ＮＴＰ名古屋トヨペットのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性が活躍できる職場環境を整えさせている部分はある。女性の営業は多くなってきている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業が結婚...続きを読む(全113文字)

【良い点】
住宅補助や家族手当などはない。
持株制度や保養所などはある。副業は申請制
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や家族手当は欲しい...続きを読む(全113文字)

【良い点】
自分が営業が好き、車が好きだと思ったら入社してもいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
車だけではなく、付帯商品(生保、携帯など...続きを読む(全94文字)

【良い点】
営業としては売ったら売った分だけ報酬としてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
本社事務の方は給料がびっくりするくらい少ない。ど...続きを読む(全94文字)

【良い点】
今後の自動車業界を見越して早めに転職した方がいいと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社との差別化ができていない
現場の声...続きを読む(全90文字)

【良い点】
バックマージンは多いので、満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
クリーンにしようとしすぎて働きづらい。新規客よりも既存客中...続きを読む(全100文字)

【良い点】
良くも悪くもトヨタ自動車の方針に依存しているから、安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後、今の形のディーラー営業は求め...続きを読む(全105文字)

【良い点】
成績、やることさえしっかりやれていれば早く帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績を残そうとしたり、残せている人はワークライフ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
会話が滞りなくできる人であれば、基本的にこなせる仕事内容。
【気になること・改善したほうがいい点】
やることが少なく、意義を感じられにくいと聞く。続きを読む(全79文字)

【良い点】
管理職の研修が多い為、新しい考えにアップデートされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
クリーンな理想を求めすぎてバランスが悪い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
eラーニングをやっている
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育は盛んだが、それが実務に役に立つかは別である。
基本的には教育する...続きを読む(全95文字)

【良い点】
配属後1〜2ヶ月すると1人で商談を任せて貰えます。その為条件交渉なども自分の考えを店長に伝えたりやりがいや交渉力は身につくと思います。
【気...続きを読む(全174文字)

【良い点】
約一年ごとに他の支店との交流も交えつつ、オンライン方式で研修スキルがある。モチベーションアップに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
仕事を覚える時間的余裕はある会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリアアップ狙う場所ではない。30代で主...続きを読む(全134文字)

【良い点】
車のことを何も知らない方でも安心して学ぶ機会がある。
Eラーニングといってパソコンなどで動画を見ながら車のことについても知れるし、仕事に必要...続きを読む(全182文字)

【良い点】
様々な顧客を対応するので、かなりコミュニケーション能力は上がると思う。また、接客中心なので最低限の社会人マナーは身に着けることができる続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がイマイチだと感じました。
本来教えるべきだと思われる人からではなく別の方から教わったので行き違いがあり...続きを読む(全97文字)

【良い点】
社員教育という名の保険の研修はあります。
トヨタの新型車研修などはあるみたいで参加して早くに新型車を体感できる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
資格取得や、研修などある
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得は全て実費、給与天引きになる。研修は基本都内で実施されることが多く...続きを読む(全113文字)

【良い点】
研修制度がしっかりしており、年次に応じて必要な研修が開催される。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績が悪いと個別に研修が組まれ、そ...続きを読む(全99文字)