北海道電力ネットワークのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
幅広く業務を経験できるが、ほとんどはその触りの部分しか経験できないため、専門性は身につかない。続きを読む(全67文字)

【良い点】
道内需要は人口減少に伴い減少傾向ではあるが、近年は大規模半導体控除あるやデータセンターの誘致が期待されている。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
場所によって女性はかなり少ない。管理職の割合も低口まだまだ男性主体の会社だと思う。そもそも、就職や出世を希望する女...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの管理職にマネジメント能力は無く指導を適切に行なっている人は稀である。続きを読む(全59文字)

【良い点】
給与は年功序列で徐々に上がる。高卒と大卒で明確な職種は分かれていないが、高卒は現場のオペレーションで、大卒が本店でそれぞれの部門の統括を行う事...続きを読む(全159文字)

【良い点】
安定して昇給していきます。無難にこなしていれば順調に昇給して行ってるイメージです。年収は2年目大卒で450万円ほど。管理職になれば1000万円...続きを読む(全186文字)

【良い点】
停電復旧が終わったときとかは、ライフラインを守ってる実感が得られてやりがいがあると思う。続きを読む(全50文字)

【良い点】
住宅で言うと、どこの事業所でも寮か社宅があり、安く住める。高くて1万円、安くて3000円ぐらい。古くてボロい場合もある。続きを読む(全66文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
正直、将来性は感じられない。大きな事故とかが無ければ安泰だと思うがこれから大きく将来性があるとは...続きを読む(全82文字)

【良い点】
インフラの仕事ということもあり、北海道全域の電力の安定供給に関われているというやりがいはある。
また、毎年工事をしているが工事が終わる度にこの...続きを読む(全181文字)

【良い点】
担当業務によるが休暇調整は比較的簡単です。むしろ強制的に取得を促されます。
月に一度休日出勤がありますが、平日に振替休日が取れる為、特に不満も...続きを読む(全86文字)

【良い点】
私が所属する部署は、休暇の取得を推奨されており、取得しやすい雰囲気である。残業についても、繁忙期を除けば、プライベートの時間は充分に確保できる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
休暇申請はほぼ100%通る。長期休暇も取れるため旅行などの計画も立てやすい。時期によっては平日も時間休暇などでアフターを有効に使える。
【気に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
技術系現場職は残業が少なく夜勤等がある三交代職場以外では全ての職場でフレックスタイム制を採用しているため残業時間0を目指すことが可能。
【気に...続きを読む(全240文字)

【良い点】
フルリモート可能であり、当日フレックス取得可能、また有給も前日に言っても取れるためかなり柔軟な働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)

【良い点】
定休日として土日祝は休める
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はしない風潮？
ノート型パソコンを持ち出して営業時間後に近くのカフェで...続きを読む(全112文字)

【良い点】
比較的に休みは取りやすく、親の入院など急な用事が入った際も柔軟に対応できてとても助かった事があります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全94文字)

【良い点】
フレックスである程度自由度がある
3ヶ月時点で有給がたくさん付与されるところ。
長くいればいるほど有給付与数が増える。続きを読む(全65文字)

【良い点】
参画していプロジェクトでは、基本的に仕事とプライベートは両立できていました。
有給も取得しやすく助かりました。続きを読む(全61文字)

【良い点】
フレックス勤務制度が導入されており、働き方に関しては融通がきく方だと思います。朝１０時から業務開始にしている人や予定がある時には１６時で退社す...続きを読む(全282文字)