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株式会社浜友A.L.(旧:浜友観光株式会社) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

浜友A.L.のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全28件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社浜友A.L.のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社浜友A.L.で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

浜友A.L.の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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退職理由
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浜友A.L.の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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3.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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浜友A.L.の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 28

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年08月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
アミューズメント関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社会で通用するスキルアップは望めず、自力で資格等勉強して、自力で受験するだけ。
はっきり言って計数など社会のなんの...続きを読む(全124文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事を1から丁寧に教えてもらえるので、未経験でも働きやすいと思いました。
その日の連絡事項などは全員で共有しており、しっかりと連携が取れている...続きを読む(全97文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
個人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員を駒のように扱う、理不尽なことで怒られる、人員不足でOJTとうたってるが何も教えてもらえない続きを読む(全78文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属された店舗による。
【気になること・改善したほうがいい点】
身につけられるスキルのなかで接客以外に他業界で通用するスキルはないに等しい。接...続きを読む(全101文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法律が絡む金銭のやり取りが発生したするため、マニュアルから教育フローまで体制は整っている方だと感じる。続きを読む(全57文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年11月08日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会

店長には最短3年でなれるみたいです。そのうち企画側にも回れるらしいです。続きを読む(全36文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月05日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
その他の経営管理系関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗の社員は一般、マネージャー、店長と明確なキャリアアップが描けます。そのあたりは明確にロールモデルが職場にいますので、「そこを目指すには何が...続きを読む(全217文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年06月27日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】新卒ではパチンコ店でのホール業務からスタートし、店舗の中でキャリアを積んでいく形だと伺った。マネジメント力の高いものから年齢等関係なく、...続きを読む(全144文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
精神は鍛えられると思います。
いくら理不尽な事を言われても耐えられる力だけは。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し前の話になるので今...続きを読む(全217文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
アミューズメント関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
得られるスキルは無いと思う。続きを読む(全34文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年10月11日

回答者:
社員・元社員
男性
6年前
アミューズメント関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤勉でまともだった人。
一度パチンコ屋に行く事で人生を駄目にして行きます。
それは、人の脳を一回で壊すだけの機械だからです。

勤務した人は理...続きを読む(全334文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年05月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
アミューズメント関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アミューズメント業界であれば勉強出来る会社だと思います。その昔は体育会系でしたが最近はあまりそんなこともなくなり、良いのか悪いのかおとなしくな...続きを読む(全305文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒ならば、入社時2週間程度の研修がある。
主な研修は、一般的なビジネスマナー等だが、一部昔ながらの体育会系的なものもあるため、嫌でも同期とは...続きを読む(全178文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年06月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
その他営業関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属の管理者の裁量で決まるため、気に入られればすぐにでも役職へは昇進が可能。ただ管理者になるためには定期で行われる試験に合格しなければならない...続きを読む(全188文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年02月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
営業マネージャー・管理職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早い段階から本人のやる気次第で責任のある仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は店舗配属先の店長によって大きく左...続きを読む(全184文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年07月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入りました。研修はパチンコ知識よりも、接客や社会人として必要な知識や所作を学びます。研修は研修施設を借りて行い、給料も支払われるので、成...続きを読む(全202文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年06月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後はすぐに社員研修がよういされているので、最低限のスキルを身につけて取り組んでいくことが出来ます。段階的にもスキル研修や勉強会、各課題など...続きを読む(全203文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員研修は3月頃から静岡の本社、寺研修を行いました。全体的に体育会系のノリで、グループ単位での合否がつけられるため大卒が高卒の面倒を見るよ...続きを読む(全334文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年02月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味では実績を積めばそれなりの地位に行ける。
しかし実績を積むには、上司や店舗によってバラバラであるため、良い店舗に配属となれば、それなり...続きを読む(全282文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
アミューズメント関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員アルバイト含め全員で新人の教育を行います。なので教育担当によって偏った知識になる事がまず起こりません。
社風は勤務先によるとは思いますが私...続きを読む(全209文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年02月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても活気があり、楽しく働ける職場でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は基本的に最初はすべて教えてもらえず、自分で聞けという...続きを読む(全182文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一人一人のことをしっかり見て分析してその一人一人に合った改善法を提案してくれる。仕事をやりやすい環境を作るために一生懸命になって話を聞いてくれたり情報を集...続きを読む(全111文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時の研修では社会人としての基礎である言葉遣いや、電話対応の仕方を教わりました。パチンコ業界で身に着けたスキルはパチンコ業界独特のものなので転職するとし...続きを読む(全155文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
アミューズメント関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新人の際はベテラン役職による新人教育制度が実施されます。現場実施、座学とこと細かにやってくれるので、未経験者にもすんなり入りやすい研修をしてくれます。また...続きを読む(全189文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく接客におけるクオリティを求められる職場になっています。本社からそれ専用の人員が派遣されてくるため、緊張感のある職場になっていました。ただ正直人によ...続きを読む(全174文字)

28件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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浜友A.L.の 他のカテゴリの口コミ

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2014年当時としても、破格の時給であったため学生にとっては短時間の勤務でも満足できる給与であった。続きを読む(全56文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事前に申請したシフト道理の勤務となるため休日は調整しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
病欠の際に自分自身で代理を探す必要があった続きを読む(全77文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ハードな力仕事はないため女性でも働ける職場だと思うが、女性はカウンタースタッフを任されることが多かった。続きを読む(全58文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
13年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本男性社会なので、ここでキャリアアップする女性はタフな方ばかりです。女性視点を大事にしはじめたところだったので今は女性役職も増えてるかもしれ...続きを読む(全212文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
13年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職が上がると給与がアップしますが、それ以外では特にありません。第一段階の副主任には2〜3年ほどでなれます。続きを読む(全60文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
13年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢層も全体的に若く、社員とスタッフの仲がいいので退勤後に一緒にご飯を食べたり飲み会があったらしました。休みの日に遊びに行くこともあります。
...続きを読む(全224文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
13年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今でいうパワハラが横行してましたが今は分かりません。それが当たり前でした。役職が上がるとストレスも増えるので、あえ...続きを読む(全93文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年08月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
アミューズメント関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員寮は普通。
金額に見合っているかは怪しく、どんなところになるかははっきり言って運。
期待して入ることはやめてお...続きを読む(全83文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年08月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
アミューズメント関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店長にもよるが、提案を頭からだめと言われることは少なかった。
ただ、データの裏付け等が出来ていない場合は当たり前だが否定される。続きを読む(全70文字)

株式会社浜友A.L.の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他職種
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
辞める前にしっかりと相談にのってくれます。自分が悩んでることは改善しようとしてくれたりと親身になってくれる店長といるため良い点かと思います。
...続きを読む(全537文字)

サービス(不動産)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社オープンハウスグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数当たって話すという面ではいい。話なれていなけばすぐに慣れる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には上司に丸投げなので自分で全部聞...続きを読む(全91文字)

株式会社アイ建設の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・基本的なビジネスマナーの研修は受けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
・実際の業務についての研修はない
・教育よりも売上が優先さ...続きを読む(全102文字)

株式会社シティネットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司や先輩を含め面倒見が良い社員が多いところです。研修制度ではしっかりと教えてくれます。また一人立ちした後も相談がしやすい
社風なので未経験の...続きを読む(全173文字)

株式会社アーネストワンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
玉掛けなど、現場監督として必要な資格については一通り経済的に補助してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル化が徹底されす...続きを読む(全129文字)

株式会社グランドジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修ではものすごく手厚いサポートをしてくれた。上司との距離も近く、気さくな方が多いのでわかんないことがあればすぐに聞ける。続きを読む(全67文字)

株式会社一条工務店の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
宅地建物取引士や一級建築士、ファイナンシャルプランナーなど特定の資格取得に対しては報償金制度もある。従業員の人数に対して宅地建物取引士や一級建...続きを読む(全193文字)

大和ハウスリアルティマネジメント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時はホテルフロントスタッフとして働きました。OJT形式で見て覚えろと言わんばかり。やや大変と思います。続きを読む(全72文字)

株式会社レーサムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリア開発のサポートがあるのは非常に心強い。先輩からのOJTはもちろん、外部の研修や資格取得支援もあるため、自分の成長を感じながら仕事ができ...続きを読む(全194文字)

公益財団法人藤沢市みらい創造財団の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他の教育関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトの指導員から正社員のクラブ長になれることあるので教育関連の仕事したい人はおすすめだとおもいます。続きを読む(全59文字)

ヒューリック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
アセットマネジャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通の会社では経験できない量のディールをこなせることができる。そのため新卒や若手にとっては成長経験がある
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

浜友A.L.の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社浜友A.L.
フリガナ ハマトモエーエル
設立日 1966年9月
資本金 3億円
従業員数 1,025人
※2019年3月16日現在
売上高 1858億円
※2018年12月
決算月 12月
代表者 大石 恵司
本社所在地 〒430-0926 静岡県浜松市中央区砂山町331番地の21
平均年齢 31.9歳
電話番号 053-452-5033
URL https://hamatomo.co.jp/
NOKIZAL ID: 1516688

浜友A.L.の 選考対策

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