
株式会社フロンティアインターナショナル
- Q. 志望動機
-
A.
インターンでライブ制作に携わり、演者が存在しないVtuberライブでも、照明・映像・空間の演出で会場の熱気が生まれる瞬間に立ち会った。
貴社の“体験価値”を創る仕事は、私がやりたい「観客の感情を動かす仕掛けづくり」と一致している。
現場で身につけた柔軟な判断力...続きを読む(全164文字)
株式会社フロンティアインターナショナル
株式会社フロンティアインターナショナルの社員・元社員による総合評価は2.9点です(口コミ回答数289件)。ESや本選考体験記は31件あります。基本情報のほか、株式会社フロンティアインターナショナルの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社フロンティアインターナショナルの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社フロンティアインターナショナルの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

インターンでライブ制作に携わり、演者が存在しないVtuberライブでも、照明・映像・空間の演出で会場の熱気が生まれる瞬間に立ち会った。
貴社の“体験価値”を創る仕事は、私がやりたい「観客の感情を動かす仕掛けづくり」と一致している。
現場で身につけた柔軟な判断力...続きを読む(全164文字)

企業と商品開発を行う学生団体で、リーダーとしてメンバーの想いを形にしたパッケージデザインを完成させた経験だ。企業から直接依頼された責任の大きさと学生団体の今後の展望を見込み、最高のデザインを提案することを目標に取り組んだ。しかし、全員デザイン作成が未経験だったこと...続きを読む(全402文字)

私の働く上で成し遂げたいことは「自らが企画・制作に携わったものでお客さんだけで無く、クライアントの心すらも動かし、活力の源を与える」です。これはイベント制作やPR企画を通して、人の心を動かすこの仕事でこそ行えると考えています。その中で貴社を志望する理由は2点ありま...続きを読む(全402文字)

私が貴社を志望したのは、未体験を開拓し、すべての人の経験にする、という貴社の理念に共感したためだ。 私自身、今まで本を読んだり、新しい環境に足を踏み入れたり、新しい知見や経験を得ることが好きだった。新たな体験をすることで、自分の持ち得なかった価値観を知り、自...続きを読む(全403文字)

人々がワクワクするような空間を想像したいという想いから貴社を志望します。大学2年次に新入生歓迎イベントの企画から運営を行う実行委員に所属しました。いかに新入生に楽しんでもらうかという部分を重視し、企画を行いました。さらに、実行委員のチームワークを活かし、効率よくイ...続きを読む(全400文字)

長所は成長することに貪欲なところです。
飲食店で3年間アルバイトをする際、2つのことを実践しました。
1つ目は、先輩を徹底的に観察しました。7名の先輩から接客スキルを吸収しました。
2つ目は、お客様と話す機会を自発的に増やしました。店の知名度を上げるために、...続きを読む(全307文字)

長所は、広く深く物事に興味が持てるところです。「広く浅く」という人も多いかと思いますが、私は興味を持ったことをより深く知りたくなる性格です。「おもしろそうなことはないか」と常にアンテナを張り、気になったことはすぐに深く調べてみたり、経験してみたりします。一方、1つ...続きを読む(全345文字)

私には物事を計画し、結果を出す実行力があります。 私は文化祭実行委員会に所属し、〇〇製作を担当し2年次に副リーダーを務めました。私たちの課題はメンバー内での仕事量の偏りがあること、また制作に余裕がなく細部のデザインに時間をかけられない点でした。そのことから私は1年...続きを読む(全433文字)

私の強みは、人当たりの良さにあると考えております。友人や家族だけでなく、アルバイト先の初対面のお客様からは「愛想が良くて話しやすい」と言って頂くことが多くありました。高校時代、マネージャーをしていたバレーボール部で大会前 に練習内容のベクトルの違いからプレイヤー同...続きを読む(全397文字)

「体験」を通じてクライアントと消費者を密接に結ぶという考えに共感したからです。情報や商品が溢れている現代において、「体験」の価値はさらに上がると考えています。広告のように企業からの情報を一方的に消費者に届けるのではなく、体験の場を提供することでコミュニケーションを...続きを読む(全196文字)

フロンティアインターナショナルの新卒採用説明会に参加した時に、インターン実施の案内があり、そこで興味を持ちました...続きを読む(全119文字)

広告業界に興味があり、中でも企画について職業体験ができることから参加をしようと決めました。この時期で職...続きを読む(全108文字)

夏インターンに参加したため、そのまま秋インターンの連絡がきた。秋インターンに参加すると、早期選考によばれると書...続きを読む(全116文字)

広告や広告コピーに関心があったため。このプログラムでは、会社のクリエイティブ職を担う社員の方が開催してくれており、広告コピーを学ぶことができた。また、2日間という短い期間だったため予定の調整がしやすかった。また、参加後に知ったが、夏インターンに参加すると、秋インタ...続きを読む(全150文字)

インターンシップの内容詳細の部分にあった「エンタメコンテンツがもつ‘‘無限の可能性’’」という部分に強い関心を持った。そこで、実際に販促キャンペーンの仕掛け方を学習・体験を通して、社員の方の働き方を学び、またコンテンツの魅力を再確認したいと思い、今回のインターンシ...続きを読む(全142文字)

広告業界の中でもイベント会社に興味があり、その中でも自分がやりたいことができる会社だと感じたから...続きを読む(全102文字)

イベント・エンターテインメント業界に興味を持っていたため、ナビサイトで「体験」を軸にしたビジネスを行っているフロンテ...続きを読む(全123文字)

インターンに参加すると早期選考に参加できるという参加特典があったため。また、選考を一部スキップでき...続きを読む(全105文字)

イベントの企画に興味があったから。イベント会社ではないが、上場している企業で、イベントを使ったプ...続きを読む(全103文字)

イベント系体験型の広告会社。心を動かすというテーマで実際の広告作りから企業へのプレゼンまでをデモで体感できる。講師も...続きを読む(全123文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月22日【良い点】
成長過程にある企業で今後大きくなる展望はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量がとにかく多く、自分がついていけなかった。また...続きを読む(全125文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月22日【良い点】
部署次第ではあるがナショクラの大きな案件に携われるチャンスが多くあるのは魅力的だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとつひとつ...続きを読む(全149文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月22日【良い点】
繁忙期に非常に忙しくなる分、代休や有休を取得して1-2ヶ月海外旅行に行っている先輩方が居た。それだけ休みが取れない時期があるということだが、ま...続きを読む(全205文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月22日【気になること・改善したほうがいい点】
上場しているにも関わらず全体的にコンプライアンス意識が低い。改善に向けて動こうとはしているのか対外的には明るい情報...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2025年9月11日【良い点】
想像以上にいろんな企業と関われるのはよいのところです。代理店ごとのカルチャーが違うので、色々なカルチャーに触れることで業界を生き抜く下地をつく...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年7月16日【気になること・改善したほうがいい点】
業界特性上、案件繁忙期は残業...続きを読む(全75文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年7月16日【良い点】
プロジェクトマネージャーとして裁量権を持ち、色んな領域の...続きを読む(全74文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年7月16日【良い点】
オフラインマーケティングはマーケティングにおける必須不可欠な手段の一つであり、顧客体験を重視する最近のマーケティングトレンドを考慮すると、市場...続きを読む(全92文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年7月16日【良い点】
年収が期待以上、大幅上がった点は満足できる。また、多数のクライアントを保有している分、あらゆる案件を扱う中、個人のキャリア成長を肌で感じられる...続きを読む(全86文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年7月16日【良い点】
業界に対する愛情があれば、代理店に入らない以上、これ以上の会社はなかなかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、業界に対するそこ...続きを読む(全98文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年12月17日
イベントやプロモーションを通じて、クライアントのブランド価値を「体験」として形にできる点にやりがいがある。企画から現場運営まで一気通貫で関われるため、自分...続きを読む(全92文字)
投稿日: 2025年12月17日
リアルイベントや体験型マーケティングへの需要は回復・拡大しており、将来性...続きを読む(全78文字)
投稿日: 2025年12月17日
若手のうちは年収は高くないが、経験値は積みやすい。評価はプロ...続きを読む(全66文字)
投稿日: 2025年12月17日
最低限の福利厚生は整っているが、大手企業と比べると充実度は...続きを読む(全64文字)
投稿日: 2025年12月17日
イベント前後は業務が集中し、残業や休日対応が発生することもある。...続きを読む(全70文字)
投稿日: 2025年08月06日
大企業の新卒イベント、会社内イベント、販促、TGCなど多岐にわたるイベントを手がけることができる。また、企画立案から実行までワンストップで行っているため成...続きを読む(全91文字)
投稿日: 2025年08月06日
社会から会社が無くならない限り、社内イベントで...続きを読む(全53文字)
投稿日: 2025年08月06日
風通しがよく、先輩社員との...続きを読む(全33文字)
投稿日: 2025年08月06日
現場に出て見て...続きを読む(全21文字)
投稿日: 2025年08月06日
体験価値の創造に重きを置いている。選考ではコ...続きを読む(全50文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
その他
??? 万円
- -
- - 万円
| 会社名 | 株式会社フロンティアインターナショナル |
|---|---|
| フリガナ | フロンティアインターナショナル |
| 設立日 | 1990年6月 |
| 資本金 | 5162万5000円 |
| 従業員数 | 432人 |
| 売上高 | 203億3500万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 河村 康宏 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目3番5号 |
| 平均年齢 | 30.7歳 |
| 平均給与 | 661万円 |
| 電話番号 | 03-5778-3500 |
| URL | https://www.frontier-i.co.jp/ |
| 21年4月期 | 22年4月期 | 23年4月期 | 24年4月期 | 25年4月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
(円)
|
78億3100万 | 126億9600万 | 111億1400万 | 116億2300万 | 144億8200万 |
|
純資産
(円)
|
53億 | 73億2100万 | 79億9500万 | 82億4800万 | 90億2800万 |
|
売上高
(円)
|
157億2100万 | 251億3600万 | 170億4700万 | 169億4400万 | 203億3500万 |
|
営業利益
(円)
|
7億5100万 | 31億3100万 | 18億7500万 | 12億1000万 | 12億7700万 |
|
経常利益
(円)
|
9億4300万 | 31億8200万 | 18億6400万 | 12億3200万 | 12億6700万 |
|
当期純利益
(円)
|
5億1900万 | 21億2100万 | 13億200万 | 4億8800万 | 8億7600万 |
|
利益余剰金
(円)
|
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|
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|
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|
----
|
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|
|
売上伸び率
(%)
|
19.84 | 59.89 | - 32.18 | - 0.6 | 20.01 |
|
営業利益率
(%)
|
4.78 | 12.46 | 11.0 | 7.14 | 6.28 |
|
経常利益率
(%)
|
6.0 | 12.66 | 10.93 | 7.27 | 6.23 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。