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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

伸和ホールディングスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社伸和ホールディングスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社伸和ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

伸和ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.7
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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4.0
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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1.1

伸和ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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伸和ホールディングスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域に根ざした「食」をテーマに事業を展開しているため、北海道の農業・食材を活かしたビジネスに成長性を感じます。特に、調達から販売までを自社で一...続きを読む(全190文字)

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食品の調達から販売までを自社で一貫して行うモデルが強みであり、今後も安定した成長が期待できます。特に、北海道産の食材を使った商品開発に注力して...続きを読む(全200文字)

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義の組織体制が特徴で、業績や貢献度に応じてキャリアアップのチャンスが与えられます。従業員の意見やアイデアが尊重される風土があり、現場の声...続きを読む(全140文字)

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年09月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社は今も成長中で、新しい店舗が次々とオープンしています。忙しい中にも仕事のやりがいを感じられますし、地元食材を大事にしているところに将来...続きを読む(全163文字)

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長性はないと思う。理由は本部の言っていることが曖昧で明確に決まっていないから続きを読む(全39文字)

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
内勤営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各店舗の店長や先輩とは仕事がしやすい。キレられることは少なく、分からないところは丁寧に仕事を教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
北海道のみならず、関東、ロシアにも出店しており、北海道内の企業としてはトップクラスの成長性である。北海道の地産地消を推進しているだけあって、食...続きを読む(全254文字)

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年09月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
札幌の飲食業界では、成長著しい会社だと感じた。店舗の出店は札幌にとどまらず、旭川や帯広にも広がっていき、新規店舗も成功していた印象です。社員は...続きを読む(全278文字)

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年08月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規出店も続いており、店もいつも賑わっている。業績好調で出世スピードも速い。上場に向け労務管理も進めており、待遇面も飲食業としてはかなり良いと...続きを読む(全212文字)

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場に向け待遇面や労働環境、福利厚生の大幅な改善が進んでおり、店舗数、出店エリアの拡大にも目を見張る物がある。新卒や中途採用も幅広く受け入れて...続きを読む(全192文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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伸和ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場の同僚や上司がとても親切で、現場をしっかり理解している管理職が多かった印象です。日常の業務の中で何か困ったときは、すぐにアドバイスをしてく...続きを読む(全194文字)

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果主義が徹底していて、実際の仕事ぶりがしっかり評価されます。日々の頑張りが昇給やインセンティブに繋がるので、「頑張った分だけ結果が返ってくる...続きを読む(全163文字)

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生産から販売まで一貫して関わることで、食材がどのようにお客様に届けられるのかを実感できるのが面白いです。努力した分が評価される社風で、自分のア...続きを読む(全155文字)

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実践を通じてスキルを身につけられる環境が整っており、毎日の業務がそのまま自分の経験に繋がっていくのを感じられる職場です。日々の業務に必要な知識...続きを読む(全211文字)

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まだまだ女性が働きやすい環境ではありませんが、成果重視の評価基準があるため、性別に関係なくキャリアを築ける環境です。ライフステージに合わせた働...続きを読む(全199文字)

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員のことをしっかり考えた福利厚生が整っていて、働きやすさを感じました。例えば、社宅など生活基盤をサポートする制度があるのは安心材料です。特...続きを読む(全172文字)

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域貢献ができる仕事に興味があり、食を通じて北海道の魅力を伝えるビジネスに惹かれて入社を決めました。実際に入社してみると、想像以上にチャレンジ...続きを読む(全196文字)

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
店長・店長候補
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給が高いので、店舗によってはアルバイトでも年収が周りよりもダントツで高く働けると思います。私の場合は、初めはホールスタッフで入社しました。ス...続きを読む(全292文字)

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
店長・店長候補
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わず働けます。体力に自信のある人が続けている印象です。アルバイトでしたら難なく働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全128文字)

株式会社伸和ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
店長・店長候補
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても繁盛しており、街中の店舗だとディナー帯は忙しいです。ある程度仕事がこなせるようになれば次の仕事へとチャレンジでき、とてもやりがいを感じま...続きを読む(全200文字)

サービス(飲食)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社レインズインターナショナルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
店長・店長候補
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
元々が急速に成長し、大規模な出店を行っていた反面、ピークを過ぎてしまった業態によっては少し将来性を考えるのが難しく...続きを読む(全87文字)

スターバックスコーヒージャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若者の心を握っている
【気になること・改善したほうがいい点】
スタバというキラキライメージがいつまで続くのかが疑問
今の日本の貧困問題はスタバ...続きを読む(全228文字)

株式会社吉野家の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社したときは落ち目だったけど、しゃちが変わって盛り返したような気がする。
女性やファミリー層の取り込みに成功したんだろうと思う続きを読む(全70文字)

ワイビー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
店長・店長候補
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
固定観念にとらわれない新商品(攻める姿勢)が一般ウケすればチャンスはあると思った
【気になること・改善したほうがいい点】
大手に勝てる手段・勝...続きを読む(全106文字)

株式会社ニッコクトラストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
お得意先企業が昔ほど力がないので赤字経営店舗ばかりです。物価高に対応できず今後も見通しはたっていないのでいずれ撤退...続きを読む(全91文字)

株式会社Genki Global Dining Conceptsの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

グローバル市場での認知度向上や新業態導入など、多角化を進めており、成長戦略の一環として、人材採用の強化や取引先各社との協力体制の深化を図っている。 続きを読む(全74文字)

株式会社木曽路の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
販売・接客・ホールサービス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しゃぶしゃぶに特化したお店で、商品の質にはこだわりを持って提供していた。
銀座にあるような高級店ほど値段も高くないので、ちょっとしたお祝いなど...続きを読む(全225文字)

株式会社コメダの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
24年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍も終わり少しずつお客様も戻ってきていると思う。珈琲はイマイチだが、ソファの座り心地やメニューの豊富さはいいと思う続きを読む(全66文字)

株式会社モスフードサービスの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

マクドナルドの値上げによって、価格で劣ることがなくなり品質やニーズをいかに捉えることが出来るかの勝負となっている。他社とは異なる方向性であるため新規を獲得...続きを読む(全87文字)

スターバックスコーヒージャパン株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会

今現在も店舗数をふやしており、これからも増やしていく予定だと社員からきいた。続きを読む(全38文字)

伸和ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社伸和ホールディングス
フリガナ シンワホールディングス
設立日 2005年8月
資本金 1300万円
従業員数 750人
売上高 53億5966万5000円
決算月 3月
代表者 佐々木稔之
本社所在地 〒063-0802 北海道札幌市西区二十四軒二条3丁目2番36号
電話番号 011-624-7871
URL https://shinwa-holdings.co.jp/
NOKIZAL ID: 1668344

伸和ホールディングスの 選考対策

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