日清特殊金属の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
大企業並みとは言えないかもしれませんが充実していると思います。
年間休日119日、有給休暇20日繰越込最大40日、ベネフィット50000円/年...続きを読む(全266文字)

【良い点】
昨今日本全体が給料のベースアップの気風があるなか思い切った賃上げをしてくれた。中小企業としてみれば類を見ないのではと言うくらい上がったと思いま...続きを読む(全290文字)

【良い点】
神戸製鋼の協力会社として安定した仕事があり、福利厚生もしっかりしている点。
給料は低めかなと思うが残業もすくなく休みもしっかりあるのでライフワ...続きを読む(全319文字)

【良い点】
年間休日１１６日、有給休暇２０日、残業休日出勤もほとんどないためワークライフバランスは非常にいいです。
有給休暇もとりやすく福利厚生の補助もあ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
神戸製鋼の協力会社ということもあり安定した業績で腰を据えて長く働けそうなところ。
福利厚生も中小企業としてはかなり充実していると思います。
土...続きを読む(全320文字)

【良い点】
見ただけで品物を判断できるようになるものもあり、経験をつめば仕事の進め方を自分なりに工夫できる。
世間では廃材扱いのものが一工夫で大きなお金に...続きを読む(全307文字)

【良い点】
フォークリフト、玉掛け、クレーン、溶接等、仕事で必要なものは会社負担で全てとらせてくれる。
特殊金属の知識もニッチな分野ではあるため資格ととも...続きを読む(全178文字)

【良い点】
基本的には簡単な仕事しかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が変わり仕事がめちゃくちゃになった。
言っていることがコロコロ変わ...続きを読む(全406文字)

【良い点】
給料は休めだが休日を含めた福利厚生が充実していた。大企業並みとはいきませんが平均以上だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全335文字)

【良い点】
給料は安めだと思いますが仕事の内容を考えれば妥当かなと思っていました。残業もほとんどないし、休日も有給合わせれば140日近くある。
【気になる...続きを読む(全281文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上述しましたが、社員に対してとにかく上司の大声で罵声を浴びせる態度はするべきではありません！
部下の好き嫌いを明確...続きを読む(全157文字)

【良い点】
いい人はたくさんいる。上司がいい人がたくさんいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が多い会社なので、いろんな人がいる。変わった人...続きを読む(全81文字)

【良い点】
・社員は基本的には穏やかで良い人が多かった。
・複数の会社の人材が合流していたが目に見える派閥のようなものはなく、むしろオープンにそれぞれのバ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
社員同士は比較的な仲がよく、定期的に飲みに行くなどの機会も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
次期社長は人徳がなく、本当に会社が大丈...続きを読む(全82文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションに関してはとても良いものでした。
皆、人が良く、私にとってこの会社にいたいと思える理由そのものでした。
【気になる...続きを読む(全126文字)

【良い点】
特に記憶が飛んでいる為、飲みやすい上記のにしてほしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミニケーションが取れているかは不明であるのでは。続きを読む(全79文字)

【良い点】
仕事が忙しいので、やる気と打たれ強さがないと続かないかと思います。上司は時間が取れれば部下の話をきちんと聞いて頂けます。忙しいのでなかなかじっ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
優しい方もいますが、古い考え方に凝り固まった方が多いように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分次第でもありますが上司とのコ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
知識が豊富な上司が数人いる
【気になること・改善したほうがいい点】
「未経験者でも１年間同行しながら指導してくれる」は無い。
ゴマをすりながら...続きを読む(全111文字)

【良い点】
管理職は基本的に皆人がいいと思うし、担当の方々も本当に人柄の良い人たちばかりで、恵まれた環境だとつくづく思う
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)