この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はふつう。有給はある程度取りやすい環境になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはない。過去はあったそうだが...続きを読む(全123文字)
株式会社ワールド 報酬UP
属性 |
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【良い点】
福利厚生はふつう。有給はある程度取りやすい環境になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはない。過去はあったそうだが...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年収は基本給があり、月額はある程度もらうことができていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績があまりよくなく、賞与があまりでなかっ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
社内教育はない
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育はない。自身で勉強していく必要がある。過去の人も優秀な人は独学で資格とっており...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
新しいことには挑戦しているので成功するかどうかはわからないが、いいかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
メイン事業はあまりよくな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
通いやすいかと思った。給与なと優遇してもらえて。
【気になること・改善したほうがいい点】
思ってより遠かった。
昇給などあまりしなかった。こん...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社員旅行が3~4年に一度あること。
【気になること・改善したほうがいい点】
千葉に保養所があるが、利用している人はほとんど居ないと思います。ま...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業はあまり多くないので、比較的早くあがれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
半年後との評価されるが、それが何に評価されているかは...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ヨーロッパの専門なので、ヨーロッパ関連の知識は身につきます。
また、航空券の仕組みが解るようになります。
シーズンの安い時期のTKT情報とかも...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
評価にあたって自分の上司だけでなく、客観性を高めるために、人事部やその他の部署の人間の面談が行われるようなしくみになっている。上司からの好き嫌...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
業務効率化を重視するという観点もあり、遅くとも20時までには強制的に退社するというルールがありました。また残業については法定をかなり厳しく順守...続きを読む(全177文字)
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【良い点】男女の差別なく管理職になれる上に産休育児休暇制度も多くの人が利用しておりとても働きやすい環境だと感じました。
仕事さえしっかりやっていれば他の...続きを読む(全184文字)
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平均年齢は比較的高く、離職率も低い。若年層が少ないという理由もあるのだろうが、手をあげれば、比較的、チャンスはもらえる環境にある。縮小する市場なので、会社...続きを読む(全168文字)
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やりたい仕事に対しては自ら手を挙げることで検討がなされる。手を挙げた事実は人事評価上記録に残り好意的に受けとめられる。部署にもよるが定期的なジョブローテー...続きを読む(全160文字)
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女性はそこそこ多く働きやすいけれど、体育会系の雰囲気かもしれません。
私が働き始めた時は、上司の女性が新人の女性に厳しく教育しているのを何度か見かけてお...続きを読む(全199文字)
会社名 | 株式会社ワールド |
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フリガナ | ワールド |
設立日 | 1985年4月 |
資本金 | 60億円 |
従業員数 | 7,264人 |
売上高 | 2023億4200万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 鈴木信輝 |
本社所在地 | 〒650-0046 兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目8番1 |
平均年齢 | 43.1歳 |
平均給与 | 484万円 |
電話番号 | 078-302-3111 |
URL | https://corp.world.co.jp/ |
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