この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
障害者雇用数が親会社の分母に対して、1割まで達していないため、入社できる可能性があります。元の親会社のことを考えるとまだまだ人数募集はされると...続きを読む(全253文字)
株式会社テクノプロ・スマイル 報酬UP
属性 |
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【良い点】
障害者雇用数が親会社の分母に対して、1割まで達していないため、入社できる可能性があります。元の親会社のことを考えるとまだまだ人数募集はされると...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
定時で終わり、残業はゼロ。朝も比較的遅く、オフタイムは充実しやすい。作業負荷という意味ではスタッフは心身ともに低い。
【気になること・改善した...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
安定感がある。時間の流れが遅い。心理的に余裕は持ちやすい。ノルマというか、努力目標があり、言われたことをやっていれば、何も言われない。性善説的...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
部下の話を聞くように管理社員を指導し、コントロールしている。法令を守る。全体主義のかいしゃ?
【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
最低時給が出ますが、都内に一人暮らしは、難しいと考えてください
【気になること・改善したほうがいい点】
指導員によっては、更新の際、サインをさ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
指導員が全部解決する点です
【気になること・改善したほうがいい点】
体調不良などで、病院を受診して診断書を書いていただくのですが、上層部が納得...続きを読む(全278文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関してはあまり期待できません。
やる作業が他の職種で転用できるものがないため、個人でスキルを上げると...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
健常者の方が入社してくることがあります。
服装が規則に即したスーツではなく、私服を着て出社しても注意されないため、...続きを読む(全258文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当指導員がついて業務に当たるのですが、担当指導員が席に在籍していることが少なく指示を仰ぐことができない。また適当...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
有給休暇が取得しやすいです。むしろ推奨されています。グループ企業の福利厚生サービス(生活共同組合みたいなもの)もあり、ネット上で割安な買い物が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給休暇取得率百パーセントでも大丈夫かもしれない。精勤手当て有りなので、無遅刻無欠勤で月に4000円ゲットして欲しい。また、何より仕事をしても...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
指導員という肩書きの上司はいるのですが、仕事の入り口だけ研修して、本格的に業務を始めると後は...続きを読む(全456文字)
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【良い点】
立地がいいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
管理社員が怒鳴ること、機嫌によって態度が変わること。社員の横の繋がりがほとんど持てな...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
問題をやらかすと、親が呼び出されます。
おそらく、管理社員も責任を取りたくないんだと思います。
自分に火の粉が降り...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司がよく下の人間を怒鳴ります。
落ち着いて業務出来なくなるからやめてほしいです。
いい加減にし...続きを読む(全197文字)
会社名 | 株式会社テクノプロ・スマイル |
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フリガナ | テクノプロスマイル |
設立日 | 2007年8月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 370人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 久我文孝 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号 |
電話番号 | 03-6361-6055 |
URL | https://www.technopro-smile.com/ |
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