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役職がないと昇給なども難しいとお聞きした。自分の頑張り次第(資格や試験突破など)でキャリアアップできる。続きを読む(全52文字)
株式会社LITALICO
株式会社LITALICOの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
役職がないと昇給なども難しいとお聞きした。自分の頑張り次第(資格や試験突破など)でキャリアアップできる。続きを読む(全52文字)
シフト制で固定休はありませんが、年間130~140日程度とお聞きしたので十分なのかなと思います。続きを読む(全48文字)
発達に目を向けられる世の中になってきたので無くならないと思う、また日本中にリタリコはあって業界1なので将来性も良いと思う続きを読む(全60文字)
社員の方からはギャップはなかったとお聞きした続きを読む(全22文字)
就労支援、療養支援など社会貢献生の高い仕事ができること。続きを読む(全28文字)
業界・事業的に仕方ないと思うが、低いと思う。続きを読む(全22文字)
比較的ニッチな分野で、かつ業界内のリーディングカンパニーだと思うため将来性はあると思う。続きを読む(全44文字)
デイサービス系の事業部だと、休みがシフト制であるなど業種による部分が大きい。続きを読む(全38文字)
女性が多く活躍している企業なので、相互理解がありそうな印象を受けた。続きを読む(全34文字)
年収はとても良いと感じる。実績に応じてしっかり評価されている。続きを読む(全31文字)
将来性はあると感じた。障害をなくす、という理念は日本として解決すべき社会課題にも通ずる部分が大きい。続きを読む(全50文字)
社員の方が、しっかりと自分の趣味の時間や生活時間は確保できるとおっしゃっていた。続きを読む(全40文字)
女性がイキイキと働いているのが印象的だった。続きを読む(全22文字)
新しいイメージの会社で、障害のない社会をつくるというビジョンは素敵だと感じる。続きを読む(全39文字)
生徒さんと接することができ、自分で生徒の成長などを実感することができそう。続きを読む(全37文字)
教育業界は比較的どこも低めであるが、月収が固定残業代込みで25万円であった。続きを読む(全38文字)
教育サービスを扱っているため仕方がないが、土日は就労時間が長そうだった。続きを読む(全36文字)
子どもの数は減っているが、プログラミングをしたいというお子さんは増えていきそう。続きを読む(全40文字)
障害のない社会を作るというビジョンに共感している方々ばかりなので、そのあたりの意識は高そうな人ばかりだと感じた。続きを読む(全56文字)
子どもだけでなく家族や学校に対するアプローチもあるため工夫のしようがあるしやりがいもあると思う続きを読む(全47文字)
福祉分野の中では初任給は良いほうだが、固定残業込みだったりボーナスがあまり良くないという話を社員の人に聞いた。続きを読む(全55文字)
数年前から住宅手当や扶養手当がなくなったため福利厚生がよいとは言えない。シフト制なので土日休みではない。続きを読む(全52文字)
需要が高まっていく分野だと思うから将来性はあると思うが支援者側が増えるかは労働環境次第だと思う。続きを読む(全48文字)
従業員の女性の割合が高いので理解があると思う。続きを読む(全23文字)
実際に就労支援を通して、働くことへの障害を持つ方々と直接関われることに魅力を感じた。続きを読む(全42文字)
| 会社名 | 株式会社LITALICO |
|---|---|
| フリガナ | リタリコ |
| 設立日 | 2020年4月 |
| 資本金 | 5億2800万円 |
| 従業員数 | 4,447人 |
| 売上高 | 332億1400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 長谷川 敦弥 |
| 本社所在地 | 〒153-0051 東京都目黒区上目黒2丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 34.2歳 |
| 平均給与 | 565万円 |
| 電話番号 | 03-5704-7355 |
| URL | https://litalico.co.jp/ |
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