この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員は少ないが、男性社員は優しく話しやすいので仕事をしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休を取った女性がまだいないの...続きを読む(全97文字)
株式会社エス・トラスト 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エス・トラストの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エス・トラストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員は少ないが、男性社員は優しく話しやすいので仕事をしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休を取った女性がまだいないの...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私は男性はですが、女性社員も活躍しております。HPの部署や事務管理部門のスタッフは女性の活躍も目立ちます。女性の育休や産休はしっかりとっていけ...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
女性でも営業で結果さえ残せば平等に昇格のチャンスをもらえるので、特に性別による不平等などもないと思います。育休なども臨機応変にとらせてもらえる...続きを読む(全176文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2020年7月18日【良い点】
住まいという大きな買い物を後押しするということで、会社の拡大意向が強く、とても将来性を感じる。社員の多くは20〜30代であり、これからの成長に...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年8月30日在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年1月12日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日基本休み(営業は月1回土曜出勤)
お酒を飲む人も少なく、自家用で出勤しているので仕事終わり飲み会などがほとんどない。
【気になること・改善...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
どの役職の方でも話しやすい雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理や仕組みがちゃんとしてなく、コロコロ変わるので何に従えば...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
営業は自ら聞きにいけば教えてくれるので営業力はつく。
メンテナンス部署もあるのでOA機器に詳しく、知識は増える。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
社長が好奇心旺盛なので色々な業種が増えていきそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
OA機器も飲食も保険業も仕組みがしっかりしていない...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
対応内容によっては大変なことがありますが、お客さんからお礼の連絡をいただいた時に1番やりがいを感じます。様々な業種へアプローチすることができ、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
お給料に不満を持っている社員は見たことがありません。自分が頑張った分だけお給料として還元してくれるためモチベーションにもつながります。
評価に...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは問題なく保てます。強制的な残業もないためお子様がいらっしゃたり家庭持っている社員も多く働いております。土曜日の出勤が月に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
面接時の話がとても印象に残っています。毎月100万円以上コンスタントに稼げることができるという言葉に素直に魅力を感じました。社員の中には高級車...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
男性と全く同じ待遇で働くことができます。一般職(事務員)の方はしっかり産休育休をとってるイメージですし、取りやすい雰囲気もあります。
総合職に...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
割と融通が聞く事。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会人、会社員としての常識ある人を育成したほうが良いと思う。飲み屋さんとかで集まっ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性の働きやすい職場ではだと思う。残業は場所によって差があり、総務課はほぼ定時で帰宅できた。社員同士仲が良く、休日も一緒に過ごしたり、旅行に行...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
少数だったので電話番や来客対応などが続くと少し大変かと思います、もう1人くらい増やした方がいいのかな?と感じました。
【気になること・改善した...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
育児休暇も取りやすく産休もとりやすい。産休を取った後も戻ってきている方も多いので女性は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
産休は男女ともに取得可能である。育児のために時短勤務を選択すると、給与は減る。女性の管理職もいないに等しい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性は優しい方達でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性なら歓迎されるかもしれませんが、女性の扱い方を知らない男性が多いかと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
育児休暇後に現場に戻ってきている女性社員が複数います。
直行直帰の為、働きやすそうな印象がございます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
性別に関わらず活躍できる環境である点。
産休、育休もとれるのでそう言った点では良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の都合もある...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性の場合は現場よりも本社勤務をしたほうがいいと思う。現場は肉体的にもキツイ。アルバイトとしてやるならいいが社員としてはキツイ続きを読む(全69文字)
会社名 | 株式会社エス・トラスト |
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フリガナ | エストラスト |
設立日 | 2011年5月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 70人 |
売上高 | 6億円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 磯部誠 |
本社所在地 | 〒422-8041 静岡県静岡市駿河区中田4丁目9番23号 |
電話番号 | 054-654-3855 |
URL | https://strust-inc.co.jp/ |
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