ＳＨＯＷＡ　ＧＲＯＵＰの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
堅実な経営。また会社の理念は素晴らしいと思う。
「お客様の立場になりサービスに努める」・「お客様に耳を傾ける」等、毎週朝礼で唱和する本当に真面...続きを読む(全197文字)

【良い点】
中途採用者に対しては,採用時の評価をそれぞれの能力に合わせてしっかりと行ってくれる。新卒社員は近年ベースアップ率が低めの為、中途入社社員の方が...続きを読む(全277文字)

【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
朝早く夜は遅く、また、休みは取れない雰囲気でした。産休、育休制度があるようでしたが、仕事と育児の両立...続きを読む(全154文字)

中途入社で入ると、びっくりするような事が多々ありました。社長を神様のように祭り上げ、誰も意見するものは皆無。仕事以外の事でも精神的にきつい事が多く、真面目...続きを読む(全166文字)

社内行事が多く、社員間のコミュニケーションがとれます。
イベントによっては、家族をつれてくることも出来て、休日の家族孝行になります。
また、年間の営業...続きを読む(全202文字)

昔ながらの…という感じですね。
勤務時間より随分早く出社することを強要されます。
やることは掃除、ラジオ体操、朝礼(連絡事項だけでなく朗読や、順番で回...続きを読む(全217文字)

2,3年でほとんどの人が退職していく程、離職率の高い会社です。
社長のワンマン経営で軍隊のように管理されていました。
部署によってはたとえ暇でも定時で...続きを読む(全354文字)

企業自体は社員の家族を大切にと日々謳っており家族懇親会等の社員の家族を呼んで行うイベントが多々あるが、ただの会社側の自己満足にすぎない。
実際勤務時間も...続きを読む(全212文字)

会社の中核となる営業・設計・工事。各部の長の力関係でそれぞれの仕事のやり易さも変わってくる。
営業が一番強かったため、設計は営業の同行やら取れもしない契...続きを読む(全235文字)

社員教育・研修は多い会社でした。
特に新卒社員に対しては、礼儀作法などを中心とした教育制度が徹底してました。
4月の入社1～2ヶ月前からジョブローテー...続きを読む(全377文字)

私の働いている時期には女性の管理職はいませんでした。
キャリアに関係なく新入社員であれ女性事務であれ超過勤務を強いる会社であり、そもそも長年働くほどの魅...続きを読む(全176文字)

ワークライフバランスは極めてとりにくい。退職理由の主な理由がこれである。
朝7時半出社から始まり、22時でそろそろ退社しても大丈夫か周りの様子を伺い始め...続きを読む(全257文字)

1.無意味に拘束時間が長い。2.超ワンマン経営による社風の息苦しさ。3.有能な社員はすぐ辞める。
この業界は仕事量が多く拘束時間も長くなってしまいがちな...続きを読む(全706文字)

契約がゼロの月は、反省文を書かされます。毎月最終日は、『しめび・締日』と呼んでいます。提出しないといけない書類がとにかく多いです。毎月、長時間の会議という...続きを読む(全314文字)

ペナルティという制度がある。1月目は2万円、2か月連続契約ナシなら4万円、
3か月連続契約ナシなら7万円、その後4か月以降連続契約ナシで7万円
そんな...続きを読む(全200文字)

毎月2時間ぐらいの長時間の会議が2～3回ある。
毎月雑誌を定期的に購入させられている。その雑誌の感想を話する会が毎月開催される。毎朝の朝礼などは最低1時...続きを読む(全172文字)

施工管理として入社 仕事自体はある程度のことを任せてもらえるのでやりがいはあると思います。 部署ごとの確執があるように感じるので部署を超えてのつながりを持...続きを読む(全174文字)

給与は良かったように思います。 ボーナスは課長が査定していて 10段階ぐらいの評価だったと思います。 ボーナスをもらった後にボーナスの評価についてフィード...続きを読む(全150文字)