コージーコーナーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
シフトが自由に組める。こどもの行事が優先出来るのはとても助かりました。商品が安く購入出来て、仕事の度についつい買ってしまって気がついたらかなり...続きを読む(全181文字)

【良い点】
開店前の準備はとても忙しいです。時間内に終わらせる為にかなりバタバタしてしまいます。当日のシフトが一緒の人次第で間に合わない時もありました。慣...続きを読む(全234文字)

【良い点】
とてもいい職場環境である。パート、アルバイトはシフト制のため休みやすい。店舗によるが、基本女性が多く明るい雰囲気であるので、働きやすいと思う。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性社員が多く、またアルバイト、パートもほぼ女性なので気兼ねなく働けてよかった。
社員さんは店長にキャリアアップするまでに研修などがあり、マネ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
仕事の一連の流れを覚えたら、お客様がどんな風に接客されたら嬉しいか、急いでるお客様には急いでかつ丁寧に接客しよう、など自分なりに工夫して働ける...続きを読む(全189文字)

【良い点】
女性が多く活躍している職業なので、良いかと思います。しかし、残業が多かったり、不規則なシフトなので、お子さんがいる方ですと、厳しいかもしれませ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
年齢が若い方がたくさんいるので、活気があります。
直接お客様と触れ合えるので、やりがいはある仕事だと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全196文字)

【良い点】
環境的には他のサービス業、飲食ホールスタッフと条件は同じだと思います。配属されたおみせの人と合うか合わないかとかもともとある雰囲気がいいかどう...続きを読む(全159文字)

【良い点】
通年忙しいですが、接客が好きな方なら楽しいと思います。キャリアアップの点からすると辛抱は必要ですが、どこもこのような感じではないかなと思います...続きを読む(全199文字)

【良い点】
拘束時間は、長かったがちゃんと相互理解があった上での残業でしたし、そんなに不満はありませんでした。企画ということもあり福利厚生等も割としっか...続きを読む(全213文字)

【良い点】
マクドナルドでは、アルバイトから始めて管理職や本社勤務まで進むキャリアパスが用意されています。 特に、「クルー」から「マネージャー」、さらに「...続きを読む(全158文字)

【良い点】
新入社員においては、毎月新入社員研修と一般社員研修の二つがある。その都度先輩社員からの講義や質問の機会があり、分からないことはすぐに解決に繋げ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
実践を通じてスキルを身につけられる環境が整っており、毎日の業務がそのまま自分の経験に繋がっていくのを感じられる職場です。日々の業務に必要な知識...続きを読む(全211文字)

【良い点】
ある程度の所までは上がれる（部署による）
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人がやる社風なので、教育や教われる事は期待しない方が良...続きを読む(全112文字)

【良い点】
社内の教育制度は充実している。店舗では入社から1ヶ月〜2ヶ月はトレーナーが横について教えてくれるため、基礎的なスキルは早く習得できる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
意見をどんどん言って行った人がスキルアップできると言う感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
個の意見を大切にしようと言う会社なの...続きを読む(全109文字)

【良い点】
店舗でのキャリアアップは実力さえあれば比較的簡単にできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの方々は店舗以外のキャリアはほとんど...続きを読む(全139文字)

【良い点】
会社で商品に関する研修や、同じくらいのレベルの人を集めての会議があるので互いに刺激しあったりできる機会がありいいと思いました。新入社員の時の研...続きを読む(全120文字)

【良い点】
フリーターが多くアルバイトから社員になる人も多い。社員になったあともコースがあり選択できて店長を目指す人やサービスに特化した人を目指すなど自分...続きを読む(全253文字)

【良い点】
自身でキャリアを切り開いていくイメージです。やる気のある人は出世できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育方針が事業部によって異...続きを読む(全104文字)