国立大学法人東京学芸大学のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
教員養成大学としては一定の評価を得ている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
教員養成が主眼の大学であるが、少子化に伴い教員需要は今...続きを読む(全163文字)

【良い点】
職員は穏やかな人が多く、優しく仕事を教えてもらえることが多かった。変わった人も一定数はいるが、ある程度大きな組織ならどこでもいえることだと思...続きを読む(全113文字)

【良い点】
産休や育休は非常に取りやすく、妊娠した職員はほぼ100％取得していたと思う。期間は最長子供が3歳になるまでで、自身で選択ができる。また男性の...続きを読む(全241文字)

【良い点】
少しずつ増えてきているし、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ人数は少ないので、もっと増えればいいと思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
フラッグシップ大学なので、潰れることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教員希望者が減っているので、そのあたりはとて...続きを読む(全85文字)

【良い点】
安定しているし、学生の質は悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量の割には給料が安い気がします。続きを読む(全68文字)

【良い点】
年次有給休暇は申請すれば断られるということはまずありません。皆んなタイミングを考えて取ってるからということもあると思いますが。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
仕事が出来る人には他人を尊重出来るような人としてできる人が多い印象です。そういった人から学べることは多いです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全184文字)

【良い点】
景気による変動が少なく安定している点。
国家公務員の俸給に準じています。実家暮らしなら良いかもしれませんが、一人暮らしだと生活に余裕はないか...続きを読む(全200文字)

【良い点】
有給は取得しやすい雰囲気である。部署にもよるが、入試等の行事がなければ、基本的に休日出勤はない。残業も部署や時期によるが、民間企業ほどの残業...続きを読む(全190文字)

【良い点】
入社直後、新人研修があり、3日くらいかけて行われた。その後は昇格し、役職が付くごとにその役職に見合った研修がなされていた。丸一日かけた研修で...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスは、評価基準が不明瞭なので、立てにくい。
研修は充実しているが、基本的な概念を教える研修なので、実践...続きを読む(全101文字)

【良い点】
非常勤講師として授業ごとの採用で、授業のデザインは講師の裁量に任されていると感じることが多く、ポートフォリオの作成に役立ちました。国際的な雰...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあまり充実しておらず、研修期間もあまり確保されてないように思う。入職後すぐに業務に入る部署が多いのではないか。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
専任職員は1担当1名で派遣職員1名で担当することが多く、先輩職員と一緒に業務する機会が少なく、ノウハウの継承がう...続きを読む(全85文字)

【良い点】
看護師の新人教育体制は充実していたと思います。基本的な業務については、全体の研修プログラムでカバーされており、いくつかの段階を踏みながら、手...続きを読む(全166文字)

【良い点】
ハラスメントであったり、全員が受講しなくてはいけない研修等が何件かある。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや資格取得支援...続きを読む(全116文字)

【良い点】
1年間の文部科学省への研修出向の制度がある。
他の国立大学への転籍なども先方と条件が合えば可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
例...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手教員の指導や支援体制が十分でなく、組織的対応が
ASDクラスには、少人数体制の熱心な教育がされているが、通常...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特段スキルアップという観点はない。たくさん資料や研究結果があるから、どうぞご自分でというスタイル。ただ、先生にい...続きを読む(全104文字)