九州産交リテールのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
定期的に評価があるが、そこまで意味は無い感じはする
【気になること・改善したほうがいい点】
等級試験を受けて昇給できるが、数千円程度でそこまで...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって違いはあるけど、お客さんが多すぎて接客と言うより流れ作業になることが多くてやりがいは感じない。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転職をすると伝えると引き止められ、他店舗に移動になる。理由を話しても、勿体ない、上を目指せと言われる。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
副業は可能だが、通勤手当はほとんど貰えないし、会社のお店では3割引きになるくらいしかいい事ないかも。続きを読む(全70文字)

【良い点】
若い人があまりいないイメージだったが、若い人は多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
名前はおおき大きい会社だけど、入ってみたら意...続きを読む(全91文字)

【良い点】
年収は接客業では平均くらいだと思います。ですが労働組合があるため、年収は安定して貰えます。ボーナスも最低ラインが保証してあるため、安心です。人...続きを読む(全179文字)

【良い点】
高速バス以外の産交バス乗り放題は良い。若いスタッフが多いからみんな仲が良い。パートの方もみんな仲良し。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全203文字)

【良い点】
病気になった時など、急な休みの時は有給消化で休むことができました。シフト変更もスタッフ同士ですることが出来たので、とても良かったです。また、希...続きを読む(全212文字)

【良い点】
給料は普通だと思います。ボーナスも年に2回あり、最低1.25ヶ月分は保証されてるので、よかったです。
残業も多かったですが、ちゃんと働いた分残...続きを読む(全192文字)

【良い点】
店舗にもよりますが、私がいた所は上司とも皆仲が良く、人間関係はすごくいい環境でした。ただ、お土産販売中心のため、お客さんが多くなる時のレジ打ち...続きを読む(全194文字)

【良い点】
マクドナルドでは、アルバイトから始めて管理職や本社勤務まで進むキャリアパスが用意されています。 特に、「クルー」から「マネージャー」、さらに「...続きを読む(全158文字)

【良い点】
新入社員においては、毎月新入社員研修と一般社員研修の二つがある。その都度先輩社員からの講義や質問の機会があり、分からないことはすぐに解決に繋げ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
実践を通じてスキルを身につけられる環境が整っており、毎日の業務がそのまま自分の経験に繋がっていくのを感じられる職場です。日々の業務に必要な知識...続きを読む(全211文字)

【良い点】
ある程度の所までは上がれる（部署による）
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人がやる社風なので、教育や教われる事は期待しない方が良...続きを読む(全112文字)

【良い点】
社内の教育制度は充実している。店舗では入社から1ヶ月〜2ヶ月はトレーナーが横について教えてくれるため、基礎的なスキルは早く習得できる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
意見をどんどん言って行った人がスキルアップできると言う感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
個の意見を大切にしようと言う会社なの...続きを読む(全109文字)

【良い点】
店舗でのキャリアアップは実力さえあれば比較的簡単にできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの方々は店舗以外のキャリアはほとんど...続きを読む(全139文字)

【良い点】
会社で商品に関する研修や、同じくらいのレベルの人を集めての会議があるので互いに刺激しあったりできる機会がありいいと思いました。新入社員の時の研...続きを読む(全120文字)

【良い点】
フリーターが多くアルバイトから社員になる人も多い。社員になったあともコースがあり選択できて店長を目指す人やサービスに特化した人を目指すなど自分...続きを読む(全253文字)

【良い点】
自身でキャリアを切り開いていくイメージです。やる気のある人は出世できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育方針が事業部によって異...続きを読む(全104文字)