ちふれ化粧品の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
特にございません
【気になること・改善したほうがいい点】
他店応援も当たり前ですし､
基本､声をかけられるのは人の良さそうな人が狙い撃ちされている続きを読む(全79文字)

【良い点】
特にございません
【気になること・改善したほうがいい点】
評価もなく給与につながらない為､基本皆やる気はないです
希望はほぼ通りませんので､...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特にございません
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは見込めません
職種の変更を希望しても通りませんので、一度入ったらそ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特にございません
【気になること・改善したほうがいい点】
平均以下だと思います
新しいこともしないが制度は古いままです。昭和色が根強いですし...続きを読む(全118文字)

【良い点】
特にございません
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく､くせもの変わり者が多く苦労しました。これらを楽しめる方は大丈夫だと思います続きを読む(全77文字)

【良い点】
特にございません
【気になること・改善したほうがいい点】
異動を断ることができない
２時間以上の通勤もしなければならない為、子供が小さい方の...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特にございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりとした評価基準
基準が曖昧なため不公平感が強い
退職の1番の原因かと思われます続きを読む(全79文字)

【良い点】
認知度を高めようとインフルエンサーを抜擢したり、同業他社の売れ筋商品を類似で製作するため、商品の失敗が少ない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)

【良い点】
業務内容と月給は妥当だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートをもとに係長と５分間面談する程度で年間の評価が決まるのは...続きを読む(全176文字)

【良い点】
基本年功序列。実力や評価主義にはなりつつあるが、普通に仕事をすれば一定ラインまでは役職はあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
多くの子会社を抱えており、子会社によって雰囲気も異なる為、離職率も子会社によって様々かと思います。その前提で私が...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の仕事を終わらせても、上司が仕事が終わっていないため、帰らせてはくれませんでした。新しい社長になって、システ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
人間関係は良く、残業しそうな人がいれば進んで協力し合える環境がある。休みは好きなときに取れるので、長期休みも延長する人も多い。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
他部署への異動や、働き方の工夫など、在籍する形で私の希望がかなわないか検討してくれた。雨の中他の棟の管理職の方に掛け合ってくれに走っていただ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内環境が悪すぎて改善しようと色々な策を試したが上層部に改ざんされたり、我慢しろの一点張りで...続きを読む(全99文字)

【良い点】
退職時は、管理職の方含めて皆さん話をきちんと聞いてくださったので、辞めづらい雰囲気では無かったです。私が良く関わっていた方は良い人が多かった...続きを読む(全189文字)

【良い点】
人事は親身になって対応してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり肉体労働のため体を壊しやすい。勤めているとだんだん鼻も麻痺...続きを読む(全124文字)

【良い点】
ウェルカムバック制度というものがあり、希望する退職者は連絡先を登録しておいて、のちのち連絡を取れるようにする制度があります。私は登録しません...続きを読む(全113文字)

【良い点】
特に無い
【気になること・改善したほうがいい点】
息子を学童に迎えに行くのに間に合わないように雑用を押し付けられ、他の社員はタバコ吸い放題で...続きを読む(全190文字)

【良い点】
部署にもよるが、比較的年休消化はさせてもらえるようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
急にネクストキャリア制度が発表されて50歳以...続きを読む(全254文字)