如実に現れる...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
若手のみ住宅補助がある。
交通機関利用であれば通勤手当は満額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地変更に伴う部署異動が...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
年次研修があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次研修はあるが、業務に直結する知識はつかない。
OJTもあるのだが、支店管轄...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
いろいろな教材を作っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の仕事に関係のない勉強を強いてくる。時間の無駄が多い。やらなければ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
商材について覚えることが多いため、入社前からテキストなどを使い勉強するべきだと感じた。人が少なく教育体制も整って...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
研修がながいのでしっかりしている。
若手のみではなく色んな人を対象なした研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に長すぎて新人...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
研修は特になく、先輩の方から教えてもらう形でした。
資格取得支援も派遣だったので、特になかったと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
営業としの基礎は身につき、キツイ場面もあるのである程度は鍛えられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
まずはやって失敗して覚え...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
若手の研修が年に一回あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
同期に会えるので嬉しいですが内容は全く役に立ちません。動画を見る研修...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
管理職研修など充実していたと記憶しています。資格取得についても、金一封が出るものも多く、私も当時は英語の資格を取り、ボーナスをもらったことを...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
最初に任される業務については、上司が丁寧に教えてくれた点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく業務に変化が無いので、...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制を考えた方がいいです。ただでさえ人手不足な業界の上に、上が自分の事しか考えられない為、教育がなっておらず...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 中央工機株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | チュウオウコウキ |
| 設立日 | 1959年12月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 205人 |
| 代表者 | 箕浦康弘 |
| 本社所在地 | 〒466-0057 愛知県名古屋市昭和区高辻町4番3号 |
| URL | https://www.chuo-koki.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。