ウィザースホームのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
人手不足につき、若手でも早くに現場に出されます。1年目から担当について体当たりで業務に挑む感じです。失敗も多いですが、私の場合は先輩が優しい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
有給は比較的に取りやすいです。申請すれば通りますし、あとは自分の業務の進め方次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足が深...続きを読む(全150文字)

【良い点】
所属長クラスの役職の方は女性でも何人かいらっしゃるので、そこはいい点かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設系なので体育...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用面接時に対応するのはグループ内の別会社所属の人事課です。現場の方ではないので面接時に聞いていた内容と現場とで...続きを読む(全107文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
・営業所によって多少の差はあるものの、どの営業所も遅くまでの残業は当たり前。定時で帰ると目...続きを読む(全305文字)

【良い点】
・ハウスメーカーの営業という職業柄、受注を取れば取るほど収入は増えるため、お金が第一という人には良いと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全159文字)

【良い点】
自分の目標とする資格を
会社の費用で資格取得が可能です。
また、自分がついているポジションについての資格も積極的に応援していただけます。
【...続きを読む(全123文字)

【良い点】
教育体制は色々試そうとしている段階。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多々ありますが、正直意味がある中身かどうかは先輩方に聞い...続きを読む(全100文字)

【良い点】
DXの影響で積極的に新しいソフトの研修を受けさせてもらえたり、日常的に業界の最先端の知識を周知し意識が高い印象を受けました。
【気になること...続きを読む(全221文字)

【良い点】
年間何十万か（２４万だったか？）、スキルアップのために自由に使えるお金が申請すれば支給される（実費）。資格の講座などを受講したり、英会話をし...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は全くと言っていいほどプランが無く、勝手に育つしかないので自発的に勉強して学習しないと無能認定される。...続きを読む(全143文字)

【良い点】
自由である。マニュアルもなく、自分で歩き回って経験者から生の声を聞けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ないと困る人もいるので仕事...続きを読む(全103文字)

【良い点】
早くから現場での役割が与えられるので、経験を積むことができると思います。現場の職人さんとも繋げてくれるので、監督の立場と、職人とのギャップも...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特になし。
良い人間関係を築けたらそれなりに良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるのでしょうが男女ともに派遣が...続きを読む(全175文字)

【良い点】
社員全員が資格試験合格を日々目指している。
またそのためのフォローアップも非常に充実している為、社員の資格保有者はほぼ100パーセントで、企...続きを読む(全183文字)

【良い点】
幹部候補は選抜研修なんかもあります。そこでは結構お金をかけた教育を受けさせてもらいました。奨励金もあって資格取得には部署全体でサポートしてく...続きを読む(全128文字)