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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務量によっては忙しい時期もあるものの、休暇制度が充実しているため、オンとオフのメリハリをしっかりつけることが可能です。特にリフレッシュ休暇...続きを読む(全195文字)
株式会社伸和ホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社伸和ホールディングスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社伸和ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
業務量によっては忙しい時期もあるものの、休暇制度が充実しているため、オンとオフのメリハリをしっかりつけることが可能です。特にリフレッシュ休暇...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
福利厚生が充実しており、社員の働きやすさを重視している点が特徴です。プライベートの時間を大切にすることができます。経済的なサポートが充実して...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
福利厚生が充実しており、働きやすい環境が整っています。
特に、リフレッシュ休暇などの制度は、プライベートな時間を大切にするために非常に助かり...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
現場だと完全シフト制
平日休みが取りやすく、区役所や郵便局に行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆を言えば土日祝前日の休み...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
シフトの調整がきくところと、食事券制度は、お気に入りの制度でした。学生がテスト休みのときや、シフトが薄い時は、食事券を受け取りながら稼ぐこと...続きを読む(全165文字)
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その日暇だからと言って早めに帰る人もいれば暇でも最後まで居るという人もいる。給料が日給で決まっているので早く帰ることもできる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
アルバイトは休みを取りやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は休みを取りにくい環境です。4週8休とうたっていますが...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
効率よく働き従業員やお客様と話すことが好きな人は向いてます。単価が安く、メニューの数も多くて回転率もある会社なので、忙しいので時間がすぐ経ち...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
福利厚生が充実しており、女性が働きやすい環境が整備されています。特に、産休や育休といった制度がしっかりしているため、ライフイベントに応じて柔...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
努力が正当に評価される環境が整っており、成果主義が徹底されています。日々の頑張りが昇給やインセンティブに直結するため、「努力が結果に繋がる」...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
従業員を大切にする福利厚生が充実しており、働きやすい環境が整っています。特に社宅など、生活基盤を支える制度が用意されているのは大きな安心感に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
この会社はサポート体制が非常に充実しており、研修制度から現場でのフォローまで、活躍できるようになるまでの環境がしっかり整っています。未経験で...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
北海道の食文化を全国に届けるというビジョンに魅力を感じ、地域密着型の事業に携われる点に惹かれて入社しました。実際、商品の企画や開発に関わる機...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
実践を通じてスキルを磨ける環境が整っており、日々の業務がそのまま自分の経験に直結していると実感できる職場です。必要な知識は先輩から丁寧に教わ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
食品の調達から販売までを自社で一貫して行うビジネスモデルを強みとしており、今後も安定的な成長が期待されます。特に、商品開発に力を入れており、...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ここで働いていると、毎日が本当に充実していて楽しいと感じます。北海道の食材を活かして「美味しい!」をお客様に届ける喜びを実感できる職場です。...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
まだまだ女性が働きやすい環境ではありませんが、成果重視の評価基準があるため、性別に関係なくキャリアを築ける環境です。ライフステージに合わせた...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
比較的シフトの希望も通りやすかったためプライベートとの両立はしやすかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
予約状況に左右...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
私が在籍していた時は、主婦の方も働いていましたが時間通りに上がれる為、働きやすいと仰ってました。
残業が発生する事もなく帰れない雰囲気もない...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は比較的落ち着いており、上司にも相談しやすい環境でした。繁忙期は残業が増えることもありますが、その分やりがいは感じられます。部署...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的取りやすい環境だと感じました。
部署や時期によって繁忙期はあるものの、全体としては計画的に業務を進める文化があり...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
休みは取りやすいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
働いている事業所は年齢層が高いパートが多数いるので体調不良での休みが多く...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
この会社の特徴として計画有給制度というものがあり、4日連続で有給を取らないといけない制度があります。飲食事業で連続休暇というのは難しいと思い...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
有給は取得できます
また休みも店舗によっては選択できます
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ないため店舗状況に左右されてしまいます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
平日はゆっくり出勤できる
店長になれば自分でシフトを作成し出勤時間は調整可能
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は朝から夜中まで店...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
はま寿司は固定シフトで急にシフトが増えるなどが発生しないから割と休みは取れる。ただ、年末年始などは忙しいので出勤になる可能性もある。
【気に...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
土日祝日はロングでシフトを入れてもらうことが出来ていたため、安定した給料をもらうことが出来ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全123文字)
| 会社名 | 株式会社伸和ホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | シンワホールディングス |
| 設立日 | 2005年8月 |
| 資本金 | 5178万4000円 |
| 従業員数 | 750人 |
| 売上高 | 63億7686万5000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐々木稔之 |
| 本社所在地 | 〒063-0802 北海道札幌市西区二十四軒二条3丁目2番36号 |
| 電話番号 | 011-624-7871 |
| URL | https://shinwa-holdings.co.jp/ |
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