
株式会社アミック
- Q. 志望理由
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A.
私が貴社を志望する理由は、お客様のITパートナーとして本質的な課題解決に向き合えると感じたためです。私はメンターとして学生の相談に乗る中で、表面的な言葉だけでなく背景にある不安や悩みを引き出し、解決に導くことにやりがいを感じてきました。この経験から、人に寄り添いな...続きを読む(全321文字)
株式会社アミック
株式会社アミックの社員・元社員による総合評価は3.3点です(口コミ回答数13件)。ESや本選考体験記は11件あります。基本情報のほか、株式会社アミックの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社アミックの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社アミックの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

私が貴社を志望する理由は、お客様のITパートナーとして本質的な課題解決に向き合えると感じたためです。私はメンターとして学生の相談に乗る中で、表面的な言葉だけでなく背景にある不安や悩みを引き出し、解決に導くことにやりがいを感じてきました。この経験から、人に寄り添いな...続きを読む(全321文字)

製造業の業務を深く理解し、一次請けとして現場に寄り添ったシステム支援をされている点に惹かれたからです。中でも、製造プロセスに精通した自社パッケージを通じて、業務全体に携われる点に魅力を感じています。使う人の不安に寄り添う姿勢が、ユーザーサイトやセミナーでの支援体制...続きを読む(全253文字)

私は課題に対して自ら課題を発見し、周囲を巻き込みながら解決策を導く力があります。ゼミ活動では、新しい研究テーマに対し参考資料が不足していたため、自ら先行研究を海外文献から探し出し、チームメンバーに共有しました。その結果、全員の理解が深まり議論の質が向上しました。今...続きを読む(全178文字)

私はシステム開発を通じて日本のものづくりを支える仕事に大きな魅力を感じたため、貴社を志望します。言うまでもなく製造業は 日本の基幹産業ですが、生産人口の減少や原材料費の高騰により厳しい状況にあり、労働力を代替し経営者や労働者の負担を軽減す るシステムは、製造業の未...続きを読む(全395文字)

私が貴社を志望する理由は、お客様のITパートナーとして課題解決ができると考えたためです。私は現在、ITの力でお客様の課題解決をしたいという軸で就職活動を行っています。このような考えに至ったのは、オープンキャンパスのスタッフとして受験生の潜在的な悩みを見抜き、解決す...続きを読む(全401文字)

私は〇年間○○のアルバイトで、顧客満足度向上のために迅速な接客に注力しました。当時スタッフ共通の課題として、接客の対応漏れがありました。それは、並行業務が3つ以上ある中で接客に対応するためです。そこで、私はその原因の1つである「業務への過度な集中」を防ぐために、店...続きを読む(全409文字)

私の強みは、最後までやりきる自己管理能力があることです。高校から今まで無遅刻無欠席を貫き、大学では、片道2時間の通学のため、毎朝早起きをし、通学時間は、この時間を無駄にしたくないという思いから資格や英語の勉強に活用しました。モチベーションを維持するために、一日のノ...続きを読む(全411文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年8月19日【良い点】
有休消化を非常に取りやすい環境である。そのため、特に理由がなくても休むことが可能。
たまに休出することはあるが、代休をしっかりと取ることができ...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年8月19日【良い点】
女性は非常に働きやすい環境であると思う。
女性は育休を取る人も多い。
今まで女性で退職された方をほとんど見たことがない。
女性を尊重してプロジ...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年8月19日【良い点】
自分の意見を製品に反映することができる。
社内製品をより良いものにしていくという意識を持って仕事に取り組むこととができる。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2019年5月17日【良い点】
IT系にしては女性の比率が割と高い気がする。上層部に基本的には多いが、近年若手にも女性社員が増えてきている。社員思いの社長であるため、当然なが...続きを読む(全165文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2019年5月17日【良い点】
社長が非常に熱い方で、ビジョンもしっかりしている。
社員との距離も近く、また社員思いでもあるため経営者としても人間としても非常に魅力的である。...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2019年5月17日【良い点】
製造業に特化しているため、今後も需要がなくなっていく事は考えにくい。
また大手のクライアントとの長く密接な繋がりがあるため、安定的に利益を上げ...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2017年6月7日【良い点】
資格取得に関しての研修がしっかりとしているため、上位資格が取りやすく、お店が忙しくても積極的に社外研修に出してくれます。
資格取得=収入増に繋...続きを読む(全205文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2016年11月9日【良い点】
勤務時間は柔軟性がある。有給休暇が取りやすいなど、社員に優しい環境が整っている。
福利厚生については当時はスポーツクラブ利用券などがあり、それ...続きを読む(全203文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2016年7月13日【良い点】
フレックスがあり自分のペースで仕事ができる。
有給休暇など業務の都合さえつけば取得しやすい。
社長は思いやりのある人柄。
少数精鋭で大企業の対...続きを読む(全293文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2015年1月12日SAP等の海外大手パッケージメーカーとの競争に勝つことができれば将来性は高いが、それができるかどうかは不透明。生産管理パッケージなので常に一定の受注もあり...続きを読む(全157文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年12月12日
具体的な自社パッケージを保有しており、競合他社が少ない。また、大手メ...続きを読む(全74文字)
投稿日: 2025年12月12日
若年者家賃補助制度、リフレッシュ休暇、資格試験補助、健康...続きを読む(全63文字)
投稿日: 2025年12月12日
年間休日127日、スーパーフレックスタイム...続きを読む(全48文字)
投稿日: 2025年12月12日
教育体制はかなり整っている。6か月の研修が用意されているため、未経験で...続きを読む(全76文字)
投稿日: 2025年12月12日
働く人たちが魅力的・人間関係は良...続きを読む(全38文字)
投稿日: 2025年09月28日
多種多様な業界の大手企業が顧客で、エン...続きを読む(全44文字)
投稿日: 2025年09月28日
ものづくりの流れを独自の基幹システムで...続きを読む(全45文字)
投稿日: 2025年09月28日
キャリアアップに合わせて年...続きを読む(全33文字)
投稿日: 2025年09月28日
生産管理や原価管理の知識も身につ...続きを読む(全39文字)
投稿日: 2025年09月28日
フレックス勤務が可能...続きを読む(全27文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 株式会社アミック |
|---|---|
| フリガナ | アミック |
| 設立日 | 1992年11月 |
| 資本金 | 9050万円 |
| 従業員数 | 161人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 御堂建自 |
| 本社所在地 | 〒430-0928 静岡県浜松市中央区板屋町111番地の2浜松アクトタワー20階 |
| 電話番号 | 053-450-7850 |
| URL | https://www.ammic.co.jp/index.html |
| 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 |
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資産合計
(円)
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15億234万 | 17億2385万 | 13億7352万 |
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純資産
(円)
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売上高
(円)
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営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
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- 1117万 | 1億1625万 | 4600万 |
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利益余剰金
(円)
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4億5007万 | 5億6633万 | 6億1233万 |
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売上伸び率
(%)
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営業利益率
(%)
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経常利益率
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。