この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
品川駅から近いこと。それ以外は良い点を挙げることは難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の説明と入社してから違うことが多かっ...続きを読む(全180文字)
藤和コーポレーション株式会社 報酬UP
社員・元社員による藤和コーポレーション株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に藤和コーポレーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
品川駅から近いこと。それ以外は良い点を挙げることは難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の説明と入社してから違うことが多かっ...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
不本意に辞めざるを得ない、あるいは整理解雇なのに自己都合扱いで辞めさせられる社員が後を絶たないのが現状です。社長は...続きを読む(全680文字)
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【良い点】
基本やる気とやり切る気概があれば自分の裁量ですすめられる。
次のステップのために、勉強という意味でやることに価値はあると思う。離職率は低くない...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
事業内容としては面白いと思う。競合3社の中で一番の弱小ではあるが、シェア拡大に向けて様々な取り組みをしている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全235文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与水準は高いとは言えず、残業代もつかない。
頑張っても給与は変わらないのは不満。
基本給や通勤手当がきちんと支払いされることは良い点。
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業時間はそれほど長くないが、時と場合によっては遅くまで作業をしなければならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者がとても多い...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はない。平社員→主任で月給1万円上がるかどうか。残業はみなし残業扱いで、さすがに深夜残業が続くと指導が入ったが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
代表の熱意に押されて入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
代表の著書を紹介され読んだが、本の中では顧客を大切にするとても良い...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
成果を上げれば男女関係なく評価される傾向がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には「建設業」であり、体質が古い。そのため、...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
営業含め、個人間の競争が激しくない。仲がいいという表現が適切かどうか分からないが、プライベートでも付き合いのある社員がいる。工事部門にも女性社...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
「他人を蹴落として自分が這い上がる」といったタイプの社員はおらず平和な環境ではあるが、一方で部署間連携等については個々人の力量頼りであり会社組...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
新入社員の入社時にりそな総研の外部研修を受けることができます。
教育らしい教育はその程度ですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材...続きを読む(全339文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業が少なく、残業しないことを奨励している点。もっとも部署によって事情が大きく異なり、ボリューム設計は深夜まで延々やっていたり、営業担当も目処...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
残業削減の方向性は分かったが、それにしてもまだまだ残業時間が長く、今後の子育てや自分自身のキャリアアップのことを考えて退職を決めた。
自分のス...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
意匠設計としてどのようにキャリアを重ねたいかを考えた時、このまま同じことの繰り返しを選ぶ選択肢は無いと感じたため退...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎた。月の残業時間は平均70を超え、多い時は150を帰る月もあった。現在は改善されているようだが、土日の...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
東芝という名前がついているが、親会社である中国の美的の影響が日に日に強くなっており、中身は完全な中国企業。このため...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
営業は売らなくても怒られない社風で、1年売っていない営業もいる。土日も休みやすく、ワークライフバランスを重視したい人には向いている会社。
【気...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
長く勤めていて、それなりに成果を出していれば、ルートや社内紹介などで多少仕事はやりやすくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業なので当たり前ですが、何か問題が起きると犯人をつくり、多少強引なシナリオをつくり、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
直属の上司から了承貰えればあとは楽に退職できる
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金の明細を連絡しないと貰えないし、合併前の部分につ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
千葉営業所では、規模の大きい工事を経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業志望、研究職志望者をプラント施工管理に回すこと。モ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
しつこい引き留めや,嫌な事(よそに行っても通用しない等)はあまり言われなかった.
有給や賞与に合わせて,退職者にとって一番都合の良い段取りで処...続きを読む(全407文字)
会社名 | 藤和コーポレーション株式会社 |
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フリガナ | トウワコーポレーション |
設立日 | 1995年5月 |
資本金 | 7450万円 |
従業員数 | 55人 |
代表者 | 池野 浩二 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番1号 |
電話番号 | 03-6433-9933 |
URL | https://towa-corporation.jp/ |
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