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株式会社オリバー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オリバーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オリバーのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オリバーで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オリバーの 社員・元社員による会社の評価

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オリバーの 学生による会社の評価

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3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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オリバーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社オリバーの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年5月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

研修制度などにも力を入れており、二年目三年目等、慣れてきた頃にもまた研修制度がある。続きを読む(全42文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オリバーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年6月8日
回答者:

【良い点】
人間関係は非常に良好。
ただ一部、罵声をあげるなどはないが問い詰めるシーンなどは目撃することがある。
若い人が多いので、若くて和気藹々として働...
続きを読む(全196文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年10月12日
回答者:

【良い点】
産休から復職している女性社員や時短勤務で働いている社員もいるので、その点はプラス。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針としては...
続きを読む(全191文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2026年4月20日
回答者:

【良い点】
若いうちは借り上げ社宅制度がある。
評価については完全に上司次第であるが、若手をじっくり育てようという意識の人もぼちぼちいる印象。数字より仕...続きを読む(全163文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2017年9月23日
回答者:

【良い点】
穏やかで真面目な社員が多かった。そういった人を採用しているのだと思う。反面色々と声を上げて提案をしていくような雰囲気では無かった。良くも悪くも...
続きを読む(全215文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年4月15日
回答者:

【良い点】
そこまで少なくないが年齢の割には多くもないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代がある。でも残業が多い部署はそれを上回る...
続きを読む(全155文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

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オリバーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オリバーの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

プランニングから設計、家具製造、調達、内装施工まで一貫して行うことで、プロジェクト全体に携わることができる。続きを読む(全54文字)

株式会社オリバーの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

家賃補助が手厚く、条件を満たせば最大で7割の補助が受けられる制度がある。続きを読む(全36文字)

株式会社オリバーの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

有給休暇の取得がしやすく、プライベートとの両立が可能な環境が整っていると聞いた。続きを読む(全40文字)

株式会社オリバーの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社員同士のコミュニケーションが活発で、意見やアイデアが尊重される風土があると聞いた。続きを読む(全42文字)

株式会社オリバーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

女性のキャリアアップを支援するプログラムやメンター制度が導入されている。続きを読む(全36文字)

株式会社オリバーの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年5月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

デジタル化やAI学習にも力を入れており、先を見据えた働き方ができる。続きを読む(全34文字)

株式会社オリバーの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

近年は、オフィス環境や大学等の公共施設にブランド感などが求められる時代であるため、需要は高いように思う。続きを読む(全52文字)

株式会社オリバーの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年5月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

働きやすさなどにも力を入れていると思う。また、社員の方が全体的に明るい人が多く、仲が良いような雰囲気はオフィス見学で感じた。続きを読む(全62文字)

株式会社オリバーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年5月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

女性の方も多く働いており、キャリアアップなども目指しやすい実例なども挙げられていた。続きを読む(全42文字)

商社・卸(専門商社(インテリア))のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社金指商会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月3日

回答者: 社員・元社員 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点があまり思いつかなかった。強いて言えばメーカーの研修を営業受けれる程度。しかし長期間ではなく数日程度。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全195文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

パナソニックハウジングソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月2日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内システムを使用しての作業がほとんどで、エクセルやパワポはほとんど使いません。
自社商品の知識は身に付きますが...続きを読む(全97文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社シマダトレーデイングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
知識のあるスタッフが多いため、質問すると面倒がらすに丁寧に教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としてのマニュアルで...続きを読む(全103文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社栗田商会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年8月4日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒でなにもわからない状態からだったが、電話の取り方やパソコン操作、メールの内容、礼儀的な部分までも先輩たちから一から教えていただけた
担当...続きを読む(全111文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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アスワン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年7月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの講座などがあったが、レポートなど意味不明な提出を求められることがあった。方向性がおかしいと思う。し...続きを読む(全93文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社近創の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年7月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから材料を持たせてもらえるので力はつくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分負担が大きい。早いうちから1人で現場に...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ライオン事務器の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップ・キャリア開発・教育体制
文具からオフィス家具まで幅広い商品に携わる機会があり、商品企画や開発、品質改善など多様な経験を積むこと...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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クラスアップ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年6月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主体性さえあれば成長にはうってつけの環境です。
意欲があれば、様々な仕事を任せて貰えますのでやりがいは多いです。

会社の社風的にも新しいこ...続きを読む(全237文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

パナソニックハウジングソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年次が若いうちは毎年決まった研修があり、それに沿って階級も進んでいく(目安は5年目以上~昇進)。全国に散らばった同期と会話できる機会でもある...続きを読む(全208文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社サンゲツの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2026年6月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

新人研修やOJTが丁寧で、実直に基礎から成長できる教育体制。続きを読む(全30文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

オリバーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オリバー
フリガナ オリバー
設立日 1967年8月
資本金 63億6250万円
従業員数 627人
売上高 269億933万2000円
決算月 10月
代表者 大川和昌
本社所在地 〒444-2137 愛知県岡崎市薮田1丁目1番地12
電話番号 0564-27-2800
URL https://www.oliverinc.co.jp/
NOKIZAL ID: 3188499

オリバーの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。