ニッテイライフのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
規定の休み自体が少なく、売れていないと特に休みづらい空気。
また土日は商談スケジュールを入れやすいため、売れてい...続きを読む(全101文字)

【良い点】
一件の契約で相当な金額の売り上げとなるため、そこで賞賛されてモチベーションは高くなる。
新卒入社者は半年以内に初契約をする方がいい。
架電量...続きを読む(全237文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分がこの職場で大きく成長できるイメージが湧かなかった。数年経っても今と同じ仕事内容を続けている姿がイメージでき...続きを読む(全87文字)

【良い点】
成果主義のため、売れていれば昇進の機会はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年在籍している社員でも長期間売れない場合は降格になる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
投資家や不動産購入者にとって、収益を最大化しリスクを最小限に抑えるための助言や適切な物件の提供は非常に価値があります。
【気になること・改善...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私は仕事が非常にきつく、身体的、精神的な健康に悪影響を及ぼすほどの負担を強いられていました。長時間労働、過度の仕...続きを読む(全367文字)

【良い点】
基本的に女性社員には優しく、怒声罵声は浴びせられないです。
そのうえ、売ればそれなりに昇進もしていくので仕事をライフワークにしたい女性は向い...続きを読む(全212文字)

【良い点】
高額商品の為、契約が決まった時の達成感は大きい。交渉内容などを自分で組み立てる時などは大変だが面白みを感じる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
かなり体育会系なため、怒声や罵声が飛び交うことはよくある。続きを読む(全49文字)

【良い点】
女好きのおじいちゃんが多いので多めに見られる
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラで社内で問題になっていた続きを読む(全65文字)

【良い点】
入社後はOJT中心で、先輩社員のサポートを受けながら業務を覚えていきます。会計知識は実務を通じて身につきますが、主体的に学ぶ姿勢が重要です。...続きを読む(全122文字)

【良い点】
全社員が研修を受けられるようになっており、常に成長し続けることができます。
資格取得手当が豊富なのも嬉しいです。
そして、業務を行っていく中...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル等もないので、見て覚える。イレギュラーがあってもわかる人とわからない人がいるので、誰に聞けばいいのか分...続きを読む(全114文字)

【良い点】
業務に関わるようなローン計算や単語などは社内でごく簡単に研修がある。それ以外では基本的に現場に出て学ぶスタイル。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
自身で努力する力を身につけられる、自分で考える癖が身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
教育という点においてはとにかく根性論を叩...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
暇なのか、社員同士での足の引っ張りあいばかりで、まともな人はすぐやめていく。そしてろくでもない...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員に対する教育についてはパートであってもしっかり教えてもらえたと思います。ロープレなどもあり、独り立ちに半年はかけていただけました。
【気...続きを読む(全158文字)

【良い点】
営業経験はできる
資格取得のための制度が整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
営業指導は特にない。
個人の力量次第
2.3年次...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研修やeラーニングが多かなってきている。また資格取得の補助もおおい。とくに宅建については学校代負担などがある
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全102文字)

【良い点】
営業の仕方や不動産業界の知識を学べる。私自身異なる業種での営業は経験ありましたが、先輩方が色々と教えてくれたので不動産営業の「やり方」を知る...続きを読む(全190文字)