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株式会社ティアフォー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ティアフォーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ティアフォーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ティアフォーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ティアフォーの 社員・元社員による会社の評価

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ティアフォーの 学生による会社の評価

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ティアフォーの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ティアフォーの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月12日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本在宅勤務が多いので、働きしやすい。ただ、この分のコミュニケーションはうまくいかなくて、組織の壁にもなっている続きを読む(全62文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ティアフォーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ティアフォーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月12日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
このままだと、アメリカと中国に勝てない。マスコミの宣伝に注力しているように感じました。技術を売りにしている会社だ...続きを読む(全94文字)

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株式会社ティアフォーの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月12日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
組織再建していたが、その論議、決定のプロセスは不透明でした。しかも、普段裏での論議はなんとなく感じていたので、風...続きを読む(全90文字)

就活に活かせること
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株式会社ティアフォーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月12日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは良いされていないです。入社後のオンボーディングも用意されていなくて、自分はかなり苦労していました。続きを読む(全74文字)

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株式会社ティアフォーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月12日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
組織再建中です。明示したプロダクトの品質基準はなくて、みんなエンジニアの好きなことをやっているだけ。スケジュール...続きを読む(全133文字)

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株式会社ティアフォーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月12日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特にいい福利厚生は設定されていないです。株券がありますが、すぐ使えないようです。若い人は多いから、書籍の購入代な...続きを読む(全84文字)

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株式会社ティアフォーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月12日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性のマネージャーがたくさんいうので、問題はなくて働きしやすいようです。リモート勤務もできるので、子供の送迎などに一時的に席を外すこともできる。続きを読む(全78文字)

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株式会社ティアフォーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月12日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
未熟な人が多い。プロフェッショナル精神のない人もいます。表面上に親切で話しやすい管理職でも、裏で管理職だけの会議...続きを読む(全96文字)

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株式会社ティアフォーの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月12日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動運転という領域自体はとってもやりがいのある分野です。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品はなくて、OEMなので、やり甲斐を...続きを読む(全84文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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IT・通信(インターネット・Webサービス)のワークライフバランスの口コミ

株式会社リクルートの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年8月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは比較的取りやすい。年間休日も多く、自分で設定できる休みもある。ただ、自分の仕事をしっかり終わらせることが前提で、休めるというか休むため...続きを読む(全92文字)

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株式会社リクルートの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 商品企画 非正社員 正社員

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【良い点】
仕事次第はそれなりにハードなところもあるが働き方や働く時間などかなり融通が利くため自由な時間の使い方ができる続きを読む(全60文字)

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Wovn Technologies株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年8月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスはこれ以上ないくらい良い。部署によって多少の触るものの、会社全体としてかなり社員の裁量が大きい。
【気になること・改善し...続きを読む(全163文字)

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株式会社リクルートの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月12日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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【良い点】
年間休日が多く、月火水や水木金の組み合わせで3連休が多い。年2回(夏、冬に9連休)長期休暇を取ることができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全229文字)

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株式会社マーケットエンタープライズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年8月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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【良い点】
原則土日は休みをもらえる
しかし、電話の買取窓口を担当する場合は、24時間365日インターネットからの買取依頼が届く都合上他の部署が休みの場...続きを読む(全96文字)

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フリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスを取ろうと思えば取れますがそれ相応の努力が必要です
【気になること・改善したほうがいい点】
キャッチアップに時間がかかる...続きを読む(全92文字)

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WealthPark株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取ることについては何ら問題なかったが、小さなチームに所属していたので、休み明けのキャッチアップが億劫で、自身は長期でがっつり休みをとる...続きを読む(全401文字)

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株式会社リブセンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 生産技術・生産管理(素材・化成品) 主任クラス 正社員

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【良い点】
残業時間は全体的に短いところは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化率はあまり取得できていないと周囲を見ても感じ...続きを読む(全80文字)

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株式会社セールスフォース・ジャパンの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年8月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ハードワーク前提で入社しているのでそんなに気にはなりませんでしたが、
私が在籍していたときはむしろ45時間を超える場合は理由を問われたりむし...続きを読む(全282文字)

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アマゾンジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年8月9日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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【良い点】
休みの希望を期日までに事前に伝え、取得できます

残業願いが、たまに配信されてきて、稼ぎたかったら残って仕事できたりしました続きを読む(全68文字)

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ティアフォーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ティアフォー
フリガナ ティアフォー
設立日 2015年12月
資本金 1億円
従業員数 230人
決算月 9月
代表者 加藤真平
本社所在地 〒140-0001 東京都品川区北品川1丁目12番10号ジャコムビル
URL https://tier4.jp/
NOKIZAL ID: 2796330

ティアフォーの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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