この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職ではあるが、管理業が基本。
子会社になるとよくある営業になる。
ずっと事務所にいるのか辛く退職しました。続きを読む(全75文字)
エア・ウォーター株式会社 報酬UP
社員・元社員によるエア・ウォーター株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にエア・ウォーター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職ではあるが、管理業が基本。
子会社になるとよくある営業になる。
ずっと事務所にいるのか辛く退職しました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
個人の裁量が大きく、若いうちから大きな仕事を任されるため、年齢にしては幅広く責任が重い経験が詰める。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に日本的な企業であり、若手の成長の場は少ない。また、配属希望なども会ってないようなもので、なぜこの人がこの部署なのか、ということも多々ある...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
大手であり、非常に大きな仕事を任せてもらえる。仕事もさばけるようになり成長点も多い。また、安定した業界で落ちる心配もなければ給与が大きく変動す...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
多角的経営で、業績が景気にあまり左右されない企業体質となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
コングロマリット経営における技術統...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間関係は悪くないのでその部分において働きやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ再編中ということもあり、人の扱いが雑。
...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
長く働ける環境はあると思います。
実力がない人でも昔から会社にいる人は昇格していき能力以上の待遇を与えられていると思います。
【気になること・...続きを読む(全482文字)
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年功序列と大手企業ならではの保守的な文化に危機感を感じたから。
トップダウンが顕著で会長の一言で全てが決まるため、会長のyesマンが多かった。そのため新し...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
多角化経営しておりガスメーカーの中でも異質。全天候型、ねずみの小集団という経営方針を掲げており、景気に左右されない点が同業他社との差異。
エム...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
配属の運次第とはなるが、当たりの部署に配属されると意欲的に仕事に取り組め自身のスキルアップが見込まれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
仕事の内容や求められるスキルに対して、給料は高いと思います。
中途入社ですが、驚きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
べつに自分...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
M&Aによる規模拡大に急ぎすぎた結果、経営層が本質を理解できていない事業が増えたように思う。とりわけ大規模なM&A...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
まだ在職中のため、特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの事業を行うにあたっても会長の意向が強く、下の者はそれに従うしかないこ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
事業展開が幅広く、いろんな知識が身に付きます。特にM&Aが多いので買収関係のキャリアアップにはなる。また、日本、世界に子会社が展開しており、事...続きを読む(全223文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今の上司に限った事だが、
・自分の出した指示を忘れる
・報告した内容を忘れる
・定時までは特に指示を出さないのに、...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にトップダウンですべてが決まり、権力のある者が絶対であるため、なかなか権力者を優遇する古い体質から抜け出せて...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に意思決定はトップの裁量に委ねられているため、社内政治に皆気を使っており、根回しを入念に行う必要がある。した...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
様々な事業フィールドを展開しているから色んな仕事に携われるチャンスがあるかも、挑戦させてもらえる機会があるかもと入...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
製品のニーズを確実に感じられる点。不必要なものを無理やり押し売りしてるみたいな感じはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
配属される部署や上司との相性の問題であり、職場環境が退職理由に結びつくことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の目指すビジョ...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全に、個人プレーの多い会社でしたので、なかなか仕事がうまくすすまなかった。自分だけよければいいといった考えの人が...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社内の人間は良くも悪くも「いい人」の集まりであると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
尊敬できる管理職やモデルケースは全くいない...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
仕事のやりがいや利益が出る喜びは学ぶことができた。また、グループ会社の人たちにも非常に良くしてもらって楽しい仕事ができた。
【気になること・改...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は他の販売店とかに比べると高い。
だが、他の世間一般の企業と比べると普通もしくはほんの少...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
10年いた派遣の後任として雇われたが、引継ぎは10日弱。それも、私がもう少し早く就業したいといわなければ、1週間もなかった。良くも悪くも仕事の...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
コアタイムを活用している。
お子様の送り迎えなどで。
女性は比較的働きやすいのではないかと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
離れ拠点になった場合は割と自由。
ただ教えてくれる人がいないのはかなり辛い。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てぶん投げられるため、...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
大企業のため、福利厚生を含めしっかりしていると思う。
地方だと給料もかなり高い水準です。
【気になること・改善したほうがいい点】
馴染めないと...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
賞与は5ヶ月
基本給などは会社の仕組みが変わったため
扶養手当などがなくなり、基本給に上乗せするらしい。
実際にあがってました。
【気になるこ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
比較的休みは取れる。
上司にもよるが有休も比較的とりやすく
ワークライフバランは取れてると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
い...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
給与水準は低くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかに仕事をしていない人へ多くの給与を払っているため、効率的な配分は課題...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
事業は手堅く安定はしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
M&Aで事業を拡大してきており、グループ会社が増える一方でその統制...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
規模の大きな仕事を若いうちからやらせてもらえるため、スキルアップにはよかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンによ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
数年前に女性活躍のプロジェクトが発足し、制度面では大いに改善された
産休育休取得して復帰する女性社員は多い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
多角的な経営をしており、景気の影響を受けにくい全天候型経営が特長
【気になること・改善したほうがいい点】
急速に拡大した会社であり、社員の風土...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日本法人の存在感は年々薄れていき、売却もあり計算は難しいですが、日本の規模は小さくなっている。昔は六本木ヒルズを2...続きを読む(全248文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界の縮小が顕著。新商品の展開が遅いので今後が心配になり転職を検討中。経営体制がコロコロ変わるので心配して辞めてい...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なことが大きいです。給料はいいが割と責任が重い仕事を任されます。最終的な責任は上司が取りますが、その準備な...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
退職で迷った点としては、育児休暇(5日)、子の看護休暇(2日)が全員にまんべんなく付与される点。有給休暇のほかに、上記の休暇が付与されるので子...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
上司や先輩方は、相談に乗ってくれました。そひて、辞めると告げた時も、次のところでも気をつけて、頑張ってね、と声をかけてくれました。ありがとうご...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
どの分野においても内製化を徹底している
【気になること・改善したほうがいい点】
大本命の家電が業績不振。
企業風土も昭和チックで毎朝朝礼で大き...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
危険物を取り扱うため、今後長く勤めた際体に大きな支障をきたす可能性があるため、また、肉体的にもかなり辛いのでやめた。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業を縮小してきており、将来が不安。
また、体力的にキツイ製造現場と間接部門では夜勤手当以外の差がなく、不公平感に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
多くの製品に携わることができ、家電、食品、家具など多岐に渡って扱うことができ、勉強にはなりました。それらを製品化し販売まで行えることができる会...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
まだ辞めてないが普通に辞めれそう
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり年間休日が少ないのでここを増やさないと若い人は入社してこないと思う続きを読む(全79文字)
会社名 | エア・ウォーター株式会社 |
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フリガナ | エアウォーター |
設立日 | 1929年9月 |
資本金 | 322億6300万円 |
従業員数 | 20,348人 |
売上高 | 1兆245億4000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 豊田喜久夫 |
本社所在地 | 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場2丁目12番8号 |
平均年齢 | 45.2歳 |
平均給与 | 815万円 |
電話番号 | 06-6252-5411 |
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