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ピーエムジー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ピーエムジーの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ピーエムジー株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にピーエムジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ピーエムジーの 社員・元社員による会社の評価

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ピーエムジーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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2.7
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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2.6
社風・文化
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3.1
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ピーエムジーの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

ピーエムジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年7月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

座談会の雰囲気的に割と体育会系で、上下関係はしっかりあるタイプだと感じた続きを読む(全36文字)

ピーエムジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年6月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

数字を追う、所謂体育会系の企業だが、合う人には合う会社。続きを読む(全28文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ピーエムジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2013年頃

投稿日:2015年5月22日
回答者:

職場外での交流は一切ありません。上司、先輩にはいつでも気軽に相談できます。人間関係については全体として問題なることはないと思います。逆に人間関係はかなり薄...続きを読む(全162文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月23日
    回答者:

    【良い点】
    色々な業種の企業担当者に会え、幅広い業界の人と話が出来る。
    直接業務には関係ない事も多いが、担当者との会話で色々な業界知識を学ぶことは可能です...
    続きを読む(全249文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)
    回答者:

    【良い点】
    中途社員が多い環境であるため、入社した後、すぐに打ち解けやすい環境が整っていると感じる。また、バックボーンが様々な社員がいるので、考え方次第で...
    続きを読む(全203文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2026年2月6日
    回答者:

    【良い点】
    フレックス制度が導入されており、ある程度は出退勤時間を調整できる点は良い。現在はコアタイムがあるものの、2026年4月からはスーパーフレックス...
    続きを読む(全230文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2025年5月13日
    回答者:

    【良い点】
    男性なのでわかりませんが、女性の方もいらっしゃいます
    内勤者に...
    続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

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    ピーエムジーの 他のカテゴリの口コミ

    ピーエムジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年7月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    中小企業の経営を支えることができる素晴らしい事業を展開している続きを読む(全31文字)

    ピーエムジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    今後中小企業の存続が難しくなってくる中需要は増えると感じる続きを読む(全29文字)

    ピーエムジー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年7月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    成果を出せばの場合であるがしっかり給料に反映される続きを読む(全25文字)

    ピーエムジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2025年7月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    基本的に平日は仕事以外は全くできないと思っていたほうがいい続きを読む(全29文字)

    ピーエムジー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    投稿日: 2025年7月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    女性はあまり働いていないと思うが、キャリア志向の強い女性は大丈夫かも続きを読む(全34文字)

    ピーエムジー株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年7月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    1人上司が指導についてくれ、ステップアップが助けられる環境だと感じる続きを読む(全34文字)

    ピーエムジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年6月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    BtoBの事業なので、中小企業を支える役割にやりがいを感じる。続きを読む(全31文字)

    ピーエムジー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    完全実力主義で、社員によっては1000万円の人もいれば、300万の人もいる。続きを読む(全38文字)

    ピーエムジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2025年6月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    週休二日制だが、休憩時間が全体で75分ある。だがワークライフバランスは取りやすいとは言えない。続きを読む(全47文字)

    ピーエムジー株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年6月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年4回に成果に応じた報酬があり、また昇給制度がある。続きを読む(全26文字)

    金融(その他)の組織体制・企業文化の口コミ

    株式会社日本政策投資銀行(DBJ)の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    体育会という感じはなく、温厚な方が多いと感じた。続きを読む(全24文字)

    ウイングアーク1st株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    裁量権がある。現場でどんどん学んでいく文化。続きを読む(全22文字)

    太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    少数精鋭でスピード感がある。意思決定が早く、裁量も大きい。
    続きを読む(全31文字)

    株式会社日本政策投資銀行(DBJ)の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    責任感を持ちながらも、雰囲気を大切に連携している。続きを読む(全25文字)

    オリックス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    成長する風土が常にあり、性格が合う人にはぴったりだと思う続きを読む(全28文字)

    株式会社イントラストの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    明るく楽しく真剣にという社訓なので、チームスポーツが好きな人などに向いてると感じる。続きを読む(全42文字)

    全国共済農業協同組合連合会(JA共済)の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    相互扶助・地域貢献という文化があるとのこと続きを読む(全21文字)

    株式会社クロス・マーケティンググループの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    全体的にひとりで黙々と分析や作業をするのが好きな方が多く、社員同士の関係性の深さは部署によりそうだと感じた続きを読む(全53文字)

    株式会社日本政策投資銀行(DBJ)の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    単純な利益追求だけでなく、社会や国のためになるような考え方が強く公益的な取り組みに対する意識が高い。続きを読む(全50文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ピーエムジーの 会社情報

    基本データ
    会社名 ピーエムジー株式会社
    フリガナ ピーエムジー
    設立日 2015年6月
    資本金 5000万円
    従業員数 14人
    代表者 佐藤 貢
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目4番1号新宿NSビル25F
    URL https://p-m-g.tokyo/
    NOKIZAL ID: 2862523

    ピーエムジーの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。