九州機電の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
就業時間はスーパーフレックスで、オンとオフの切り替えがしやすい。
極端に週に40時間就業したらいい制度で、自身のスケジュールに合わせやすい。...続きを読む(全183文字)

【良い点】
日立の販売店なので、しっかりとメーカーが交通整理をするので、売るにはいい。
商社なので、いろんな製品を販売できるのはいい。
困ったときには、...続きを読む(全183文字)

【良い点】
福利厚生のなかで、若手を応援する制度が多い。
・結婚祝い金：100万円
・住宅補助

年に1回社内イベントで、旅行がある。
社員の意見を目安...続きを読む(全195文字)

【良い点】
女性だからと仕事の線引きをされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務職させてもらえないので、男性と全く待遇がちがっている。...続きを読む(全185文字)

【良い点】
昔からのお客様を大変大切にされています。社長にはお知り合いも多く、社長が精力的にお友達と交流されているので仕事につながることが大変多いです。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
毎朝80人くらいの全社員と一人づつ握手をしてエネルギーを交換し合っていて素晴らしいです。社内営業の上手い人はどんどん出世できます。出世はお客...続きを読む(全191文字)

【良い点】
毎朝の朝礼で約80人くらいの社員一人一人と握手をする素晴らしい習慣がある。我が社に関わる全ての人の幸福を実現しますという素晴らしい経営理念も...続きを読む(全201文字)

営業の方と力を合わせながら仕事をする事。前線で戦ってる戦士を後ろから支える気分になれます。
仕事も定時に帰れるし、基本的にプライベートの時間を確保する...続きを読む(全164文字)

【良い点】
まずベースの給与が高く、日系メーカーで上回る企業はあまりないと思う。評価も年功序列ではなく実力主義だと感じることが多く、特に自ら課題を見つけ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
実力主義の部分が強い。上場しているので評価制度もしっかりしている。実績が伴わない社員は長生きしない傾向にあるが、先輩社員や上長の助けがある。...続きを読む(全149文字)

【良い点】
株式会社トップは、中小企業のITインフラを支えるパートナーとして、**「実力主義」と「手厚いサポート」**が両立している点が最大の魅力です。...続きを読む(全887文字)

【良い点】
当たり前ですが、予算達成できればそれなりにもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうのような基準で決まっているのかいまいちわ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
年収は少しずつですがしっかり上がっていきます。どんなに営業ができなくても販売代理店の方とコミュニケーションがとれて売り上げがなかったとしても...続きを読む(全118文字)

【良い点】
年収は同世代と比べても高い方であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の外資系企業と比べるとそこまで高くはなく一般的な印象が...続きを読む(全113文字)

【良い点】
契約が取れたらそれなりにインセンティブが発生して給与に反映されるのでいいエリアで、実力がある人は稼げるのかもしれない。
【気になること・改善...続きを読む(全208文字)

【良い点】
昇給や賞与は目標に沿って業務上励んでいれば下がることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間を通して目標を立て、前期/後...続きを読む(全160文字)

【良い点】
年収は業界平均と比べて標準的だと思います。
基本給は安定しており、賞与は会社の業績や個人評価によって多少変動します。評価制度は明確に定められ...続きを読む(全485文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比較して低い。残業代が固定のため、残業が多い方は体力的に疲弊されていた。基本給も低...続きを読む(全90文字)