この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お子さんのいる方は夜勤なしなど、配慮してもらえ働きやすい職場だと思います。管理職は男性ばかりですが、女性もしっかりと意見を伝えることができます。続きを読む(全78文字)
社会福祉法人阪神福祉事業団 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会福祉法人阪神福祉事業団の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人阪神福祉事業団で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お子さんのいる方は夜勤なしなど、配慮してもらえ働きやすい職場だと思います。管理職は男性ばかりですが、女性もしっかりと意見を伝えることができます。続きを読む(全78文字)
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産休、育休ともに取得しやすいです。
ただ、復帰しても、ローテンション勤務もあるので、時短などを使わないと、難しいかと思います。続きを読む(全63文字)
在籍時期:2004年頃
投稿日:2024年6月20日在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年9月1日【良い点】
周辺の他社のアルバイトの時給に比べて高かった。
1分単位で給料が支払われる。
深夜手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
休暇の調整のしやすさは主任によります。月3日間希望休を提出できるとなっていますが、本当に主任によると思います。やさしい主任だと明け休み含め4連...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は残業はあまりなく、ハードな仕事のイメージはさほど無かったが、実際は配属される施設によって全く勤務形態が違う...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
資格取得手当はある。研修も希望すればかなりの確率で参加させてくれる。仕事の多くが利用者支援なので手を抜こうと思えば抜けるが、自分の頑張り次第で...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アナログな部分が多いため仕事の効率が悪い部分が多い。基本的にペーパーベース。パソコンの配給は各施設に数台であり事務...続きを読む(全133文字)
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夜勤など勤務体制がとにかくハードです。
体力面はかなり必要です。
ローテンション勤務ですが、予定などあれば、同僚内で、勤務交代など可能です。続きを読む(全70文字)
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先輩方、同僚、他部署の方も、みんな仲良く、働きやすい職場であり
プライベートも、交流がたくさんありました。
また、力仕事など、男性職員が頼れる場面もたくさ...続きを読む(全104文字)
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実習時代からお世話になり、仕事内容は、ハードでありながら、支援対象の方の純真な場面に感銘を受けました。
毎日先輩に教えてもらいながら仕事を覚えていきますが...続きを読む(全154文字)
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住宅補助もありましたし、研修制度も整っており、キャリアアップは自分次第で、いくらでもできる職場だと思います。
社員旅行もあり仲良くなるチャンスは、当然のよ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
良い先輩にも巡り会うことができました。
女性の管理職も複数おられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
前回的には、管理職の方が職員...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
介護保険分野、障害福祉分野、生活保護分野、児童分野の事業所があり、なにがしたいか迷っている学生さんには良い法人だと思います。私も漠然としていま...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
むしろ保育関係だからか、女性の方が多く、活躍されてる方もいらっしゃいました。ただし、運営に関してや人事関連の役員は男性のみだった記憶です。
在...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
女性も男性と同じ比率くらい在籍しており、働きやすい環境だった。業務内容も男性女性問わず、同じ業務で働いていた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので慣れれば働きやすい。園により上下関係の厳しさなどもあるとは思うが、全体的にみんな仲良しなイメージあり続きを読む(全66文字)
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【良い点】
有給も取りやすい環境で、女性スタッフが多く管理者にも女性も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
今年度の事業形態になってから、小さいお...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
学童の業界では給与が高めだと思いますが、1指導員のままだとあまり上がっていきません。あと当然ですが、入社時の経験によっても初任給は全然違います...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
女性しかいません。男性が苦手な人はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性しかいないので、風通しが物凄く悪いです。ネチネ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
子育て中のお母さんが役職(嘱託・臨時職員・正職員)問わず働いています。休みの調整は自分の業務に合わせて取りやすいと思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
産休を取った社員が戻っても働く場がしっかりと提供されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員には産休がない。人手不足なので、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
育休等はとっているひとがいたのでやれないことはないかも?キャリアはまあ望めないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
急に体調不良にな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍はできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
活躍はできますが、その分男女問わずプライベートで犠牲にしている部...続きを読む(全87文字)
会社名 | 社会福祉法人阪神福祉事業団 |
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フリガナ | ハンシンフクシジギョウダン |
設立日 | 1964年12月 |
資本金 | 83億6943万円 |
従業員数 | 260人 |
代表者 | 友保雅博 |
本社所在地 | 〒651-1412 兵庫県西宮市山口町下山口字畑山1650番地26 |
電話番号 | 078-903-1661 |
URL | https://www.nanakusa.or.jp/ |
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