オープンエイトのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
リモートワークも可能です。ポジションによっては週2日程度の出社を必要とするケースもありますが、柔軟に対応可能です。もちろん、全日出社すること...続きを読む(全184文字)

【良い点】
転職が決まった後、上司や人事が真摯になって相談に乗ってくれました。チャレンジする人を後押しするような良いムードがあったと感じています。
【気...続きを読む(全208文字)

【良い点】
評価者によるところが大きい。人事評価制度が曖昧なため、専門分野の評価は、上長判断にゆだねられている。そのためか、評価結果が給与に反映されるこ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
SIERのような開発体制を求める人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術スタックとしてはWeb系の技術を扱ってはいる...続きを読む(全191文字)

【良い点】
開発チームには書籍補助があり、各自利用して自己研鑽に勤めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に教育体制があるわけでは...続きを読む(全178文字)

【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てが社長の一声で決まり、役員を中心にゴマすりやご機嫌伺いに徹しているメンバーが多い。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
メンバーには優しい方々が多いのが印象的です。出世するほど大変そうなイメージがありますので、一メンバーとしてコツコツ仕事をするのには良い環境だ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
コロナでリモートワークをすることができるので、通勤のピーク時に当たることがなくなるのでこの点は良いかと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
全ての決定がトップダウンで決まっていくので、一般社員は決まった方針に従って黙々と仕事をすれば良いです。一応目標設定は行われますが、ベンチャー...続きを読む(全209文字)

【良い点】
上期、下期が始まる前に上司と定性、定量の目標設定をしていきます。
定量は事業計画に基づいた数値で、事業計画の変更によって、昇給の幅も変わるこ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
有休は、自分次第で仕事が調整できたら自由に取れる点は良いと思う。特に、何か言われることもなく、マネージャーたちも自由に休んでいるので、有休を...続きを読む(全257文字)

【良い点】
土日祝休みをしっかりもらえる。会社カレンダーはあるが基本暦通りではある。実力さえあればワークライフバランスは整えれる環境とはなっている。
【...続きを読む(全234文字)

【良い点】
良い上司に当たれば普通に獲得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司ガチャ。モラハラな上司に当たってしまった時は最悪だった。有...続きを読む(全115文字)

【良い点】
平均残業時間が30時間程度と比較的働きやすい水準
【気になること・改善したほうがいい点】
ない
急成長企業特有のダイナミックさと裁量の大きさ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
制度上の改善は進んでいるが、実態は依然として仕事中心のハードな環境」だと思います。
年間休日は120日以上と、休み自体はしっかり設定されてい...続きを読む(全273文字)

【良い点】
土日祝休み
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対に在宅の日数を増やせない、よくわからないが支店によっては対応してくれるらしい。それじ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
リブセンスの最大の魅力は、フルリモートワークとフレックスタイム制（コアタイムあり）を組み合わせた、自由度の高い勤務スタイルです。居住地を問わ...続きを読む(全718文字)

【良い点】
就業先の当たり外れはあるだろうが、
自分の働いているところは希望休と有給は100%通る。
シフトも上の方とよく話し、派遣先と話をつけていたら...続きを読む(全122文字)

【良い点】
フルフレックスとリモートワークが可能なため、私用を含めた予定(通院など)が発生した場合でも対応が可能なところ。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全151文字)

【良い点】
残業代や基本給には納得感がありましたが、ワークライフバランスの面で課題を感じ退職を決めました。部署によりますが、慢性的な人手不足から一人当た...続きを読む(全317文字)