この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に制作会社やテレビ局に派遣されるため、会社の人と話す機会が2ヶ月に1回しかないが、自発的に面談をお願いすれば定期的に時間を設けてくれる続きを読む(全76文字)
株式会社UNITED PRODUCTIONS 報酬UP
株式会社UNITED PRODUCTIONSの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に制作会社やテレビ局に派遣されるため、会社の人と話す機会が2ヶ月に1回しかないが、自発的に面談をお願いすれば定期的に時間を設けてくれる続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制作会社に派遣される場合はロケ取材からオフライン編集まで行うため、経験値や編集スキルが得られると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
バラエティの自社制作や他社派遣が多く、業績は安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事へのギャップを感じて会社を辞める人も多い...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
新卒へのメンタルケアが徹底されているため、職場での悩みをすぐに相談できる環境がある
定期的に社内交流会があるため、良くも悪くも社員との距離が近い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
スキルや業務理解の定着が評価されれば、5年以内でのキャリアアップが見込める
局制作の場合、プロデューサーの判断によっては企画を任される可能性がある続きを読む(全79文字)
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【良い点】
局派遣の場合は局の労働基準に従って動くため、休日出勤への代替休日が設けられる可能性がある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に徹夜...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本番組派遣の人が多いため、担当番組の制作会社に勤務することになるため、あまり自分の会社には行かない、というかほと...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
きついこともあるが番組内の仲間たちとワイワイ仕事できるのでそこは楽しい
様々な仕事をこなすので幅広くスキルアップできる続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ADは女性が多い印象があるがやはり生活が不規則なのでディレクターとなると女性は少ないと思う
どんな制度があるかもあ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
チケット制度があり、年間2回のチケットを会社が負担してくれる
上限は決まっているが好きなライブにもいけてすごくいい制度だと思う
定期的に食事会もある続きを読む(全80文字)
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【良い点】
カメラの研修などもあるので受けたい人は受けられる
プレミアプロなどの研修も希望制であるので早く成長したい人はどんどん受けるといいと思う続きを読む(全73文字)
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【良い点】
担当でついてくれる社員さんはみんないい人で話しやすい
管理職の人の話は月1回ある会議で聞くことはできる続きを読む(全57文字)
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【良い点】
休日手当と深夜手当がしっかり出るのは本当にいいと思う。
他の制作会社は結構出ないとこも多い
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少しあ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
テレビだけでなく、ドラマ、映画、ミュージックビデオなど幅広く扱っている。毎年黒字を出しているのでこれからまたさらに成長していきそう続きを読む(全71文字)
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【良い点】
配属される番組によります。
私は生放送の番組に配属されてADとして働いていたので、企画が生まれるところからお茶の間に発信されるまでを見ることが...続きを読む(全509文字)
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【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された番組によるが、次仕事がいつ休みになるかわからない状況で常に働いていたので、友達...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
ADは女性が多いので何かあれば相談できる。ただ、上司は男性が圧倒的に多いので、どうしても病院で仕事を休みたいなどの言いにくい内容の相談はしにく...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
派遣先にもよるが、残業代が出る会社はちゃんと残業した分だけ出るのでADでもそれなりの額をもらっていた人もいた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
普通の仕事では体験できないようなことが体験できる点はやりがいを感じた。初めてエンドロールに名前が載った時はとても嬉しかった。また、普通の会社の...続きを読む(全265文字)
【社員から聞いた】テレビ業界に興味があればやりがいはある。しかし本当にやりたいという気持ちがなければ厳しそう。続きを読む(全55文字)
【社員から聞いた】評価制度は、各自で目標を決めて、それに対してどの程度目標が達成できたかどうかで評価される。続きを読む(全54文字)
【イベントや選考を通して感じた】確実にやりがい頼みのブラックだと感じた。1ヶ月休みがなかった、3日連続で徹夜をした。それを当然のことのように話しているすが...続きを読む(全132文字)
【イベントや選考を通して感じた】就労環境のところにも書いたが、とにかく休みが取れない、かつ不定期。ワークライフバランスは壊滅的だと思いました。続きを読む(全71文字)
【イベントや選考を通して感じた】3回の選考があり、合計5名の方とお話ししましたが、全員男性でした。その点からあまり女性の働き方について聞く機会もなく、いい...続きを読む(全91文字)
会社名 | 株式会社UNITED PRODUCTIONS |
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フリガナ | ユナイテッドプロダクションズ |
設立日 | 2008年9月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 338人 |
売上高 | 66億6900万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 森田篤 |
本社所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東3丁目16番3号 |
URL | https://united-p.co.jp/ |
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