三洋商事の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
OJTもしっかりしているので良いと思う。先輩との面談が定期的に行われるから、良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司...続きを読む(全89文字)

【良い点】
日々いろいろなものが流れてくるので普段生活しているだけでは見れない産廃処理の流れの一部を見ることができる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全141文字)

【良い点】
必要であれば重機の免許等を会社でとらしてもらえる。が大体誰かがすでにメインで動かしてる人がいるのであまり出番は少ない。
【気になること・改善...続きを読む(全225文字)

【良い点】
年間休日が多めなのと残業が比較的少ないため仕事以外の時間は取りやすい。基本有給などの休みも希望通り通ることが多い。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん派遣社員で回していくようなスタイルになってきていて、あまり社内の風紀がよくないと聞いている。続きを読む(全70文字)

【良い点】
住宅手当等があったので福利厚生としては充実していたと思う。
7万円ほどのところに住むなら家賃補助が2万円支給される。続きを読む(全64文字)

【良い点】
自分がいたときはまだ責任感のある社員の人たちが揃っていて、和気藹々とした雰囲気を残しつつもすべきことはしっかりとしていた。
みんな分け隔てな...続きを読む(全97文字)

【良い点】
鉄などをたくさん貯めておいて、売値が高いときに売るということができるから
いきなり倒産したりすることはないような気がする。続きを読む(全67文字)

【良い点】
みんな明るく、仲が良い。人間関係に苦労することはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仲が良いがゆえに、仲良しこよしになってしまう...続きを読む(全115文字)

【良い点】
自分がやりたいことは、裁量をもってさせてもらえる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、教育・研修制度はほとんど無い。基本はO...続きを読む(全107文字)

【良い点】
東京での研修はとても充実していた。
キツいけどルールさえ守れば問題ない。教官の方々は個別だとしっかりと対応してくれたのが良かった。ちゃんと研...続きを読む(全495文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
帰りの送迎ない日はデイサービスが終わり次第早く帰宅させられて時間まで働けないことをなぜ面接で言わないのか。
デイ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
総合職であっても、まずは現場から経験することを求められます。
どんなキャリアパスであっても、現場での経験や職務の把握は必ず求められるので、必...続きを読む(全271文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の従業員がいないため、女性だというだけで良くも悪くもかなり目をつけられてしまう印象。

また飲み会もそこそこ...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
みんな仲がいいというのがあって受付の方は良かったんですが違う部署はとても悪かったのでそこにギャップを感じました。続きを読む(全76文字)

【良い点】
鉄道会社なので、安定して長く働けると思った
コロナの時は仕事量が減ったが、なんだかんだ仕事量は回復していた
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入る社員は肩身が狭い思いをする。アルバイトやパートメインで回している店は、新人の社員の権限がなくベテランの...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方々の負担がすごいなぁと見ていて感じました。心的ストレスが多いイメージでした。

癖のあるお客様も結構来...続きを読む(全105文字)

【良い点】
1年目は色々とやらせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに担当に任命するので、経験浅い新人は間違いなく苦になると思う。新卒離職...続きを読む(全258文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
１．人間関係が悪い
2.仕事が減った時大量の派遣社員を仕事が回らなくなるくらい切っている。その結果正社員にしわ寄...続きを読む(全111文字)