中央橘設計の男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
給与面を除けば、男性技術社員と同じ業務内容なので、フェアなのではないでしょうか。もちろんですが、出張や現場確認もあります。続きを読む(全67文字)

【良い点】
近年は、残業しないで仕事をさばく風潮になってきているので、ほぼ残業なしと考えてもらって良い。休日もしっかり土日祝休み、大型連休もあるので、プ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
年功序列、この言葉に尽きます。
昇給もわずかなので昇格して役職手当てで上げていくしかない
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価...続きを読む(全152文字)

【良い点】
中小なのでいい意味で裁量権を与えて仕事ができるので、基本的なスキルは身につくとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直成長する...続きを読む(全150文字)

【良い点】
ソフトボール大会等のイベントが色々あって良かった。出張もたまにあるが、長期ではなかった。同僚、上司は話しやすい感じだった。残業は比較的多めで...続きを読む(全181文字)

【良い点】
3ＤＣＡＤを積極的に取り入れようと努力は感じるが、
設備投資額に仕事量が見合っていない状態。
もっと営業をかけられるように技術的な向上が必要...続きを読む(全210文字)

【良い点】
特にない。
唯一、育休はとってもいい雰囲気はある。復職も出来て途中で
辞めさせようと圧力などはかけてこない。というか、人材不足のため
辞めて...続きを読む(全183文字)

【良い点】
入社時のスタート月収からほぼ変わらない。10年居て1万～2万基本給が増えればいいほう。あとは手当関係で上げていくしか道がない。
詳しくはわか...続きを読む(全210文字)

【良い点】
給料面を考慮しなければ自身のスキルアップには良いかと思いますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務経験が10年以上ないと話になら...続きを読む(全187文字)

女性は出張、出向が無くオペレーターでしたら残業もあまり無く働きやすいと思う。給料は低いですが、難しい事は要求される事はありません。図面修正が主な仕事だと...続きを読む(全155文字)

残業は全く付きません。サービス残業で対処する形です。派遣が多く、派遣先が無いと本社の仕事で、本社の仕事がうまく出来ない人は退職させられます。昇給は年間5...続きを読む(全160文字)