キナンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
幹部の方含め皆さん優しくて良い人です。
営業所の人たちも愛想良く接してくれます。
人柄に難ありな人は出世してないので、不満ないです。続きを読む(全72文字)

【良い点】
M &Aを積極的行なっていて会社の規模も毎年大きくなっています。
建設機械レンタル事業、太陽光発電事業、温浴事業、海外事業を展開しており非常に...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ワークライフバランスに対してかなり積極的良くしていこうと取り組んでいます。
リフレッシュ休暇で年１回長旅に行けるのも魅力的です。
営業所による...続きを読む(全98文字)

給与は良いほうだと思います。
営業でもインセンティブがほぼないため、月額給与に増減がなく安定しています。続きを読む(全52文字)

業績が安定しており、賞与も約5ヶ月と良い。続きを読む(全21文字)

第1と第3土曜日は交代で出勤する代わりに、平日に振り替えて休暇がとれる。
5日間連続休暇の「リフレッシュ休暇」、誕生日休暇があり、有給休暇は取りやすいほう...続きを読む(全133文字)

社員数が多いがアットホームな風土であり、上司とのコミュニケーションも取りやすいと思う。続きを読む(全43文字)

業界ナンバーワンの分野もあり、40年間連続で黒字経営する安定企業。
今後も伸びるだろうと予測され、安心して働ける。続きを読む(全57文字)

女性が多い業界や企業よりから制度的には劣るが、会社も働き方改革を進めているため女性が働きやすい環境が整いつつある。
女性社員はほとんど退職しないため、働き...続きを読む(全88文字)

ハローワークにて求人が出ており、とにかく誰でも良いので採用したいという雰囲気。
事実、勤続期間中もずっと慢性的な人手不足が続いており、人が足りない→教育に...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務方法が人によって違うため、マニュアルがあるものの違う場合がある。
統一されてないので自分自信で経験し良し悪しを...続きを読む(全89文字)

【良い点】
新入社員研修は、岡山トヨタの新入社員と一緒に行うので、たくさんの人数になるので、新しい出会いがたくさんある。また、数日間行うので、これから社会...続きを読む(全264文字)

【良い点】
チャレンジシートという目標設定シートが上期・下期にあります。
このチャレンジシートが賞与に反映されるため、皆さん真剣に業務に取り組みます。もち...続きを読む(全94文字)

【良い点】
未経験での入社でしたが、新卒入社であったこともあり同じ職種のメンバーととてもしっかりとした研修がありました。基礎的な使い方などの全体研修が終わ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
業界についての研修が豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務についての研修はほぼ無し。
見て覚えろ的な昔ながらの教育方法。
業界研...続きを読む(全93文字)

【良い点】
営業部門であれば折衝能力、数的能力は身につく。
新卒として入る分には適しているのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
初回の異動後の...続きを読む(全87文字)

【良い点】
あまりわからず。いい点があっても自分の目にはわからなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内公募で異動は可能だがどのくらいの頻度...続きを読む(全161文字)

【良い点】
女性が多い職場なので、管理職の方も女性が多い。入社3年目から役職に就く人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営。家族とその...続きを読む(全116文字)

【良い点】
運転スキルに関しては最初社員が同車するのでそこでの運転技術は特に問題なければ大丈夫だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)

【良い点】
スキルアップできる環境があると思います、自分の頑張り次第ではありますが、
主体性を持って取り組めばなんでもやらせてくれる環境だと思いますがサポ...続きを読む(全133文字)