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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員に対しては指示された仕事を黙々と遂行するのみが求められており、スキルアップは求められておりません。続きを読む(全73文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にパナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員に対しては指示された仕事を黙々と遂行するのみが求められており、スキルアップは求められておりません。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
Udemyビジネスを無料で使える。ただし年間20時間以上見ないと翌年は使えなくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人にゆだねら...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、総じて高年齢化と後継者不足が課題となっており、若手へのいろいろな負担が軽減されない面は否めないと...続きを読む(全113文字)
海外に出張するチャンスも多くあり、意欲次第で様々な業務に挑戦できる。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
人を育てるというのは疑問に思います。
中途で入社しましたが、スキルアップはしないと思います...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
いわゆるパワハラにあたる行為は厳しく禁止されている行為なので、あくまでも本人との今後のキャリアアップと会社の方針のアンマッチを理解させようと...続きを読む(全202文字)
事業会社がバラバラに動くのではなく、ホールディングスと事業会社の間に入って数万人規模の「全体最適」を担う点に圧倒的なスケール感とやりがいがあると思います。続きを読む(全77文字)
既存の家電メーカーという枠を超え、データセンター向けの蓄電システムや液冷式の冷却システムなど「AI時代の上流インフラ」へ数千億円規模の戦略投資を行っており...続きを読む(全93文字)
家賃補助や各種手当などの福利厚生は国内トップクラスの手厚さだと感じます。生活のストレスを最小限に抑え、仕事に集中できる環境が完璧に整っていると感じます。続きを読む(全76文字)
創業時からの「物をつくる前に人をつくる」という哲学が、採用活動や内定後のフォローにも色濃く反映されていると感じました。続きを読む(全59文字)
入社理由は、パナソニックの圧倒的な知名度と、人事職での初期配属が確約されていたためです。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
福利厚生はめちゃくちゃいい。
残業も個人次第。
ホワイトに働こうと思えばそうできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々経営不振に...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
産休・育休制度や時短勤務制度が整備されており、女性社員が長期的に働き続けやすい環境だと思います。実際に子育てと両立しながら活躍されている方も...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
働き改革もあり、フレックスや在宅勤務を気兼ねく取得することができ、働きやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループの...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
フレックスや在宅勤務制度、有給休暇の取得など制度面は整っており、比較的ワークライフバランスは取りやすい環境だと感じました。特に育児や介護との...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
受けないといけない資格試験などの研修体制は整っていたため、合格者は多かった。僕も実際1回で合格出来たので研修体制はすごくいいと思う。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリアアップの観点から考えると、成長はほぼ無いと言っていいと思う。 当然自信が常日頃から自身のスキルアッ...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
入社からある程度型にはまったスタイルで淡々とタスクを進めていく感覚で業務に取り掛れるのは新卒者などにとってはいいと思う。
【気になること・改...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用を採ってらおらず、かなり閉鎖的な環境だと思います。コミットでいない人はすぐに辞めていきます。新しい風を吹...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度や社内取得支援はない。
pcもほぼWordさか使用しないのでpcスキルも業務内で身につく環境ではない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
資格取得についてはリストに載っているものであれば受験料は会社が持ってくれる。尚、初回の受験料のみしか出ないのである程度勉強は必要。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
IT業界にあけるスキルは否応が無しに習得できる。また、職種によって異なるものの英語力も鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
フォークリフトの免許は取らせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に身につくスキル等がない職場なので…長年居ても特に何も...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
各種メーカーの勉強会が頻繁に開かれており、製品知識を学ぶ場はかなり多い。年代別の細かなカリキュラムまで設計されているわけではないが、分からな...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
研修制度がしっかり整っていて、時間もしっかりとって丁寧に教えて頂けました。社内の仕組みやそれぞれの部署の説明もして頂き働いてからの、流れが理...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社 |
|---|---|
| 設立日 | 2022年4月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 3,156人 |
| 売上高 | 5069億9800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 玉置肇 |
| 本社所在地 | 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地 |
| 電話番号 | 06-6908-1171 |
| URL | https://www.panasonic.com/jp/pex.html |
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