エクスコムグローバルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
色々と任せてもらえることも多く、成長したい人にとっては、かなりチャンスをもらえる環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚え...続きを読む(全104文字)

【良い点】
スキルアップできるような仕事は一切ありません。なんのスキルも身につきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育などは多少は考...続きを読む(全89文字)

【良い点】
PC業務初心者には優しい内容。
多少の入力業務があるので、タイピングの練習にはなるのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
事なかれ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
リーダー職がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアと呼べるような専門的な業務自体がないし、聞いたこともない。入社後の人材育...続きを読む(全88文字)

【良い点】
会社自体が特定の事業分野に偏ることなく、(収支が偏らない範囲で)顧客のためになることはなんでもやるというスタンスです。なので従業員の特性につ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
研修体制は人員が潤っていれば潤っている分良くなります。私が入社した時は人が潤っていたため、丁寧な研修も受けれてなおかつ人もいい人ばかりでした...続きを読む(全246文字)

【良い点】
若い人が多く、全体的に女性の割合もか多いと思う。また、管理者に女性がいる為、女性でもキャリアアップを目指しやすい環境です。
新卒への教育制度...続きを読む(全190文字)

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制など、こういったことを現状でできることを役職者は考えてくれてはいます。
会社がというより、人がいいからな...続きを読む(全206文字)

【良い点】
若い世代であっても結果を出すことができれば、昇進することができる。
また、プロセス評価のため、そこまで実績を出せなくとも平均的に賞与を支給さ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
研鑽を積みましょうと推進してくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が発生している間は仕事のみ。
会社が新卒などに始業前の時間を...続きを読む(全180文字)

【良い点】
それぞれの部署の上の方が資料や講義のようなものを行ってくれるので、イメージしやすくなると思います。スキルアップに関しては合う人、合わない人が...続きを読む(全195文字)

【良い点】
教育体制はしっかりしている。若いうちからプロジェクトに携わる機会も与えられるため経験を積む事は可能。仕事のやり甲斐も感じることができる。
【...続きを読む(全179文字)

【良い点】
教育体制としては、随分とアナログだがきちんと指導をする先輩がいるため、初期段階では理解は早く進むことができると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)

【良い点】
研修時には皆さんとても親切に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
需要が高いため通信に関して知らなくても契約はとれてしまう...続きを読む(全212文字)

【良い点】
皆さんお忙しい中時間を割いて丁寧に教えて下さりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足で忙しいためか基本的にはOJT。イレ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
人がいい。自由が利く。
モチベーションも高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度以上はキャリアアップはできない。
収入も新卒...続きを読む(全204文字)

【良い点】
業務自体は専門的な作業もあるが、マニュアルは丁寧につくられており、
全く未経験でも問題なく業務を覚えられる。

【気になること・改善したほう...続きを読む(全247文字)

とりあえず、美人しか昇給昇格しない。
人事の若手を見るとすぐにわかる。
そもそも事業内容の大きな柱が一本しかない。
日本人が海外力をする場合は、そもそも...続きを読む(全163文字)

入社してから研修をきちんとする期間がほぼほぼない。商品に対する知識不足なので、実際にやって慣れていくという感じ。間違った説明でお客様からお叱りを受けてし...続きを読む(全157文字)

研修、上司、仕事を通じてつくスキルといいますと、あいにく研修制度がない為、自分自身で勉強をしてスキルアップにつとめることです。部署にによりつくスキルは異...続きを読む(全179文字)

新卒社員に向けては研修などが充実していたようだが、その他社員に対しては十分な研修などは用意されておらず、良く言えばすべてOJTでの研修のように思えた。ス...続きを読む(全154文字)

基本としてはキャリア開発や教育といったものはない。
せいぜい現場をまとめるリーダー役となり、新しい製品やサービスが出たときに教えてもらえるくらい。
...続きを読む(全177文字)