伸和ホールディングスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
時給が高いので、店舗によってはアルバイトでも年収が周りよりもダントツで高く働けると思います。私の場合は、初めはホールスタッフで入社しました。ス...続きを読む(全292文字)

【良い点】
性別を問わず働けます。体力に自信のある人が続けている印象です。アルバイトでしたら難なく働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全128文字)

【良い点】
とても繁盛しており、街中の店舗だとディナー帯は忙しいです。ある程度仕事がこなせるようになれば次の仕事へとチャレンジでき、とてもやりがいを感じま...続きを読む(全200文字)

【良い点】
年収は業界の平均に近い水準ですが、評価制度が明確に整備されており、努力や成果が反映されやすい仕組みが特徴です。実力主義が根付いており、日々の業...続きを読む(全203文字)

【良い点】
北海道の食文化を全国に広めるというビジョンに惹かれ、地域に根ざした事業に携われる点に魅力を感じて入社しました。実際に、商品の企画や開発に関わる...続きを読む(全225文字)

【良い点】
福利厚生が充実しており、女性が働きやすい環境が整っています。特に産休や育休などの制度がしっかりしており、ライフイベントに合わせて柔軟に働ける体...続きを読む(全204文字)

【良い点】
社員同士の仲が良く、活気のある雰囲気が特徴的です。特に、先輩や上司が後輩に対して丁寧に指導してくれる環境が整っており、困った時には気軽に相談で...続きを読む(全205文字)

【良い点】
業務量によっては忙しい時期もあるものの、休暇制度が充実しているため、オンとオフのメリハリをしっかりつけることが可能です。特にリフレッシュ休暇は...続きを読む(全195文字)

【良い点】
実力主義の風土が強いため、自ら積極的に学ぶ姿勢が求められます。しかし、周囲の先輩や上司が丁寧にサポートしてくれる環境が整っており、わからないこ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
従業員の福利厚生が充実しており、特に忌引き休暇やリフレッシュ休暇など、プライベートを大切にできる制度が整っているのが魅力的です。また、社宅制度...続きを読む(全196文字)

【良い点】
人手不足の問題はあるが、業界としては安定してる
【気になること・改善したほうがいい点】
業界横繋がりがないので、情報が遅い
5〜10年は遅れて...続きを読む(全119文字)

【良い点】
飲食の分野であり、一定の知名度があるので売りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人口減の世の中ですので、シェア争いの点におい...続きを読む(全92文字)

【良い点】
老舗企業であることは間違いなく、関東では名が知られていることもあり、安定した顧客が見込まれる。ネームバリューがある。
【気になること・改善した...続きを読む(全146文字)

【良い点】
社長の考え方はしっかりしていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャーが自分本位の方が多いのであまり期待しないほうがよい続きを読む(全79文字)

【良い点】
フランチャイズ店舗の出店や撤退を繰り返し時流に合わせたブランドを展開している為上手くバランスが取れたいる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全125文字)

【良い点】
安定した売り上げと将来性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の成長という点ではベテラン社員の圧や新人の教育環境の悪さな...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドによっては２０代３０代の社員が枯渇しておりまた、店舗従業員の方も高齢化が進んでいる印象、店舗数に対しての従...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社のシステム科は本当に役に立ちません。働いていて困ることだらけです。改善も見られません。そう言ったことが続く...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が辞めた頃はちょうど大量閉店の真っ最中だったので、とても未来があるようには思えませんでした。それでもなお残り続...続きを読む(全110文字)

【良い点】
大手なので潰れる心配などはなく、安定性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方飲食業はなかなか厳しいので、成長性は期待が薄いかも。続きを読む(全78文字)