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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得手当はある。研修も希望すればかなりの確率で参加させてくれる。仕事の多くが利用者支援なので手を抜こうと思えば抜けるが、自分の頑張り次第...続きを読む(全93文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社会福祉法人阪神福祉事業団
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会福祉法人阪神福祉事業団の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人阪神福祉事業団で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得手当はある。研修も希望すればかなりの確率で参加させてくれる。仕事の多くが利用者支援なので手を抜こうと思えば抜けるが、自分の頑張り次第...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
住宅補助もありましたし、研修制度も整っており、キャリアアップは自分次第で、いくらでもできる職場だと思います。
社員旅行もあり仲良くなるチャンスは、当然の...続きを読む(全85文字)
【良い点】
女性がやや少ないが、増えてきており人間関係も良好に見える。
服装規定も厳しいこともなく、女性だからといった古い風習もない。
【気になること・改...続きを読む(全146文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2019年5月28日【良い点】
束縛されることは少ない。
よく言えば自由度がたかいです。
社内のシステムが確立していない為、提出物も何度となくさあ提出させられます。
【気にな...続きを読む(全199文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年3月15日【良い点】
残業が無い部署は毎日定時退社(しかし給与は一般社員だと基本給のみの支給)。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩方には妻子持ちやマイホ...続きを読む(全324文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年10月12日【気になること・改善したほうがいい点】
建築業界ということで、どう...続きを読む(全72文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月6日【良い点】
技術と信頼で培っていた得意先が多く、しかも官民の官や災害関係の得意先も多いため、不況があってもコンスタントに稼げる体制がある。
【気になること...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
配属場所によるかもしれませんが特に男性じゃないととか女性じゃないとはあまり感じませんでしたので働きにくさは無いかと思います。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても夜勤があるのでその辺りが気にならない人じゃ無いとバランスは崩れるかもしれません。
配属先によってですが。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
環境を変えたくて退職に至りましたので特に会社自体がどうこうはありません。
どうしても残業等は多くなっていましたが利用者さんとの時間を減らすの...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
今はどういう風にしているかは分かりませんが当時は自己評価シート等があり、それをふまえた面談、上司の評価があります。
自己アピールしっかりすれ...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
利用者さんとの関わり方次第ですが私は楽しく感じましたのでやりがいはその辺にあったかと思います。
年末年始の夜勤等は面白かったです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
休暇の調整のしやすさは主任によります。月3日間希望休を提出できるとなっていますが、本当に主任によると思います。やさしい主任だと明け休み含め4...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は残業はあまりなく、ハードな仕事のイメージはさほど無かったが、実際は配属される施設によって全く勤務形態が違...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
お子さんのいる方は夜勤なしなど、配慮してもらえ働きやすい職場だと思います。管理職は男性ばかりですが、女性もしっかりと意見を伝えることができます。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アナログな部分が多いため仕事の効率が悪い部分が多い。基本的にペーパーベース。パソコンの配給は各施設に数台であり事...続きを読む(全133文字)
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夜勤など勤務体制がとにかくハードです。
体力面はかなり必要です。
ローテンション勤務ですが、予定などあれば、同僚内で、勤務交代など可能です。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
沖縄でのサンゴ保全活動を仕事としてやっていて利用者さんと一緒に環境問題に取り組むことで、地域貢献を肌で感じられるのは良い仕組みだと思います。...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
給料から天引きではあるが介護に必要な資格の研修に通うことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベネフィットワンというサービスに...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かろうじて法定検診はやっているが、有休休憩、労災、残業代など、かなり強く主張しないと取らせない。福利厚生と言える...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
色々としっかりはしていた。ただ私はあまり使いこなせず、在籍中ほとんどの期間申請したことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
薬や...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
役員や幹部にたいしての待遇はいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し役者なしの者にも待遇よくした方がいい。共働きでなんと...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
介護職としての給料は他よりは良いと思う。ただ、昇給は役職がつかない限りはほとんどない。基本給は安く抑えられていて手当でかさましされているため...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
通勤手当があります。
住宅手当については不明です。
退職金制度はしっかりしています。
福利厚生は一般的だと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
交通費は自転車でも1000円はでる。健康診断、インフルエンザの予防接種の補助は出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に福利厚...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
住宅手当あるのは嬉しい
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当はない
基本給にあたるものが超低額。自分は5万円だった。他は食事手当...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
基本的なところはあると思うので、少ないわけではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅補助は限定的で全員が当てはまるわけ...続きを読む(全88文字)
| 会社名 | 社会福祉法人阪神福祉事業団 |
|---|---|
| フリガナ | ハンシンフクシジギョウダン |
| 設立日 | 1964年12月 |
| 資本金 | 83億6943万円 |
| 従業員数 | 260人 |
| 代表者 | 友保雅博 |
| 本社所在地 | 〒651-1412 兵庫県西宮市山口町下山口字畑山1650番地26 |
| 電話番号 | 078-903-1661 |
| URL | https://www.nanakusa.or.jp/ |
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