伸和ホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
飲食店ならではの楽しさ、やりがいがはしっかりありました。性別年齢関係なくしっかり評価してくれて、頑張った分必ず評価をしてくれる。年齢層が若いの...続きを読む(全519文字)

【良い点】
飲食店ならではの楽しさ、やりがいがはしっかりありました。性別年齢関係なくしっかり評価してくれて、頑張った分必ず評価をしてくれる。
年齢層が若い...続きを読む(全520文字)

【良い点】
現場だと完全シフト制
平日休みが取りやすく、区役所や郵便局に行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆を言えば土日祝前日の休みは...続きを読む(全158文字)

【良い点】
会社の福利厚生は本当に充実しています。まず、健康診断は年に一度受けられる。社会保険や、雇用保険等も完備。これらの福利厚生が整っていることで、社...続きを読む(全109文字)

【良い点】
給与は高い方。固定残業代があるため、高めに感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず固定残業代がかなり着く分、時間は長い。固定残業...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私がこの会社を離れる決意をした最大の理由は、ワークライフバランスの悪さです。仕事の量が非常に多く、毎日の残業が当た...続きを読む(全209文字)

【良い点】
とても和気あいあいとした雰囲気なので、学生のアルバイトの方もパートの主婦さんにも楽しく働ける場所だと思います。
やっぱり、飲食店（居酒屋）なら...続きを読む(全527文字)

【良い点】
若いうちから裁量が大きな仕事がしたい方や、店舗運営したい方にはとてもいい環境があると思います。この業界柄かもしれませんが店長になるチャンスは比...続きを読む(全485文字)

【良い点】
お客などではなくいかに上司に気に入られるかが重要になる。これは当たり前で自身の評価をするのは上長だからだ。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
早く成長してバリバリやっていきたい方にはおすすめの環境です。
若いうちから店長になっている方もいますし、裁量が大きい環境で成長できます。労働環...続きを読む(全460文字)

【良い点】
初めは覚える事が多く、怒られることも時にはあるかもしれません。私もそうでした。
しかし、指摘された所を直ぐに直して常に前向きな気持ちで先輩クル...続きを読む(全115文字)

【良い点】
新卒は年に何回かチーフになるための研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒はメンターがついてくれるので相談はしやすい。振り返...続きを読む(全99文字)

【良い点】
働く店舗にもよるが、お客様の来店が多いため注文以外で話しかけられることも多いため、コミュニケーション力はつくと思います。活気のある会社のため周...続きを読む(全131文字)

【良い点】
やる気があれば店長にすぐになれる。
一般社員でも月一で会社近くにて社内報告会があるので会社のことを知る事ができる。
店舗移動も多いので様々な業...続きを読む(全88文字)

【良い点】
基本的には接客業がメインになるが、老若男女が利用するため人それぞれの接客が磨けるためとても良いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全135文字)

【良い点】
教育マニュアルがあり誰でも仕事ができるようになる点が素晴らしいです
こちらはどの店舗にもあるマニュアルなので企業として素晴らしいと思います
【...続きを読む(全164文字)

【良い点】
上司がよければすぐ上がれると思います。結局は人間関係になると思うので、どれだけ真面目に取り組むかが1番だと思います続きを読む(全63文字)

【良い点】
しっかり仕事をしていたら、評価していただけると思います。高校生でアルバイトリーダー?の方もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全190文字)

【良い点】
やる気と学んでいく気持ちがあれば上を目指して昇進していくこともできると思う。多少コミュ力がなくても仕事さえできれば上にいける環境
【気になるこ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社員1人だからこそメンタル鍛えられます。さまざまな管理を視野広く管理できるようになります
【気になること・改善したほうがいい点】
ミーティング...続きを読む(全130文字)