サンワの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
急成長しているので、財務状況は良さそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
計画性が感じられない。キャパシティをあまり考慮していないよう...続きを読む(全83文字)

【良い点】
人あたりは良いので、普通に仕事に集中していれば平穏に過ごせると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修体制が整っていない。放置され...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社風に合わせられるかどうかが最も重要。仕事の覚えが悪くても謙虚にしていればさほど問題視はされない。
【気になること・改善したほうがいい点】
出...続きを読む(全90文字)

【良い点】
環境は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
機械や作業を止めてまで自己啓発活動として指定の文章を読まされる。
製造が遅延していても自...続きを読む(全88文字)

【良い点】
基本的なものは揃っていた。
熱中症対策などには気を使ってくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度を理解している人があまり...続きを読む(全99文字)

【良い点】
時給は悪く無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった評価制度がありません。
できることや担当が増えてもさほど評価は...続きを読む(全82文字)

【良い点】
環境や待遇は割と良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の質や内容よりも企業理念が最優先される。そのために肝心の仕事...続きを読む(全96文字)

【良い点】
バブル業界なので景気はすこぶる良く、しばらくは困らなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
バブルに振り回されていて全く余裕は無い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
事務は比較的残業が少ないため、ワークライフバランスは取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は残業や休日出勤を求められ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
企業の規模が小さいので、臨機応変できます。だだし、取り扱い商品は付加価値がないです。価格勝負の世界になりますので、成長性がある事業とは言えないです続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性に対しての福利厚生がしっかりしている。
部署にもよるが、休みも取りやすいのは魅力的で、女性だけのための福利厚生もある。続きを読む(全67文字)

【良い点】
ファッション業界ならではなのか、女性の管理職も多く、
また産休・育休から復帰する女性社員も大変多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全144文字)

【良い点】
女性がかなり多い会社なので性別は気にせずに仕事ができるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休などは取れますが帰ってく...続きを読む(全104文字)

【良い点】
女性社員が多い分、育児休暇や短時間勤務などの制度が整っている
また、女性に管理者の方も多くいるので、女性が働きやすい環境にある続きを読む(全69文字)

【良い点】
ママさんにはいい環境だとおもうが、ママになった途端肩身が狭くなる。結局はフルタイム社員が店閉めまでしてるので何も言えない。
【気になること・改...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2007年当時は育休、産休、有給なしと言われていましたから、結婚したり妊娠した段階で辞める方が多かったです。
今は...続きを読む(全115文字)

【良い点】
産休・育休を取っている方も何人かいましたし、スムーズに取れていたと思います。女性が多いので、その辺は相談しやすいと思いますし、ある程度理解があ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
事務職であれば働きやすさは全く問題ないと思う。有休消化率を押し上げているのは女性事務職の積極的な有給取得であり有休も取りやすい。時間休も導入さ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
婦人服担当だったので、もちろん女性のみの職場でしたが、あまり厳しい店長はいなかったと思うので、それなりに働きやすかったとは思います。キャリアと...続きを読む(全119文字)

【良い点】
女性ばかりの為、産休育休から戻って来られ時短のスタッフも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短のスタッフの休み希望など増えてしま...続きを読む(全96文字)