福岡市の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
福岡市役所は、女性の活躍推進に積極的で、ワーク・ライフ・バランスを重視した働き方が特徴です。福岡市が実施した労働実態調査でも、女性の就業継続...続きを読む(全530文字)

【良い点】
会計年度職員は時間外労働はほぼないです。有給も持ってる範囲で好きにとれます。上司によるとも思いますが、出勤して午後休取りますと言っても承認さ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
職員さんのサポートみたいなものなので雑務が多いです。バリバリ働きたい人には向いてないと思いますが、古紙やごみ捨て、データ入力など苦にならない...続きを読む(全90文字)

【良い点】
あくまで職員さんの補助的な立ち位置であるためスキルアップとかはないです。常に忙しい部署ではなかったので、資格の勉強とかしたい人にはいいと思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
休みは本当に取りやすいです。残業もありません。始業ギリギリに来ても何も言われません。会計年度さんもリモートはできるみたいです。続きを読む(全69文字)

【良い点】
会計年度任用職員でもボーナスは2回でますし、交通費も支給されます。勤勉手当もつくのでボーナス時は結構入金されます。フルタイムであれば退職金が...続きを読む(全80文字)

【良い点】
制度的に民間準拠であるため、好景気の時期には民間の後追いで給与アップするし、不況時の下降線をたどるのも民間よりは遅い感じ。続きを読む(全67文字)

【良い点】
地政学的に恵まれていることは間違いない。派手好きのトップで、職員はとばっちりで迷惑を被ることも多いが、発展に寄与していることは否定できない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
出産、育児期に負担の少ない、休みやすい部署を選ぶ働き方は概ね定着しており、希望が叶えられることが多いと思う。男性職員の育児休業取得を奨励（半...続きを読む(全117文字)

【良い点】
年休の消化率などは昔に比べると上がっているように思うが、本庁所属の大半ではワークライフバランスは、ただのお題目と化している。退勤から翌出勤ま...続きを読む(全160文字)

【良い点】
異動が頻繁にあるため入れ替わりが多いため、悪い環境も1年立てば変わる。異動を通して色々な人と関わるため（社内の）人脈ができる。続きを読む(全69文字)

【良い点】
ノルマがないので管理は緩いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に民間企業の様な管理スキルを求めるのは制度的に難しいのではな...続きを読む(全84文字)

【良い点】
優しい人が多くり困っていると助けてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には意地悪な人もおり、人間関係で退職してしまう人もいる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
大きな組織なので、よい人もいる。頭の切れる方もいるし、コンプラ意識もある。面倒見のいい人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
大...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
手当は少ないが責任は非常に重くなる。給料も役職ない一般社員と同等。役職者に魅力ははほとんどない。上に何かしら魅力...続きを読む(全220文字)

【良い点】
異動が定期的にあるため変な上司や同僚にあたっても少し我慢すれば離れられる
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラセクハラは当たり前...続きを読む(全135文字)

【良い点】
幹部でなければ人数もいるので、休暇が取りやすく、仕事量も分散される。
責任は比較的少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるためには全国転勤しなけれらならないそう
またいつまで経っても検察官の雑用係であることはずっと変わらない続きを読む(全77文字)

【良い点】
定期的に飲みに行ったりなど、コミュニケーションが取れることは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前のことを忘れがちな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
人間的に魅力のある人が多い。
自分の素の姿が評価されるので出し抜くこともできないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
集団生活に...続きを読む(全97文字)