この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
なにもありません。入社時は手厚く寮の説明や耳障りのいい説明をしますが2ヶ月も働けば人として扱って貰えません。続きを読む(全54文字)
株式会社一の俣温泉観光ホテル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社一の俣温泉観光ホテルのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社一の俣温泉観光ホテルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
なにもありません。入社時は手厚く寮の説明や耳障りのいい説明をしますが2ヶ月も働けば人として扱って貰えません。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
良い点、は寮があるし安いというのを当時聞きました。入っていないので分かりませんが
出勤した日のみ賄いがついているのでそちらもいいと思います。
...続きを読む(全190文字)
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社長のお気に入りになった人は昇進できます。
それ以外の人は平社員のまま昇給も一切ありません。
明確な基準はなく完全な個人の主観です。続きを読む(全66文字)
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びっくりするほどなにもありません。労働災害が起きてももみ消します。何度も労働基準監督署が入っています。続きを読む(全51文字)
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パートタイムや派遣社員で来た方が稼げます。社員だと間違いなく心も体もボロボロになるまで働くことになるのでおすすめ出来ません。続きを読む(全62文字)
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社長や役員の方がパートタイムの方に社員の個人の主観と気分で誹謗中傷を言うような会社です。結局、ご自身で何も決定することが出来ず、自分の失敗は社員のせい、成...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
昇給は仕事ができる人もできない人も、ほぼ同額。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途の新人はまず研修センターへ行くが、まったく意味がな...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
やる気がある人は、ソムリエだとかサービス検定だとか受けられるし、補助もあります。社内では独自のワイン検定などもあり、レストランの人間は支配人で...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
研修などは充実しているし、講座なども定期的に開催されていたのは良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
語学力によって給料をあ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
自分が望めば色々な事はさせて貰えると思うが、スキルアップができるようなものがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なので最初...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
仕事が認められれば業務が自ずと増えてきて新しい仕事にも携われる
【気になること・改善したほうがいい点】
本人の適正などは準備されているものでは...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
良くも悪くも異動が多いので転職をする際にもアピールできるような様々な業務をすることができます。無駄なことはひとつもなかったです。
【気になるこ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
社員研修はしっかりと設けられている為、安心。部署異動は比較的少ないほうだと思う。スキルアップしたい時は自ら上司に言ったほうがいい。続きを読む(全71文字)
入社後はホテル内で直接運営するところから始まるとのこと。その後キャリアアップとして部署が変わり、新ホテルの立ち上げなど裏側から運営側となるケースがあると聞いた。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
新入社員の場合はしっかり管理されている印象でしたが中途の場合は特にトレーナーもつけられず放任されて自分でどうにかするスタイルでしたのでとてもハ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
外国のお客様が多く英語で話す機会がたくさんあったので英語力はついたと思います。英語力を身につけたい方にはおすすめです。続きを読む(全65文字)
会社名 | 株式会社一の俣温泉観光ホテル |
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フリガナ | イチノマタオンセンカンコウホテル |
設立日 | 1966年3月 |
資本金 | 9625万円 |
従業員数 | 70人 |
代表者 | 白石孝人 |
本社所在地 | 〒750-0403 山口県下関市豊田町大字一ノ俣1711番地 |
URL | https://ichinomata.co.jp/kankou/ |
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