この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗スタッフの平均年齢がかなり低く、歳が近いスタッフが多いので共通の話題(やはり音楽のことや生活全般のこと)があってコミュニケーションはとりや...続きを読む(全224文字)
株式会社ノア 報酬UP
属性 |
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【良い点】
店舗スタッフの平均年齢がかなり低く、歳が近いスタッフが多いので共通の話題(やはり音楽のことや生活全般のこと)があってコミュニケーションはとりや...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
やはりリハスタ業界の最大手というのは大きい。
最近では無人ダンススタジオの展開がメインだが、規模を着実に拡大させている。
飲食や不動産の事業展...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
楽器機材の専門的な知識が必要なため、様々な研修が用意されています。楽器未経験で入社してもある程度の内容は研修や仕事を通して習得できるようになり...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
音楽活動をされてる方へのサポートが出来る点が一番大きいと思います。お客様との距離感も近いので日頃からお世話になっている方が活躍されている姿を見...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
役職手当があり、役職が上がればその分年収もアップしていくが、
年次の昇給もあり、コツコツと続けていればその分もらえる金額も増えていきます。
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【良い点】
音楽業界に携われているという点。
【気になること・改善したほうがいい点】
音楽業界といってもリハーサルスタジオなので、ようは部屋を散らかして帰...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間がA、Bとあり、この間は契約社員という扱いになる。試用期間Aの間は社会保険がつかず、...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
シフト制のため基本的に希望日に休みが取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
月に6日しか休みがないため、2連休を取るのもやや苦労する。...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
勤務時間を考えると良いのかは分かりませんが、試用期間中でも安定して貰えている方ではあります。深夜手当もちゃんと付きます。
店長が長ければ役職手...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
仕事の内容から、音楽が好きな人があつまるので、まわりのスタッフ同士は中が良い。また、スタジオにある機材も故障時には修理する事もあり、おのずとい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
シフト制で残業も曜日で決められていたので、プラーベートの予定は組みやすかった。しかし、シフトによっては15時から出勤し、深夜まで働く事が固定と...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
スタジオ勤務であれば、バンドをやりながら正社員で働けるので、その環境においては必ずしも悪い給与ではないとおもいます。バンドをやっている人はもっ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
高価な機器に実際に触れ、特性や使い方を学ぶことができる点。学んだ機材の使い方は、社内試験やお客様へのご案内でフィードバックする機会が多く、定着...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
リハスタとしては都内最大手であり、個人・法人問わず様々なお客様に利用していただいているため、音楽業界を最前線で支えているという自覚が持てる。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休みは少ないですが、シフト制なので基本的に休みたい時には休めます。16日〜翌15日内で6日間の休めを管理するため、月の境目を利用すれば大きな休...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
バンドスタジオでは、誰でも知ってるアーティストも利用しますし、踏み込みようによれば多少交流もできます。仲良くしていた学生バンドがいつの間にかデ...続きを読む(全410文字)
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【良い点】
未経験者歓迎と言っている通り、女性を中心に実際に音楽未経験者は多いです。それでも1からちゃんと先輩が教えてくれますし、研修もギター・DJなど各...続きを読む(全376文字)
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【良い点】
会社全体が若い世代の意見を大事にしており、やりたいこと・理想のスタジオ作りについてのアイデアをどんどん実現する環境は整っているかと思います。休...続きを読む(全242文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性には基本夜勤はないようですが、男性は本人意思関わらず夜勤になるケースがあります。また、夜勤続きて体調が優れなく...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長含め店長以上の管理者の管理能力の疑問を感じます。
働いているスタッフに対する対応や、育成の不手際が多く、全く定...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2014年ごろのことですが、まず働いているスタッフが無断でいなくなります。
また、それが複数回起こります。結果とし...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
希望休は土日以外なら通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日10時間以上の勤務かつ月6の休みなのでとても良いとは思えない
週休二日...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
過酷な労働に対する耐性がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくこき使われる。12時間超えの日が何日も続いて休日は月6日。ワー...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
入社理由は音楽に携わっていたいからでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからは趣味の楽器を弾く時間がなくなりました。
音...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
良い点は何一つ無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の現状で多くの店舗の事業拡大、スタジオの増設、新規オープンなどをやり...続きを読む(全217文字)
会社名 | 株式会社ノア |
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フリガナ | ノア |
設立日 | 1971年10月 |
資本金 | 7500万円 |
従業員数 | 350人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 佐山公男 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1丁目17番5号 |
電話番号 | 03-5413-8871 |
URL | https://www.kknoah.co.jp/ |
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