琉球新報社のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
部署によるが、自由な時間で働ける。そのぶん残業が多い時には残業しないといけない。
ただ、やりがいは感じられる職場だと思う。
【気になること・...続きを読む(全191文字)

【良い点】
入社理由は記者になって、沖縄の社会問題と向き合ってみたかった。沖縄のマスコミと言えば知らない人がいないほどの知名度を誇り、取材相手も中高年以...続きを読む(全182文字)

【良い点】
北部地域にリゾネックスホテルやカヌチャリゾートなど保養施設があるのが良い。産休や育休もしっかり取得でき、職場に女性も多い。若い人の世代だと同...続きを読む(全188文字)

【良い点】
おもいつきません。自由な社風で休みがとりやすいです。フレキシブルな働き方もできるので、コロナ禍で働き方を選ぶこともできます。また、自分の興味...続きを読む(全180文字)

【良い点】
入社後10年して主任になれます。昇給は毎年あります。賞与も年2回あり、沖縄では頂けているほど十分な金額といえるでしょう。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

【良い点】
自分の関心があることに集中できる。社内の風通しもよく、先輩後輩との関係も良好に築けると思います。平時であれば休暇も比較的とりやすい。休みやす...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代で稼ぐので、残業代がないと一気に手取りが減ってしまう。昔の人たちなどは残業代で月に70万円とかあったと聞く...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新聞社は全国的にも斜陽産業と言われている。これまでの業績の通り収益を上げられるかは疑問。ただ、デジタル化に力を入...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性は育休、産休取りやすいし、男性も育休とってる。１週間などの短い期間ではなく3ヶ月など長い期間取れるので子育てしやすい環境にある。ただ、育...続きを読む(全219文字)

【良い点】
沖縄県内の新聞発行では、同業他社とシェアを分け合い、寡占状態ではありますが、販売部数や広告の売上でいい数字を聞くことは入社以来なく、毎年の売...続きを読む(全231文字)

【良い点】
直行直帰は比較的認められやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
有休が当時はとにかく取りづらかった。1ヶ月前に言う必要があるよう...続きを読む(全91文字)

【良い点】
北海道新聞は締切前後の繁忙期は残業が多くなりがちだが、通常期は比較的メリハリをつけて働ける。休暇制度は整っており、部署や上司次第で有休も取得...続きを読む(全178文字)

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄、プライベートに関するスケジュールがかなり立てにくく、プライベートでの人付き合いが...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に仕事の対応をすることは当たり前で、公休すら毎月消化できていない人もざらにいる。女性は特...続きを読む(全90文字)

【良い点】
人によるが、繁忙期やイレギュラーがない限り残業や休日出勤はほぼない。
有給休暇は取りやすく、ほぼ全員が100％消化している。
当たり前だが、...続きを読む(全104文字)

【良い点】
残業はほとんどなく、有休が取りやすい環境にありました。しかし、年度末から夏前くらいまでは繁忙期なので残業が増えます。続きを読む(全64文字)

【良い点】
記者職では、繁忙期に深夜勤務や休日出勤が発生する。ニュースの緊急対応などの不規則な勤務も多いが、以前より会社として労務管理の改善を進めている...続きを読む(全127文字)

【良い点】
経理部であれば、決算期を除くとほぼ残業もなくワークライフバランスは確保されていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気にな...続きを読む(全86文字)