アムジェンの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
事業部により女性比率が変わり、女性が多いとやりやすさはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないので、何か改善を起こそうと...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ベースの基本給が高く、入社時にどのくらい交渉できるかで変わる。しかし、昇給率も最近の大手製薬メーカーよりも比較的高い印象がある。なによりも福...続きを読む(全239文字)

【良い点】
MR職全般であるが、基本は病院が空いている時間しか営業は無く、その後の時間は社内的な仕事のみ。緊急で呼ばれることもなく、フルリモートなのでコ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
製品力が非常に高い。
高薬価の抗体製剤を取り扱うので、症例ベースの情報提供を実践できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マーケティ...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社がアメリカのため、アメリカの考えや戦略がゼッタイ。日本の医療制度や文化と合わない戦略がおりてくることが多々あ...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アメリカ本社の言いなり。日本の医療制度を理解し、かつ英語でコミュニケーションが取れる社員・管理職を雇用する必要がある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
給与は他社と比較しても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司によって異なるため、上司と合わない時は、評価されない傾向あり。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性の管理職を増やしたい方針。少しでも優秀な女性であれば、すぐに昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に優遇し過ぎて逆差...続きを読む(全85文字)

【良い点】
有給休暇が取りやすい環境。
休日出勤も少なく、あった場合でも上司から振替休日や代休を推奨されるので休みやすい。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
育成に全く興味ない組織
中途採用がメインの企業なので、入社後に時間やお金を掛けて育成するといった概念が続きを読む(全71文字)

【良い点】
公務員と同じです。
住宅手当は7万以上だと3万近く出ると思う。退職金もそれなりに出る。ベースアップ手当もかなり出る、年々上がっていく。
【気...続きを読む(全99文字)

【良い点】
事業会社ではなく法人なので、制度が安定している印象だった
住宅手当有り
賞与も４カ月以上有り、景気に影響されないのが同法人の強み
【気になる...続きを読む(全184文字)

【良い点】
全額ではないですが家賃補助がでます。不定期ですが英語の学習支援なども利用できます。副業は申請する必要があります。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が出ないのがきつい。使えると思った福利厚生は今のところない。
鹿児島なら恩恵がある制度もあるかもしれない...続きを読む(全94文字)

【良い点】
住宅補助はありませんが、社員寮があり2年まで住むことができます。会社の近くで駅にも近いので便利です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全91文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は一通り揃っているし、新卒の寮や、中途入社・転勤者のの社宅など、だいぶ充実していると思う。子ども1人につき2万円/月もかなり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
官舎は古くて壊れかけてはいるが、安くて職場の横にあることが多いので通勤が楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
KKRという国家公務員...続きを読む(全113文字)

【良い点】
有期研究員であっても，扶養手当，住居手当，通勤手当はちゃんと出る．
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生といっても食堂があって，...続きを読む(全94文字)

【良い点】
研究員の福利厚生はほとんどなく、事務員の方の福利厚生が充実している。事務員の方も自分たちの福利を充実させたいがため、契約社員の研究員を組合の...続きを読む(全182文字)

【良い点】
福利厚生はほぼないと思ってよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
学会活動にも最近は消極的であり、あまり補助や参加ができない環境である。続きを読む(全78文字)