東京堂の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
徐々に女性営業マンが増えているので環境は改善されつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
各種休暇取得についてもっと社内規定において...続きを読む(全88文字)

【良い点】
アットホームな環境ではあるのでそれは良い点である。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の取得について消化を推奨する環境をもっと強化し...続きを読む(全83文字)

【良い点】
営業強化、コンプライアンスについての研修の導入を検討している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確なスキル、資格への有償評価をした...続きを読む(全83文字)

【良い点】
変なギスギス感がないので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
半面、ある程度の競争原理、評価主義を明確化した制度を採り入れた方がよい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
既存の取引を安定的に進めるための営業部でのマンパワーがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業拡大にむけた施策を強化した方がよい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
メーカーと小売業の中間的な役割なので様々なメーカー、小売業と接点が生まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度について年功者、...続きを読む(全120文字)

【良い点】
育休、産休、時短勤務があるので出産後も復職できるのは良いと思います。続きを読む(全40文字)

【良い点】
適当に仕事をしていても賞与はしっかり貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度が曖昧なので
明確に数値でノルマを設定し、...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
小売店とメーカーで直送化が進み、卸店を挟まない物流が進んでいくかと思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
営業職ですがノルマが無いので上長より詰められることは無く、その点ではストレスは無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日返上...続きを読む(全149文字)

【良い点】
気合いや根性といった言葉が似合うと思います
マンパワーで何事にも立ち向かっていく姿勢は徹底されており、熱量の多い人が上に行く気がします
【気に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
在籍してるメンバーは能力が高い人たちが多いので仕事の考え方だったり姿勢というのは勉強になります。年齢層も20代、30代と比較的若いメンバーが多...続きを読む(全109文字)

【良い点】
明るく笑顔も多い職場で、管理職も一般社員も分け隔てなくみんな適度に仲がよいように見えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は、自...続きを読む(全151文字)

【良い点】
新卒メンバー、中途ともに人はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途メンバーの採用について、もう少しスキルのある人を採用してほしい...続きを読む(全112文字)

【良い点】
女性が多いので仲良くなれば相談しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社員でも全く会社のルールに従ってない方もいれば、この人が管理職...続きを読む(全86文字)

【良い点】
管理職の人は役員の人にキャバクラなど夜のお店に連れて行ってもらえるのを毎月のように見かけました。そういうのが好きな方にはかなりいいと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
優しい人が多い気がします
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はどんなふうに評価されてなれるのかが不透明。長く在籍して、上司に気に入...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方の考えなど改めた方が良いです。
新しく入られる方や正社員以外の方に親切にした方が良いと思います。
その方が...続きを読む(全88文字)

【良い点】
良い点があまり浮かばない
【気になること・改善したほうがいい点】
例えば悪い点があったら管理職の方ははっきり言わない。人に言わせようと
してい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
フットサルなどの活動が活発な社内サークルはある。ほとんど男性の活動の印象。コミュニケーションは比較的取れている方であると思う。仕事や行事を通じ...続きを読む(全96文字)