かわべフードサービスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
本社研修と現場との温度差が激しく感じた。全社員が研修を経て役職を持つようになるが、レベルの差があまりなく横ばい。...続きを読む(全113文字)

【良い点】
きちんと組織化されているので働きやすいし、役割に応じて仕事は細分化されている。
様々な飲食ブランドを持っているので、ヘルプ先などで学ぶことも多い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
よくも悪くも昔ながらの風潮が消えていないため、休みよりも稼ぎたい意欲のある人だと向いている。
メリハリをつけて早く仕事を終わらせるタイプの人...続きを読む(全159文字)

【良い点】
36協定でみなしを超えた残業代はすべて支給されるので、配属先によっては残業代も含めてかなり稼げると思う。続きを読む(全58文字)

【良い点】
稼ぐ気があればそこそこ稼げる。
人間関係は悪くない。
思っているほど重労働でもない。
以前より休みが増えた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全202文字)

【良い点】
勢いのある会社で、過去に当たった業態をスピード展開した事で有名チェーン店になりました。
世間のニーズを模索しているので、当たる業態が作れれば...続きを読む(全215文字)

【良い点】
会社が大きく、本社勤務の方から数々の業務をサポートしてもらえます。メニュー開発、レジ設定、店舗修繕等、専門の部署の方に連絡するだけです。その...続きを読む(全208文字)

【良い点】
問題が無い限り、スムーズに店長になれます。
店を任せてもらえてからは、ある程度は方針を決めて店作りをやらせてもらえました。
利益を残す為にF...続きを読む(全201文字)

【良い点】
夏と冬はボーナスが支給された。しっかり売上を出せば1ヶ月分くらいは貰えた。給与は残業はつかなかったが悪くなかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)

【良い点】
当時は出店ペースがかなり早くすぐに店長になれた。休みがなかったり大変なこともたくさんあるが、会社に監視されていないので結構自由に動ける。
【...続きを読む(全179文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗責任者の上にエリア管理者がいるが忙しい為かたまにしか巡回に来ないので店舗の状況が把握されて...続きを読む(全149文字)

【良い点】
面倒見の良い人が多かった。悩んでいるときに飲みに連れて行ってくれたり、アドバイスをくれたりした。
【気になること・改善したほうがいい点】
良...続きを読む(全122文字)

【良い点】
売上利益などの結果が数字として反映されるので良いときはやりがい感じます。
マネージャーになっても人員不足していると穴埋めで入る必要があります...続きを読む(全108文字)

【良い点】
若い社員が多いので打ち解けやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
他でも書いたが社員が未熟で信用出来ないところがある。アルバイト同士...続きを読む(全132文字)

【良い点】
店長と副店長は、みんな一見まともに見えるが、ふとした瞬間に奇行をしていてギョッとしたりする。事務所で変な寝相で寝ている姿を見ると心配になる。...続きを読む(全135文字)

【良い点】
昔ながらの体育会系。
今の時代に少しそぐわないような気がする。
新しく人が入っても長く続かないのはそのせいでは。続きを読む(全62文字)

【良い点】
いい人は多くいた。仕事はやりやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
年配の方が多く古い考えが強くある。やる気のある社員とない社員...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に社員さんがいませんでした。定期的に上の立場の社員さんが訪問されていました。基本的にはパート・アルバイトで店...続きを読む(全96文字)

【良い点】
コミュニケーションはとりやすい職場かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろな店舗の方と話す機会があれば改善案など意見...続きを読む(全90文字)

【良い点】
社員同士スタッフ間との関係性
個人差、店舗毎により異なると思うけれど。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が無能及び更にその上司に...続きを読む(全108文字)