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尾道造船株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

尾道造船のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、尾道造船株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に尾道造船株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

尾道造船の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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尾道造船の 学生による会社の評価

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社風・文化
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尾道造船の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

尾道造船株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給取得消化はやろうと思えば100%消化することも可能。この会社の最も素晴らしい点である(部署による)
もちろん所属部署での人間関係によって...続きを読む(全201文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    定時上りがほとんどで残業はまれにしかなく、仕事とプライベートの両立はかなりととのえられる会社だと思います。
    また育児休暇の取得にも積極的であり、既婚女...続きを読む(全153文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年5月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ワークライフバランスは抜群。生活と仕事、プライベートと仕事の両立を図りたい方には向いています。
    夜7時以降に会社に残っている人はほとんどいません(残業...続きを読む(全185文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    尾道造船を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年8月24日
    回答者:

    【良い点】
    目標管理の上長、部門長による評価により決まる...
    続きを読む(全62文字)

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2023年7月14日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    造船の現場に出る担当職は体...
    続きを読む(全73文字)

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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2023年3月4日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚...
    続きを読む(全52文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日:2026年1月8日
    回答者:

    【良い点】
    臨時職員として生活保護係に入職しました。
    正規職員は生活保護のケースワーカーとして働き、それに関わる書類の郵送や、各部署へ届く郵便物の仕訳をし...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2021年5月27日
    回答者:

    【良い点】
    経理や一般事務に関しては、業務自体は慣れると楽かと思います。
    運行管理業務は残業が多く早出も多いですが中には育児のため時間調整をして業務に取り...
    続きを読む(全186文字)

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    尾道造船の 他のカテゴリの口コミ

    尾道造船株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスは入社後のギャップもなく、有休消化率は非常に高水準を保てる。個人的に、社員は気さくで温厚な方が多く、しっかりとした教育を...続きを読む(全370文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ボロボロの社宅があるが、独身は3000円、家族寮は12000円で済むことが可能。尾道周辺は家賃相場が高いので生活費をかなり抑えられる。
    【気...続きを読む(全246文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社がもつ社宅に入れば格安で住めるしまたまぁまぁの広い部屋です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生の部分は本当にないに等しい...続きを読む(全180文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列な会社なので仕事が出来なかろうが勝手に上には上がれるので歳を取ってはいるのはあり
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年下の扱い...続きを読む(全189文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まったくない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    この会社は残業がないと本当に生活できないぐらいの給料しかもらえない。24歳で残業30時...続きを読む(全204文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地方の割には給与水準は平均である。残業規制はあるがサービス残業はなく残業代は支給される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界景気が...続きを読む(全213文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    田舎ではそれなりにもらっていると感じている。
    そのため年収に関しては満足している。
    また、ボーナスに関しては良いほうである。
    だが今後この業...続きを読む(全189文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    入社前に内定者が集まってリクリエーションを頻繁に行うため、
    入社時には仲良くなれており、仕事に臨みやすい。
    また社内は比較的ラフな人間関係で...続きを読む(全192文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    社内食堂があり、値段も安く満足している。
    また県外からの就職者には社員寮があり、格安で借りることが出来る。
    (社員寮は老朽化が進んでいるため...続きを読む(全181文字)

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    尾道造船株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務所は綺麗で社食も美味しい。
    社宅、寮の近くにはスーパードラッグストアー、病院等わりと近くにいろいろあるので便利は良い。
    【気になること・...続きを読む(全194文字)

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    メーカー・製造業(自動車・輸送機)のワークライフバランスの口コミ

    河西工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フレックスが個人の裁量で使用できるため有給を使用しなくても遅めの出勤、早上がりと自由が利く。有給も業務調整次第で前日申請などでも取れるため慣...続きを読む(全163文字)

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    愛三工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    在宅も週2回取っても良い
    有休取得も積極的
    【気になること・改善したほうがいい点】
    周りで在宅をしている人が限定的なため、積極的に取りにくく...続きを読む(全86文字)

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    アイシンシロキ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 運輸関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    酷い位プライベートが無い

    食うねる、寝る、仕事。

    稼ぎたいなら別。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    定時で帰りたいと言えない職場...続きを読む(全112文字)

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    東芝インフラテクノサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給取得については特に咎められることもなく、どちらかといえば積極的に消化するよう促されることもある。しかし、部署によっては負荷が集中すること...続きを読む(全97文字)

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    マツダ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業は1日平均2時間程度で、業務バランスを保ちながら安定して勤務してまいりました。土日休みの環境のもと、計画的に自己研鑽や休養の時間を確保し...続きを読む(全340文字)

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    株式会社SUBARUの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    基本的に、週休二日制で、
    繁忙期になると、部署によっては、残業や休日出勤がたまに有りましたが、寮付近には、買い物出来るお店や銭湯などリラクゼ...続きを読む(全425文字)

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    株式会社アイシンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 制御設計(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は比較的取りやすい。コアタイムなしのフルフレックスであるため、働く時間の調整が効く。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっ...続きを読む(全190文字)

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    日産自動車株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業時間については現在企業の業績が良くないこともあり、残業規制が掛かっている。平均して15時間以下に抑えなければならない。そのため基本的には...続きを読む(全294文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよりますが、残業は少ない。
    私の場合月に10時間未満です。
    計画有給も突発でも取りやすいため旅行の計画も立てやすいし育児の両立なども...続きを読む(全117文字)

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    トヨタ自動車九州株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 その他 正社員

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    【良い点】
    業務状況に応じて忙しい時期もありますが、全体としてはバランスは取れていると感じています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大きな不満...続きを読む(全116文字)

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    尾道造船の 会社情報

    基本データ
    会社名 尾道造船株式会社
    フリガナ オノミチゾウセン
    設立日 1943年4月
    資本金 1億円
    従業員数 398人
    売上高 527億8901万3000円
    代表者 中部隆
    本社所在地 〒650-0033 兵庫県神戸市中央区江戸町104番地
    電話番号 078-391-3424
    URL https://onozo.co.jp/ja/
    NOKIZAL ID: 1263979

    尾道造船の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。