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株式会社コレクティブ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コレクティブの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コレクティブの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社コレクティブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コレクティブの 社員・元社員による会社の評価

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コレクティブの 学生による会社の評価

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コレクティブの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社コレクティブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年7月3日

回答者: 社員・元社員 60代前半 女性 6年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワンストップで障害者を支援してるところに魅力を感じて応募した。
面接も採用の連絡も早くてよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全192文字)

株式会社コレクティブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年5月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 その他の福祉関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チャレンジ精神が豊富で常に新しいことを求めてる状況が見えました。社長との距離も近く、色々な話を聞けるのはいいことのひとつだと思います。
【気...続きを読む(全187文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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コレクティブの 他のカテゴリの口コミ

株式会社コレクティブの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大事にしてもらってるとは言い難く、言ったもん勝ちという風潮が強くありました。続きを読む(全38文字)

株式会社コレクティブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福祉分野の中では斬新な取り組みを行なってたり、とにかく攻める傾向にあります。いい部分ではあるんですが、福祉を学びたいと考えてる人たちにとってはどうだろう...続きを読む(全96文字)

株式会社コレクティブの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

想定してるよりも収入は低く、賞与も満足いくものではありません。続きを読む(全31文字)

株式会社コレクティブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生という意味ではほぼほぼなく、もう少し充実してもらえると助かりました。続きを読む(全38文字)

株式会社コレクティブの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正直、福祉を学ぶというところではないような、、、

営業には力を入れるけど、福祉分野としてはどうだろうと思う事がたくさんありました。業界がはじめての方も...続きを読む(全98文字)

株式会社コレクティブの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

差がありすぎる、、、
どうしても有能な人とそうでない人の差があるのは仕方ない事なのだけれども、そこが激しすぎる印象です。続きを読む(全60文字)

株式会社コレクティブの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年1月5日

回答者: 社員・元社員 60代前半 女性 6年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修がたくさんあって参加できれば面白かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者が好きな人しか研修に参加できなかった。続きを読む(全71文字)

株式会社コレクティブの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年1月5日

回答者: 社員・元社員 60代前半 女性 6年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職員同士は仲がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者がヒステリーで嫌な思いをすることが多い。
事務の部長がおしゃべりをしに来...続きを読む(全94文字)

株式会社コレクティブの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年1月5日

回答者: 社員・元社員 60代前半 女性 6年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
障害者を支えることにはやりがいを感じられる。
掃除や料理もあるので、主婦には難しくない仕事も多い。続きを読む(全55文字)

株式会社コレクティブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年7月3日

回答者: 社員・元社員 60代前半 女性 6年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給使いやすかったから良かった。
時間がバラバラだけどきつくならないようにシフトをしてくれたから良かった。
研修でマナーを教えてくれた。
障...続きを読む(全188文字)

医療・福祉(福祉)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

サンクスラボ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々は全く違う業界にいたんですが、
HPを見て「障がい者雇用×IT」という先進的な取り組みに惹かれて入社しました。
福祉=アナログで大変そう...続きを読む(全200文字)

株式会社木下の介護の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施設によって生活援助が機能しているので、介護職は介護だけに集中でき、洗濯物や掃除・ベッドメイキングまでやってくれます。
もちろん夜勤の時など...続きを読む(全172文字)

株式会社ポピンズエデュケアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 制作・技術 その他 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業ということで入社前はやや堅い社風をイメージしていましたが、実際には現場の裁量が大きく、想像以上に風通しの良い環境でした。特に保育関連...続きを読む(全631文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が全然聞いていた話と違う。残業ありきな感じがする。1日あたりの件数も多く移動は大変。続きを読む(全79文字)

株式会社LITALICOパートナーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他の福祉関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビジョンを掲げており、それに向けてある程度の目標があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジョンについては本社勤務の方々が積極...続きを読む(全216文字)

社会福祉法人六条厚生会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 その他の福祉関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
職場見学の時には、穏やかな雰囲気に感じたが、実際には緊張感がある。職場の中でも派閥がありやりにくい。続きを読む(全70文字)

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される施設によって様々。施設ガチャであると思う。人間関係がそこで上手くいかないとすぐにやめていたイメージ。続きを読む(全75文字)

株式会社ポピンズエデュケアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 その他の教育関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいはあります。子どもたちは可愛いですし、配属先によっては環境も良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
子どもに保護者はつき...続きを読む(全212文字)

社会福祉法人大阪府障害者福祉事業団の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日数も120日と多い方だなと
感じており、このぐらいの日数が
あれば、早出や日勤、また、遅出や
夜勤などもシフトであってもいける
かな...続きを読む(全240文字)

ライクキッズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 保育士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
行事が少ない為毎日の保育を充実させられる。1歳児10名程のクラスに保育者が3人つくなど体制もあつく、子どもに寄り添った保育ができる。
【気に...続きを読む(全167文字)

コレクティブの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社コレクティブ
フリガナ コレクティブ
設立日 2011年3月
資本金 1000万円
従業員数 80人
代表者 野田忍
本社所在地 〒811-1122 福岡県福岡市早良区早良6丁目2番12号
URL http://www.collective-towa.com/
NOKIZAL ID: 2953153

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