オフィスメーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
役職者がとにかく多いです。役職名を覚えるのに大変だった覚えがあります。
上司はみんな優しく話しやすい感じで、ちょっとした雑談もしやすかったです...続きを読む(全226文字)

【良い点】
業績が良ければ、きちんと社員に還元してくれる会社です。決算賞与も出る年もありました。
残業代もきちんと払ってもらえるし、有給も取得しやすいです...続きを読む(全193文字)

【良い点】
男性9割、女性1割の男女比率だったが、人間関係は良かった。口数が少ない人もいたが、皆さん話すと穏やかな人が多く、人間関係が原因で退職した人は少...続きを読む(全191文字)

【良い点】
規模の小さな組織だったので、調整ごとはしやすかったように思う。数字についてもそこまで詰められる印象ではなかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全199文字)

【良い点】
お客様からのお礼の言葉を頂くことで努力が報われること。社員同士の関係もよく、人間関係において不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性に不安を感じる。会社の5年後10年後のビジョンや、そのために個人がどのように成長するべきなのかが明確で...続きを読む(全184文字)

【良い点】
地域密着でいいお客様が多いこと。
ボーナスや残業手当がきちんと支給されること。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の権限が強い会社で...続きを読む(全195文字)

基本的にトップダウンで方針が決まり、戦略などはあまり意識されることはなかった。
ともあれ、F社のディーラーであるため、メーカーからの支援はある程度あった...続きを読む(全162文字)

介護保険請求ソフトをご購入いただいたお客様に操作の指導を行っていました。
県内各地に顧客がいるため、担当によっては2時間近く運転をしていかなくてはなりま...続きを読む(全280文字)

私個人から見た限りでは特に人間関係がわるいと思われる方はいないです。
ほぼ同じフロアに全社員がいるので、かなり人間が多い中で仕事を
することになります...続きを読む(全153文字)

【良い点】
社内のメンバー、顧客共に国籍が多様であるため、語学能力や多様性への理解は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
継続的なスキルアッ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
部署ごとに必要な資格があれば取りに行かせてもらえます。
ミリ単位の調整が必要だったので見るだけで何ミリずれてるかわかるようになります。
【気に...続きを読む(全109文字)

【良い点】
研修はほとんど外部委託ながらも一通りのビジネススキルを学ぶことはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修制度が無いので専門的な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
やる気さえあれば店長、マネージャーになれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐ責任者になる方もいる。
教育体制が不十分。続きを読む(全79文字)

【良い点】
スキルアップなどは自分次第だと思います。しつこく何かを言われるわけではないので自分が成長したいと思えば、先輩もたくんさん教えたくださる環境では...続きを読む(全166文字)

【良い点】
外部のセミナーを契約しており自由に受講できるようになっていますが、あくまで外部のため業務に役に立たなさそうなセミナーがほとんどです
1年で何個...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一時期キャリアアップの為の教育に力を入れて居たがいつの間にやら音沙汰がなくなってた
てかその部署自体が無くなってた続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員の希望に沿って、話を聞いて、機会をいただいた方もいたようです。意見を言うことが推奨されていました。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では特にキャリアアップができる体制はなかったので、やりがいやステップアップを実感するの難しいと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
新卒が社内システムを学習する場合は、体系的な教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育は基本的にOJT。また営...続きを読む(全94文字)